職業學校學生半工半讀實習模式管理初探

2023-01-04 15:18:05 字數 975 閱讀 9647

作者:武士桃

**:《職業教育研究》2023年第12期

摘要:半工半讀模式下的學生管理,需要管理者做到「勤」,只有「勤看」、「勤查」、「勤說」、「勤勉」才能把這項工作做好。

關鍵詞:職業學校;半工半讀;實習管理

「半工半讀」是指職業學校學生在學習期間,以學校(課堂)學習和企業頂崗勞動(即中途利用所學專業知識和技能到企業頂崗勞動)的形式相互交替進行的一種職業教育人才培養模式。其核心思想是市場參與、校企合作、工學相融、工學交替、分階段完成學業。目的是適應經濟和社會的發展需要,與世界先進的職業人才培養模式接軌,同時體現以政策資助貧困學生,實現部分學生低費或免費接受職業教育的社會要求。

我校是太谷縣職教中心的依託單位,是一所國家級重點職業高中和山西省德育示範學校。2023年,學校通過了國家級重點職業高中驗收,同年被山西省教育廳確定為半工半讀試點學校。***《關於大力發展職業教育的決定》指出,要大力推行工學結合、校企合作的培養模式,逐步建立和完善半工半讀制度。

同時,教育部《關於職業院校試行工學結合、半工半讀的意見》要求,在管理操作上要大膽探索學分制、彈性學制等教育管理制度改革,以適應工學結合、校企合作培養模式的要求。因此,要積極安排學生到企業等用人單位頂崗實習,努力形成以學校為主體,企業和學校共同教育、管理和訓練學生的教學模式。我校大膽地進行改革,採用了「2+1」模式和「訂單式」半工半讀教學模式。

由於初次嘗試校企合作,且企業和學校在管理方面存在很大的差異,所以試行以來,碰到了很多問題,經過共同努力,收到了較明顯的效果。下面就筆者參加工學實踐、半工半讀學生管理的實踐談一些體會。

筆者作為機加工與數控技術專業班的班主任,所帶班級實行的是「2+1」培養模式,即學生用二年時間學習文化課和專業理論課程,第三學年以實習實訓為主,表現好的直接進入企業頂崗,企業支付給學生一定的報酬。本學年,我校與山西中通高技術責任****、太谷飛象集團、太順特種幫浦業有限責任公司簽訂了合同。期間學生的管理由我校負責,企業提供裝置和師傅。

為了讓學生學到更多的技術,保證實習實訓高效完成,我們對實習學生的管理做了如下探索。

中等職業學校學生實習方案

一 指導思想 頂崗實習是培養學生適應社會 鍛鍊學生綜合技能 全面提高學生素質的重要環節。其主要目的在於讓學生通過基層崗位工作的實踐,檢驗 鞏固並加深對專業基礎理論和專業知識的理解,提高實際操作能力,掌握專業技能,提高職業道德水平,增強競爭意識 創業意識,轉變就業觀念,為順利踏上就業之路打下堅實的基礎...

職業學校學生頂崗實習協議書

學生實習合作協議書 廣西天等縣中等職業技術學校 以下簡稱甲方 位址 天等縣仕民新區 聯絡人聯絡 乙方位址 聯絡人聯絡 甲乙雙方經友好協商,就甲方學生赴乙方頂崗實習事宜,根據教育部門和勞動部門的有關規定,達成如下協議,以便雙方共同遵照執行。一 頂崗實習人員 實習生共名,其中男生名,女生名。二 實習期限...

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職業學校汽修專業教學模式反思教學模式有多種多樣,如講解接受模式 自學輔導模式 引導發現模式 實驗模式等等,在諸多種教育模式中,沒有那一種模式是最完美的。在教學中,採用那種教學模式,需要我們在實踐中不斷地去摸索總結。當然,教學的目的不在於追求完美的模式,改革教學模式不是目的,而是通過某種行之有效的方法...