八、對調換工種和採用新工藝作業的人員，必須報安保部備案並進行車間和崗位兩級重新安全教育、培訓，安保部組織考試合格後，方可上崗作業。
九、公司所有生產作業人員，要利用安全學習日接受在職安全教育、培訓，時間不少於20小時。對車間班長以上管理人員由安保部組織輪訓考試，對其它人員每月組織一次學習並留有記錄。
十、對職工進行**安全教育、培訓後，必須填寫安全教育卡片，由公司級、車間、班組教育負責人簽字，同時，車間班組將安全教育原始記錄移交安保部，由安保部存檔。
十一、對特種作業人員必須進行專門的技術訓練，由安保部負責向上級有關部門申請進行安全技術培訓、考核、發證。使持證率和複審率達100%。
十二、特種作業人員應保持相對穩定，凡屬由公司繳納培訓費獲得上崗證者，因本人自動離職，公司要從本人工資中扣回培訓費。
十三、特種作業人員，每年由安保部進行一次考試，對考試不合格者，調離工作崗位。
十四、本規定自公布之日起執行。
二〇〇九年二月二十二日
安全教育培訓制度
開灤林南倉礦業公司 為認真貫徹 安全第一 的安全生產方針，堅持安全工作 管理 培訓 裝備 並重原則，全面提高企業員工安全生產素質和技能，結合集團公司關於安全技術培訓的要求，制定本制度。一 安全教育培訓機構設定 1 成立公司安全教育培訓領導小組 安全技術培訓領導小組在公司培訓委員會的領導下開展工作，是...
安全教育培訓制度
2.1.3一般管理人員安全教育的重點是 安全管理規章制度，本崗位安全生產責任制，崗位安全知識和安全文化知識等。由公司負責每年進行一次安全教育培訓。2.2生產崗位職工安全教育 2.2.1新職工 新招收 調入 轉崗 上崗前，必須接受 安全教育，即公司 部門 班組安全教育。參加 安全教育人員經考試合格後，...
安全教育培訓制度
第一條為貫徹安全第 一 預防為主的方針，加強單位職工安全培訓教育工作，增強職工的安全意識和安全防護能力，減少 事故的發生，制定本制度。第二條充分發揮工會職能，利用工會活動的機會，用標語 板報 圖展等形式，組織開展安全教育。第三條單位所有職工必須定期接受安全培訓教育，堅持先培訓 後上崗的制度。第四條單...