營業員工作內容及業績提成方案

工作內容

1、接待顧客的諮詢，了解顧客的需求並達成銷售。

2、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作，按規定完成各項銷售統計工作。

3、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、**、退貨、防損等日常營業工作。4、做好所負責區域的衛生清潔工作。

5、遵守店內規章制度及商場各項規章制度。

工作時間

1、本店鋪實行綜合計算工時工作制。即以年為週期，綜合計算工作時間,乙方每天工作時間為6.5小時，甲方確保乙方平均日工作時間和平均周工作時間與法定標準工作時間基本相同。

2、甲方採用輪休調休彈性工作時間等適當方式,確保乙方每月至少休息4天。

月酬1、月酬由「基本工資+提成」構成。

基本工資：1500元人民幣/月，通迅費50元/月。銷售提成：

為整體提成（以店鋪聘用人員平均分配）。以每月1日至30日期間銷售貨品的價款總額為基數，若當月銷售價款總額超過人民幣8萬元，則提成比例為3%，銷售價款總額超過人民幣12萬元，提成比例為3.5%；銷售價款總額超過人民幣16萬元，提成比例為4%（以上銷售價款總額均含本數）。

2、試用期合格後，由甲方為乙方繳納社保，乙方出個人部分。3、以法定貨幣形式按月支付工資，發薪日為次月20日。

4、工衣出廠價為100元，工作滿1年，此費用不扣除，工作不滿1年，離職時扣除此費用。

5、乙方如毀損或遺失公司財物的，依市場**予以補償員工所在商場的專櫃，盤點少貨的。查明是乙方的原因的，由乙方按照丟失貨品的吊牌價的折扣賠償給甲方；未知原因的，由乙方所在專櫃的所有營業員共同賠償按吊牌價的折扣賠償給甲方。