附件2一、主任（部長）助理
（一）具備專科以上學歷和助理級以上專業技術職務（原任職人員要在5年之內取得）；
（二）從事專業工作年限5年以上；（三）年齡35周歲以下（新申報人員）；（四）有較強的組織協調和工作能力，群眾基礎好。二、主任科員
（一）具備專科以上學歷和助理級以上專業技術職務（原任職人員要在5年之內取得）；
（二）從事專業工作年限本科3年以上，專科5年以上；（三）有較強的組織協調和工作能力，群眾基礎好；
（四）管理工作有創新，在提高效率、效能、效益方面有較突出的業績。
三、科員
（一）具備專科以上學歷和相應的專業技術職務（原任職人員要在5年之內取得）；
（二）有較好的組織協調能力工作能力，群眾基礎好；（三）從事專業工作年限本科1年以上，專科3年以上；（四）管理工作有創新，在提高效率、效能、效益方面有較好業績。
018崗位任職條件
1.0 目的 為了明確公司各崗位的任職條件，規範各崗位的任職要求，使在招聘工作中達到適才適用而制定崗位任職條件 2.0 範圍 適用於朗諾五金製品 生產系統所有人員3.0 職責 3.1 崗位任職條件由行政人事部負責編制 修訂與應用 3.2 管理者代表負責審核，由總經理批准 4.0 內容 4.1 總經辦...
執行崗位任職資格
附件1 大同分公司運維一體化工作 運維人員崗位設定 崗位職責及任職資格 一 運維崗位設定 1 水庫運維類 金沙灘水庫 牆框堡水庫兩座水庫。設站長 值長 主值 值班員等崗位。2 管線巡檢 含閥室運維 類 大同巡檢所。設所長 值長 主值 巡檢員等崗位。二 崗位職責和任職資格 一 水庫類 1 站長 1 崗...
崗位任職資格規定
1 總則 1.1 為完成各項工作任務，確保工作質量，明確從事影響設計質量工作的人員的上崗任職資格，制定本規定。1.2 人力資源部負責組織上崗人員的考核和認定。2 崗位及任職條件 2.1 院專業總 副總 工程師 所 副所 長 所總 所副總 工程師 體系覆蓋的職能部門 技術質量部 經營部 院辦公室 人力...