??? 穗今年企業工資增長基準線為11%
??? 今年廣州企業工資指導線都有不同幅度上調。記者昨日獲悉，廣州市人力資源和社會保障局最新公布了2023年廣州市企業工資指導線，據相關通知介紹，今年工資增長基準線為11%，工資增長上線為 16%，增長下線為3%.
據介紹，工資增長時應盡量覆蓋企業內大多數勞動者，並向低收入勞動者、企業內一線生產服務人員及較長時間未增長工資的職工傾斜。
??? 高階技工可適度提高
??? 相比去年，今年各指導線都有不同幅度上公升，相關負責人表示這與全國經濟普遍回暖，今年cpi預期上調有關。通知要求，對於經濟效益增長幅度較大或人均工資低於本地區上年度職工平均工資60%的企業，以及企業工資水平大幅度低於行業工資水平的企業，可以適當提高工資增長幅度，但一般不應超過16% 的增長上線。
??? 但對於勞動力市場較為緊缺的人才，如高階技術技能人才等，企業可考慮圍繞上線水平，適度提高其工資水平。
??? 工資增長下線為3%
??? 此次還公布了今年企業工資增長的下線為3%.據介紹，對於工資水平一般，經濟效益輕微下降的企業，可按照下線安排工資增長；對依靠國家特殊政策獲取超額利潤、職工平均工資水平已達到本地區上年度職工社會平均工資3倍以上的非競爭性行業和企業，工資增長應不高於下線水平。
??? 通知也要求，經濟效益下降幅度較大或虧損的企業，是否調整職工工資，應當通過工資集體協商方式與職工平等協商後確定，但支付給職工的工資不能低於當地最低工資標準，並應採取各項措施保障職工的基本生活水平。
??? 市人力資源和社會保障局負責人表示，工資增長時應盡量覆蓋企業內大多數勞動者，並向低收入勞動者、企業內一線生產服務人員及較長時間未增長工資的職工傾斜。
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