4月13日上午，公司在三樓會議室召開2023年度民主評議行風動員大會，公司董事長、總經理申建平、黨總支書記曹列平、領導班子成員及各部門負責人共計30人參加會議，會議由申建平總經理主持。
會上，首先由工會主席侯晚發宣讀了《晉中供水有限責任公司關於開展2023年民主評議行風工作實施方案》，對我公司的行風評議工作從指導思想、評議內容、評議時間及步驟、工作要求等方面進行了具體部署和安排。
隨後，公司董事長、總經理申建平對行評工作進行了重要講話。他指出：行風建設工作是我們公用服務行業近幾年來的工作重點，總的來說我公司的行風建設工作做的還是不錯的，但是還存在一些不足，這就需要我們上至領導班子，下至普通員工同心協力、齊抓共管。
爭取使我公司的行風建設工作邁上乙個新台階。
同時申總強調行風建設工作不僅僅是幾個視窗部門的事情，而是整個公司的一項重要工作。他特別提出五點要求：一、行風建設不是喊幾句口號、寫幾篇文章的事情，而是需要公司每一位員工身體力行，體現到日常工作中的，每一位員工都代表著公司的形象，抓行風建設就是要抓員工的素質教育、服務意識的提公升；二、在工作中要嚴格按照制定的標準做事，尤其是視窗部門提供對外服務時更要按照標準執行，按照標準做了，出了問題那是標準制定的有漏洞，可是如果你不按照標準做事情，那就是你個人的責任了；三、我們對社會做出的承諾必須兌現，這一點就要求視窗部門的領導經常關心教育員工，提高員工的業務技能和服務態度；四、各部門要團結協作、互相配合，共同將行風建設工作做好；五、公司的每乙個人，不論是中層領導還是普通員工，首先要做到服從工作、服從管理，個人利益永遠不能凌駕於公司、集體利益之上，不管你個人能力有多大，在公司就是工作，只要做到服從就好，可以達到事倍功半的效果。
最後，申總還強調，今年建設系統就有200多名行風監督員，我們今後經受的考驗會越來越多，這就需要我們的行風建設形成長效機制，做到堅持不懈、紮實有效。
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