一、關鍵任務
1、根據公司下達的任務指標，合理的制定、細分銷售指標，並努力促進銷售目標的達成；
2、檢查與監控管轄區域片區區長店鋪管理工作的正常運作，確保區域目標達成；
3、負責轄區**方案的落實，以及每次**活動效果分析及總結；
4、負責協助商品部監控店鋪商品的正常運作；
5、負責協助商品部監控管轄區域的總體庫存，根據銷售狀況制定應變措施；
6、每週/每月進行銷售分析，與商品部一同制訂下週/下月的銷售方案；
7、每季協助商品部進行銷售分析：分析季度購貨銷售的對比率、每季參與活動的效果以及商品消化分析等一系列的分析報表以分析當季購貨的準確率、銷售趨勢，以備用於制定明年該季的購貨計畫作參考資料。
二、日常任務
1、負責轄區組織架構的合理建設，以及制度的制定，包括：零售人事管理制度、店鋪營運管理制度、零售培訓制度等等；
2、負責轄區門店人員配置、培訓、晉公升及職業生涯的規劃；
3、負責轄區人員管理、貨品管理、賣場管理、日常事務的處理；
4、負責轄區員工的績效管理工作及激勵方案的制定；
5、加強與各店長的溝通，調整下屬心態；
6、負責轄區所有員工專業素質的提公升，如陳列、服務、銷售技巧等；
7、負責公司制度與政策的上傳下達，隨時發現店鋪存在的問題並及時解決；
8、對轄區店鋪的形象維護負直接責任；
9、負責處理與協助調各部門之間的關係；
10、負責轄區周、月、季、年度工作會議的召開，並提交會議紀要；
11、統籌新店開業的各項工作；
12、完成上司交辦的其他工作。
三、創新任務
1、優化轄區店鋪的內外部管理流程，意見被採納；
2、優化公司的其他部門的管理流程或操作標準，意見被採納；
3、有效針對競爭對手動態制訂應對方案，並對銷售有明顯的提公升作用；
4、積極參與其他區域的開店及銷售支援工作，並取得明顯的業績；
5、團隊業績、管理、形象、士氣等多方面有突出的表現，受到公司或合作商的表揚及認可。
營運總監崗位說明
營運部總監職務說明 直屬上司 企業總裁 督導下級 各店 經理 廚師長 工作範圍 一 店鋪賣場設計 1 出台並實施新店鋪賣場設計方案 2 出台並實施店鋪節假日賣場設計方案 3 出台並實施店鋪店慶賣場設計方案 4 出台並實施店鋪營業推廣賣場設計方案。二 動線設計 1 根據新店鋪具體情況，設計服務動線 2...
督導的崗位說明
市場督導崗位說明書 一 市場督導的崗位職責 1.確保所管轄區域經銷商按時完成銷售任務。2.確保所轄區域經銷商的銷售工作順利進行。3.對公司各項方針政策在所管轄地區的執 況負責。4.對市場調研內容準確性負責。5.對所轄經銷商專賣店 店專櫃選址可行性負責。6.對所掌握的銷售資料的安全負責。7.對所轄經銷...
超市營運部崗位說明
由於人類的不滿足和追求，使得人類在經歷了原始 奴隸 封建等社會形態，進入到了現在相對高度文明的時代，這一切，都要歸功於人，人是決定這一切的關鍵因素。這是大趨勢，縮小至企業範疇內也是乙個道理。人是決定愜意成敗關鍵的首要因素，因為去論是從企業的開發 籌建 證照手續的辦理到後期的企業經營，都需要由人去進行...