sap顧問的薪資**
在世界財富500強企業中，有80%以上的企業正在從sap的管理方案中獲益。sap產品的市場占有率在全世界也達到了65%，遙遙領先於其他同行。成為saperp(企業資源計畫，enterprise resource planning)產品的專業實施諮詢人員——sap諮詢顧問，在很多人看來有著非常廣闊的發展前景。
目前，全球知名的erp軟體廠商和實施顧問公司已悉數登陸我國。同時由於全球軟體勞動力成本的提公升，一些erp二次開發外包公司也戰略性地在我國設立開發基地，其中不乏像tata、infosys這樣的印度知名軟體開發企業提供erp實施諮詢服務。以顧問式銷售為主的國內erp市場正面臨著erp實施顧問不足的尷尬。
未來3年，國內erp市場將至少需要10000名專業的諮詢人才，而目前國內合格的erp實施顧問不過3000人，相對於我國需要上馬erp的幾十萬家企業而言，無異於杯水車薪。
「尤其是對於sap而言，隨著sap在國內erp領域應用的越來越廣泛，sap及其合作夥伴對專業諮詢人才的需求顯得更加急迫，諮詢顧問的稀缺成為整個sap產品生態鏈中的薄弱環節，sap自身缺人，sap的使用者缺人，相關的諮詢公司也缺人。」房守東說，「這成了sap及其使用者亟待解決的問題，用『求賢若渴』這個詞來形容對sap諮詢顧問的需求一點都不過分。」
朗澤sap培訓機構張老師也告訴記者：「未來2～3年，sap的預期目標是在中國的業績要翻番，而隨著業績的翻番，市場容量將會是目前的3～4倍，相應的顧問需求人數也將是目前的2～3倍，人才的缺口會越來越嚴重。」
從sap全球的薪資情況來看，目前在美國或歐洲，乙個具有一定工作經驗、erp專案經驗的sap諮詢顧問的年薪基本在8萬～10萬美元之間，比較資深的可以拿到10萬美元以上。剛剛通過sap認證的諮詢顧問，如果有一些業務背景，一開始的年薪大概是7萬美元左右。
在國內，sap諮詢顧問年薪基本上可以達到15萬～20萬元。如果有一些專案經驗，比如從事過兩年左右的erp專案，而且具有一定管理諮詢技巧的諮詢顧問，那麼年薪會達到25萬元。
因為erp有很多的應用模組，三五年後，當你在某乙個行業或某乙個應用模組方面有了更多的專案經驗，基本上年薪可達到50萬～60萬元。無論是做內部實施還是行業諮詢，sap諮詢顧問在人們的眼中都是乙個值得尊敬的職業。」
初學SAP的建議朗澤SAP教育
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