一、本細則依據《加油站規範化管理長效機制檔案匯編》、《加油站管理規範》、《便利店運營手冊（試行）》等制定，包含十個方面（10方面、71款、339條）。
二、本細則設定滿分為1000分，各方面分值：規範化服務100分、站容站貌80分、經營管理120分、財務管理120分、數質量管理120分、安全管理100分、裝置管理100分、資訊管理60分、非油品管理120分、其它80分。
三、本細則採用扣分制，考評時依據各條目扣分標準進行扣分。
四、各方面的考評內容設定了權重，即扣分的上限，考評內容的最高扣分為權重分。
五、本細則作為加油站達標創星考評的依據，部分條款設定為否決項。為對加油站管理水平進行綜合評價，在考評過程中，如出現否決項，其他項仍按細則進行評分，便於整改。
一、規範化服務（100分）
二、站容站貌（80分）
三、經營管理（120分）
四、財務管理（120分）
五、數質量管理（120分）
加油站規範化管理考評細則
山東萬通石油化工集團加油站員工工資二次分配考核細則 說明 一 本細則依據 加油站內部管理規範 山東萬通集團規章制度 等制定，包含四個方面 4方面 22款 87條 二 本細則設定滿分為180分，各方面分值 規範化服務50分 衛生方面40分 安全管理60分 出勤30。三 本細則採用扣分制，考評時依據各條...
加油站規範化管理考評細則
附件2 中國石油化工股份 加油站規範化管理考評細則 說明 一 本細則依據 加油站規範化管理長效機制檔案匯編 加油站管理規範 中國石化易捷便利店運營手冊 試行 等制定，包含十個方面 10方面 71款 339條 二 本細則設定滿分為1000分，各方面分值 規範化服務100分 站容站貌80分 經營管理12...
加油站管理總結
三 抓好數質量管理 堅持按照 卸油十步法 進行卸油，認真核對來油品號和數量，避免 跑冒滴漏 每日計量庫存數量及溫度，每月進行加油機自校保證加油機的準確度，總之，加強計量管理，明確計量員責職，發現問題立即查詢分析，不隔夜，建立健全計量分析制度，努力確保將油品損耗降到最小。四 工作中存在的不足 1.站內...