大學生兼職策劃

2022-06-03 17:42:05 字數 2744 閱讀 3465

目錄一、概述

1.1 背景介紹2

1.2 企業簡介3

1.3 團隊介紹7

二、競爭優勢與服務

2.1 服務概述7

2.2 服務理論7

2.3 服務競爭優勢7

三、市場分析

3.1 行業情況8

3.2 市場環境9

3.3 目標市場分析10

3.4 湖鐵市場分析10

3.5 市場容量12

3.5 市場競爭分析15

四、營銷策略

4.1 成本預算16

4.2 營銷計畫16

4.3 企業盈利制度17

4.4 意見和投訴17

五、經營戰略

5.1 總體戰略18

5.2 主營業務18

5.3 組織管理19

5.4 利潤管理19

六、財務計畫

6.1 融資方案19

6.2 盈利模式19

6.3 **利潤表19

七、風險評估

7.1 風險分析20

7.2 風險管理20

7.3 風險處理20

八、展望未來21

九、附錄22

「校園創意」兼職中介服務股份****策劃書

一、概述

1.1背景簡介

隨著經濟和科技的不斷發展和進步,社會競爭日益激烈,這對大學生就業帶來了嚴峻的考驗,生活在象牙塔中的我們缺少對外界的接觸,沒有實際工作經驗使得我們難以勝任那些理想中的崗位,這就是我們的難以找到好工作的主要原因。很多大學生也看到了這一點,於是就想在大學期間鍛鍊自己,但又苦於找不到稱心如意的兼職,原因有二:一是怕上當受騙;二是怕髒怕累,嫌工資低。

與此同時很多用人單位又苦於不能及時找到滿意的兼職學生,因而在這種人力資源混亂、缺乏統籌管理的背景下、「校園創意兼職中介服務股份****」應運而生。

古語有云:授人以魚不如授人以漁。目前的就業形勢越來越嚴峻,並不是說企業沒有用人需求,只是苦於找不到自己所需要的「人才」 ,這對於高校,對於大學生而言,都是乙個非常尷尬的局面。

我們如何改變這種現狀呢?追根溯源,我們不難發現,現在的畢業生缺乏社會經驗,與企業需要的員工相差很大,歸因於傳統的教學模式,忽略了社會實踐這一環節,沒有注重學生綜合能力的提公升。因此,為了適應企業的需求,我們就要改變傳統的教與學相脫離的模式,把理論與實踐相結合,培養出富有實踐精神的高素質人才。

我們在一些高校的調研中發現,80%的大學生表示如果有合適的兼職就會做,但是在學校附近缺少實踐平台。後來我們也走訪了一些學校附近的用人單位,65%的單位表示有時需要一些全職或兼職的學生但很難有合適的人來應聘,也是缺少這樣乙個平台。為了幫他們搭建這個平台,提高學生的社會實踐能力,積累經驗,也為了更好的提公升自身的綜合能力,開辦「校園創意兼職中介服務股份****」是很有必要的。

在此過程中我們查閱了很多相關的資料,也從網際網路上獲得了一些相關資料,還進行了些相關的調查,為了更加完善我們的策劃書。通過研究和認真的分析得出市場前景是很樂觀的,由湖南鐵道職業技術學院、湖南中醫藥學院、湖南有色金屬大學等在校學生,慢慢向周邊地區發展,逐步向整個株洲市推進。

潛在的巨大市場,合理科學的創業規劃,我們堅信只要大家團結一心,艱苦創業,定能闖出一片天!

外聯部1.聯絡學院附近的公司、酒店、飯館、商鋪等。

2.拉贊助,與商家洽談工作細則,為宣傳部開展活動打下資金基礎。

宣傳部1.在學校**量大的食堂、快餐店以及主教樓、宿舍樓貼海報宣傳。

2.在學院申請場地開展活動。

3.建立我們的公司**。

人事部1.招聘學生做兼職人員並收集學生的課程表。

2.分析用人單位的需求。

3. 根據學生課程表安排工作。

財務部1.整理工作意見反饋表。

2.制訂獎懲制度。

3.派發工資。

勞務部做兼職工作(送外買,做酒店服務員等)並聽從人事部的指揮。

4 商業模式:

主要針對湖南鐵道職業技術學院按等在校生,實施會員制,收取合理會費,作為我們聯絡商家以及成員的各種活動經費。第一年聯絡業務、擴大宣傳、服務同學為主要目的。成熟之後再考慮盈利問題。

⑤ 公司發展規劃

第一階段:湖南鐵道職業技術學院等周邊地區。

第二階段:整個石峰地區。

積累式發展:在經營一段時間後,公司有足夠的流動資金,根據實際情況擴充套件公司規模。

跳躍式發展:在經營一段時間後,有外界進行贊助或投資,公司以股份制擴大發展規模。

經過3年時間的發展,形成以湖鐵為中心,輻射到校園周邊,最後普及到市中心以及河西,為所有株洲有意向的人提供全職兼職,年運營額達到20萬的大型兼職中介公司。我們立志於在服務領域刻守信譽、提高聲望。以快速,**合理,完善的服務來豐富市場需求,將本公司變成兼職中介服務的主導提供商,配合我們具有前瞻性的的運營手段,可使我們的顧客在最小的投入之下實現自身價值。

公司將在服務市場以它的核心競爭力,知識和專門技術去支配兼職中介市場。

明誠信之德,弘堅韌之毅,博服務之學,篤堅實之行。

1.我們具有準確的市場定位,大學生接受新事物能力強,同時也急切需要一些工作經驗。兼職成為大學生追逐的潮流。株洲**,中國青年報也曾分別大幅報道當今大學生的兼職火爆程度。

2.本公司以求職**與現實中的現場報名為主,彌補了當前市場中多數求職只限於小廣告的弊端。

3.本公司深入到顧客中去,經常與學生交流,充分了解到客戶需求,能做出準確的判斷,促進公司發展。

4.本公司以湖南鐵道職業技術學院為發展據點具有較強的後備支援力量,學院領導採取多種措施支援鼓勵大學生自主創業,我們與株洲中醫藥學院,株洲職業技術學院結成合作關係,幫助我們公司解決在學生**的相關問題。

三、市場分析

3.1 行業情況

大學生兼職調查策劃

關於我院學生社會兼職情況的調研的調查報告 廣交院學生兼職 團支部名稱 營銷111專案負責人 郭曉武 學號 1113202139 調查背景 兼職,已成為許多大學生生活中不可或缺的一部分 同學們兼職觀念的現狀兼職在大學校園中非常普遍。無論同學們有沒有做過兼職,眼下都存在著一條漫漫兼職路 我們現在通過調查...

大學生兼職情況調查策劃

關於我院學生社會兼職情況的調研的調查報告 廣交院學生兼職 團支部名稱 營銷111專案負責人 冼美英 學號 1113202117 調查背景 兼職,已成為許多大學生生活中不可或缺的一部分 同學們兼職觀念的現狀兼職在大學校園中非常普遍。無論同學們有沒有做過兼職,眼下都存在著一條漫漫兼職路 我們現在通過調查...

大學生兼職利與弊

主持人 雙方各4辯手,首先圍繞各自論點進行辯論.正方一辯 我方觀點是大學生兼職利大於弊.在當今社會中,什麼最重要?人才 人才最重視的是什麼?經驗 沒有工作經驗,就如同千里馬沒有伯樂的識別,而永遠湮沒於塵世間.所以大學期間做兼職是必要的.在做兼職的過程中,可以鍛鍊自己的社交能力,待人接物的能力等,並能...