自今年二月份以來，我就被分配到黨政辦公室，經過半年的工作，已經了解工作的具體流程和主要職責。黨政辦公室是黨委**綜合辦事機構，承擔著辦文辦會、綜合協調、督促檢查、後勤保障等重要職責，既是黨委**工作運轉的樞紐，又是黨委**領導的參謀和助手，也是黨委**的指揮中心。從某種程度上講，黨政辦公室的工作水平代表著黨委**的工作水平，工作效率體現著黨委**的執政效率，形象代表著黨委**的形象，服務能力影響著黨委**的執政能力，作風素質代表著黨委的**權威和形象。
1、主要存在的問題。
在我鎮黨委領導的正確帶領下，辦公室工作得以順利的開展。但是仍然存在這不少具體的問題：
（一）、硬體設施、裝置不足。辦公室基本上承擔了我鎮全部的列印影印工作，而設施的不足嚴重影響到了工作質量、工作進度和工作效率，尤其是在工作特別繁忙的時候，經常會出現電腦、列印影印機不夠用的情況。
（二）、事務繁重，分工亂，工作無頭緒。鄉鎮辦公室工作千頭萬緒，俗有「上面千根線，下面一針穿」之美稱。我鎮辦公室由於人手的不足，分工不夠細緻，長期一件事情幾人做，事半功倍，不但浪費了人力、時間，有時候甚至導致事情後來無人問津，影響整個工作的進度。
（三）、辦公人員素質有待提高。辦公室作為全鎮的乙個視窗，工作人員的素質高不高，服務水平怎麼樣，為領導服務夠不夠周到，為群眾服務到不到位，都是評價標準的一部分。我認為在這方面存在以下問題：
1、工作上有遲到早退的現象。
2、做事情拈輕怕重，遇到困難畏首畏尾、瞻前顧後。
3、工作主動性差，只顧忙於應付，主動服務、超前服務做得不夠好，很多任務作都要靠領導吩咐、等領導安排，參謀作用沒有發揮好。
4、完成工作任務時效性差，對工作沒有養成立說立行、馬上就辦的作風，有時工作比較疲沓，有些工作任務不能及時完成。
5、從事文字材料寫作的人員少，不願寫、怕寫，閒人多忙人少、任務落實多具體指導少。
6、學習的積極性、主動性差，不願參加政治學習，對業務知識的學習滿足於一知半解，不做深入的研究，導致理論水平低、業務能力差，不能完全適應辦公室工作的需要。
二、做好辦公室工作的建議
（一）、根據實際情況適當增加設施裝置。科學技術的進步，辦公自動化的推行，各級領導和部門對辦公室工作要求也越來越高。所以，辦公裝置的改進是必不可少的，另外，辦公室不接受外來大量影印的工作，這樣既滿足了工作的需要，也分擔了其他科室的負擔，使工作更加快速有序的推進。
（二）、明確職責，合理分工。對照辦公室各崗位性質，結合人員特長，明確各自的職責，做到人人心裡有責任，個個肩上有任務，各司其職，團結協作，形成精幹、高效、創新、戰鬥的集體。從領導到辦事員所分配的任務，都要科學合理的設定，盡量做到細化、量化、操作性強。
還要強化責任意識和時效觀念，對領導交辦的任務要「熱心辦、馬上辦、辦得好」，絕不推拖、延誤。
（三）、提高辦公人員的素質。俗話說：辦公室就是培養人才的基地，辦公室人員應具備綜合、協調、辦事、組織四種能力和協商辦事、謙和待人、格盡職守的職業品質，要做到拿得起、放得下、寫得了、說得通；要會想、會說、會寫、會幹，說起話來頭頭是道，提起筆來篇篇成章，幹起事來件件漂亮。
1、嚴格辦公制度，不得遲到早退，值班人員做好考勤記錄，不得上網聊天，玩遊戲，不得大聲喧嘩、嬉戲，不得談論與工作無關的話題，影響他人工作，不無故離開辦公室、有事外出必須告知辦公室，無事可做，讀書看報，收集資訊源，尋求資訊點，多寫資訊。
2、要有責任意識。辦公室工作無小事，要有飽滿的工作熱情，有超強的責任感，有吃苦耐勞、任勞任怨精神。做事要眼到、腦到、心到、手到，切忌敷衍了事拈輕怕重。
3、培養主動意識。辦公室工作不是等工作去找你，而是主動找工作，積極主動培養自己的主動性和超前意識，什麼事情都要想在前面，做到寧可用不著，也不能不準備，有備無患，臨陣不亂，當好領導的參謀。
4、要有創新精神，理清工作思路。善於突破辦公室工作的慣性思維，勇於打破固有的思維模式和工作習慣，及時總結經驗，認真查詢不足，正確的要堅持，不足的要完善，沒有的要創新，使辦公室工作始終充滿生機和活力。
相信在黨委**的正確領導和同志們的努力工作下，可以把上磺鎮黨政辦公室打造成一流的基層服務視窗。
辦公室工作思路
五 發揮管理功能，突出 碰得硬 完善內部管理，確定每個崗位，每項工作的標準和責任，堅持從高 從嚴 從全 從細要求，營造健康的工作環境。對辦公室內部管理，建改並舉，抓好制度建設，完善一批管理制度，在積極施行 多方徵求意見的基礎上，彙編成冊，實現中心管理 有法可依 嚴格程式，抓好事務管理工作，如印章管理...
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萬達專案綜合管理辦公室工作思路 辦公室是乙個綜合辦事機構，它在專案中起著承上啟下 溝通內外 協調四方的作用，它整體的職能不外乎就是 參謀 服務 協調 三大功能。如果說，參謀是辦公室工作的首要任務，服務是基礎，那麼，綜合協調則是整個辦公室工作的關鍵。一 辦公室的任務 職能作用和特點 一 辦公室的任務 ...
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2014年辦公室工作思路 公司辦公室確定的工作指導思想是 強化樞紐作用，前移服務陣地，超前發揮承上啟下 綜合協調 參謀助手 督促檢查和服務保障作用，進一步轉變工作作風，改進工作方式，加大服務力度，提高服務質量，為整體工作的順利推進，發揮積極的職能作用。一 要切實解決好4個問題 1.1 大局和小局的問...