為了加強教師隊伍建設，充分利用現有教育資源，發揮骨幹教師的傳幫帶作用，幫助青年教師盡快更好地提高教育教學工作能力，促使其快速成長。雙方願意結成師徒對子，並達成如下協議：
一、師傅職責和義務
1、教書育人，為人師表，熱愛學生，熱愛教育事業。在師德、工作態度、教學業務、班級管理等方面做出榜樣。對青年教師應真誠關心，熱愛指導，把自己豐富的教育教學經驗傾囊相授，真正促使青年教師快速成長。
2、每學年至少聽青年教師6課，並實事求是地對課進行評價，肯定進步，指出不足。積極支援青年教師參加各種業務競賽和交流活動，並作好必要的指導。
3、學期指導青年教師學習一本教育教學理論書籍，撰寫一篇教學**，並寫好乙份指導青年教師的經驗總結和**。
二、徒弟職責和義務
1、虛心好學，樂意接受指導，培養良好的師德和愛崗敬業的精神，認真貫徹師德規範，自覺執行師德標準，教書育人，為人師表。在教育教學各個環節多鑽研，多請教，在不斷學習的基礎上，提高教育教學效果。
2、備課、組織課堂教學等方面，虛心向指導教師請教，自覺向指導教師學習。認真**並積極改進教學方法，努力提高課堂教學效果，提高教學質量。
3、極參加各種教研、業務交流和競賽活動。每學年至少聽6課，聽課要認真記錄，寫出體會或個人見解。每學年至少上1-2節匯報課。
4、結束時做好乙份工作、學習的匯報總結。
三、本協議書有效期為一年，協議自簽定之日起生效。本協議書一式三份，甲乙雙方和教導處（教研室）各存乙份。
師傅（簽名徒弟（簽名）：
分管教導主任（簽名分管教導主任（簽名）：
校長（簽名、蓋校章校長（簽名、蓋校章
年_____月___日
教師師徒結對協議書
師傅姓名 羅付新 單位 武陵區澤遠小學 徒弟姓名 高虹 單位 武陵區澤遠小學 武陵區澤遠小學 2017年2月 教師師徒結對制度 一 雙方的義務與職責 1.雙方的職責是共同努力按期完成培養目標與計畫。2.師傅應為人師表 嚴格履行培養協議，為培養高層次 高水平 高素質有學科帶頭人盡到義務。3.徒弟應虛心...
小學師徒結對協議書
為了加快青年教師成長的步伐，加大青年教師崗位成才的力度，我聯盟片區決定以青藍工程為依託，以師徒結對為基本形式，提高青年教師教育教學水平。經第十一聯盟片區學校委會研究決定，現簽訂師徒結對協議書如下 一 師徒雙方職責 一 師傅 1 學高為師身正為範，幫助徒弟提高思想政治覺悟和師德修養。2 指導徒弟開展備...
教師師徒結對協議書2019
師傅姓名 單位徒弟姓名 單位攸縣丫江橋鎮中學 年月為適應教育發展新形勢，為學校教育教學再上新台階增添後勁，學校決定開展師徒結對活動，訂立師徒合同，互幫互學，研究教材，教法，共同提高。讓青年教師盡快上崗 達標，練好基本功，提高業務水平，逐步成為教育教學的骨幹力量，成為學科教學的帶頭人。單位蓋章 校長簽...