1、在規定時間內，儀容儀表檢查未完成者、未達標者或未到者每次罰款5元。
2、工作期間，儀容儀表不符合規定者，會提醒一次第二次直接罰款5元。
3、上崗期間，不佩帶講解證者每次罰款5元。
4、未認真完成學習任務的，一次罰款5元。
5、下午2:00（按公司規定時間），未到崗者，每次罰款5元。
6、工作期間如需到其它辦公室辦公或因公事不在崗位者，必須請假，如違反每次罰款20元。
7、工作期間不允許扎堆聊天（與工作無關之事），如違反每次每人罰款5元。
8、每天下班前，值班人員需對辦公室進行打掃（地板需拖一遍、窗台、櫃子、桌面等不能有灰塵），次日早晨檢查，不達標者，每人每次罰款10元。
9、導遊帶團台賬及遊客意見收集表，月底按照導服票據進行核對，出現謊報問題的，每次除沒收本次導服外，處50元罰款。
10、導遊上團必須開導服票據，如發現未遵守公司規定者，除需將票據補開外，每次罰款50元；
11、團隊要團結一致，如發現有損害部門整體形象的，一次處50元罰款。
12、如因觸犯公司相關規定並受到處罰的，部門將按照公司處罰情況進行同等處罰。
注：如有違反者，以上罰款將作為獎勵優秀及工作經費使用，不再退還。
導遊部二〇一六年五月九日
獎勵制度
1、受到遊客書面、口頭表揚的，部門將在晨會進行表彰，視情況進行物質獎勵。
2、在衛生、學習、禮儀及日常工作等方面完成情況優秀的，視情況進行物質獎勵。
3、受到領導口頭表揚的，部門將在晨會進行表彰，視情況進行物質獎勵。
4、因工作積極，在公司受到加分獎勵的，部門將在晨會進行表彰，並視情況進行物質獎勵。
導遊部二〇一六年五月九日
保安部獎罰制度
7 執勤動作不規範不標準，崗位職責履行不到位者 罰20元 8 未經部門經理批准，私自替人頂班。罰50元 9 未經領導同意，擅自帶人留宿者。罰100元 10 不按規定進行值勤登記，交 不清楚，互相推卸責任者。罰100元 11 值勤中玩忽職守，疏於防範，致使責任範圍內發生門 窗被撬，發生案件和事故，造成...
質量部獎罰制度
2 取樣員要填寫取樣證，並貼在物料包裝上。無故拖延取樣時間，主動樂捐水果 5元 如未按操作規程操作，發現一次，樂捐水果 5元。8 檢驗完的樣品要及時留樣，要在報告發放後乙個工作日內作好留樣工作，包括樣品整理和留樣記錄。如未及時留樣，由留樣員操作人員主動樂捐水果 5元。9 潔淨區中控人員 侯春梅 1 ...
保安部獎罰制度 12
內部獎懲條例 獎勵1.對提高管理和服務質量有重大貢獻者。2.在工作中沒有違紀，自覺奉獻，成績顯著者。3.為保護物業公共財產和業戶生命財產安全見義勇為者。4.提出合理化建議，經實施卓有成效者。5.例行節約，控制成本有顯著成績者。6.拾金 物 不昧者。7.在市局級各類競賽中獲獎者。8.被管理公司評為季度...