1 你對學生會有什麼了解？
2 你為什麼要進學生會？
3 你進了學生會有哪些作為（具體的）
4.談談對自己優缺點的認識
5.當於被檢查人發生矛盾時，會如何處理？
6.舍區里有時候地面有些垃圾，有些新生會主動來打掃衛生，你打掃了嗎？如果沒有你想過打掃嗎？為什麼沒打掃？（考察學生的誠實態）
7. 如果你加入了學生會，當你和你的部長意見不統一的時候你怎麼辦？
8. 你覺得你在這個部門，可以負責哪方面的工作？」
9. 學生會是學生幹部機構，有很多時侯因工作協調，會讓你去做一些苦力工作（打掃等），你如何看待？」
1、為什麼你希望來這個部門工作?
2、你可以為我們完成哪些其他人做不到的事情?
3、你覺得這個部門最吸引你的地方是什麼?
4、你希望在工作中能夠獲得什麼?
6、你對這個部門有多少了解？
7、你覺得你能在學生自管學到什麼？
8、你參加過什麼公益活動或社會實踐活動？你對這些活動有何感想？
9、和別的學生相比，你有何優勢？
11、你為什麼不去其他部門面試？
14、你談談加入這個部門的動機？
15、你認為自己最大的缺點是什麼？
16、你是否參加過一些比賽，最這些比賽中你獲得的最大成就是什麼？
17、你比較喜歡獨立工作還是集體工作？
18、你如何看待缺少工作經驗這問題？
19、你喜歡和何種人共事？
20、如果另外乙個部門同時錄用你，你將如何選擇？
21、能否介紹一下你的社會活動能力？
22、談一談你在過去生活中遇到的問題，是如何解決的 ？
23、你選擇這個部門考慮的主要問題是什麼？
24、請給我們談談你自己的一些情況？
26、請告訴我你在什麼情況下工作最有效率？
27、請講乙個這樣的情形：某人說話不清，但是你還必須聽他的話，你怎樣回答他的問題才好？
28、你認為什麼問題最難溝通？為什麼？
29、哪些經歷對你的成長最有用？
31、有些時候，我們得和我們不喜歡的人在一起共事。說說你曾經克服了性格方面的衝突而取得預期工作效果的經歷。
34、講講你曾經遇到的同時接受很多任務作任務的經歷。你是怎樣設法完成這些工作的？
35、你怎樣判斷哪些工作是重點，而哪些不是重點？
36、干擾是工作中常見的事。過去你用什麼方法來減少工作中的干擾的？
37、你覺得你在解決問題時憑邏輯推理還是僅憑感覺？能否根據你以前的工作經歷來談談你的體會。
38、當別人講你的時候，他們首先會提及你哪方面的素質？
39、你認為你的工作效率怎麼樣？
40、你認為你所受的教育對你生活的最大意義是什麼？
41、介紹一下你的課外活動。你為什麼願意從事那些課外活動？通過那些課外活動，你都學了些什麼？
42、打擾是學習生活中司空見慣的事。當你遇見這種情況時你會怎樣處理學習和學生會工作之間的衝突？
43、你認為這些年來同學對你怎麼樣？
45、你在和他人打交道時，遇到的最有挑戰性的事情是什麼？
47、如果你進了某個部門，你打算和你的同學及學長學姐建立什麼樣的關係？
48、就你的耐心而言，你認為什麼樣的人最討厭？
49、你用什麼方法來維持你和其他同學的強有力的關係的？
學生會面試問題
其實面試考察的重點是該新生的品行，是否肯踏實做事，是否具有吃苦精神 是否具有團隊意識 是否能勤學善用等等，招幹事切忌勿招夸夸其談 不守紀律 喜歡挑是非的新生。面試可以問道的問題有 1，自我介紹第乙個問題是自我介紹的目的就是，從他的介紹中了解他的過去，他的經歷，他的性格愛好，他的家庭背景，是否有特長，...
學生會面試問題
3.學生會幹部需要在同學之間建立威信，關於建立威信，要注意哪些問題？7.談談對自己優缺點的認識 10.對新一屆學生會有哪些建議？一般都會自我介紹，然後再問一些問題。可能會有的問題1 談談你對自己的認識 2 談談你對學生會的理解和認識 3 你進入學生會有什麼計畫 4 學生會的工作可能會與學習發生衝突，...
學生會面試問題
2，談談你對自己的認識？3，既然你想入學生會，那你對學生幹部有什麼認識？9，你能給學生會帶來什麼新的元素?11 你認為學生幹部應具有的素質 13。你怎麼協調各個部之間的關係?14。你進入學生會後有什麼設想?15。你進入學生會後的第一件事情會做什麼?對於學生會你有什麼想法?17。你覺得你在這個部門，可...