責任追究制度

2022-01-11 16:27:30 字數 724 閱讀 2551

為了明確責任,加強管理,進一步提高質監工作的有效性,根據法律、法規和上級有關規定,制定本制度。

第一條本制度所稱責任追究的範圍是指工作人員在行政執法、檢驗測試、質量監督、安全監察和機關行政工作中,由於主觀故意和過失,違反法律法規、技術規程工作制度等有關規定,給公民、法人或其它組織造成損害而對其應承擔的責任進行的追究。

第二條責任追究的情形有幾下幾類

行政執法人員在行政執法過程中,由於主觀故意或過失,違反法律法規和有關規定,造成行政相對人依法享有的權利受到損害的;

檢驗測試人員在出具公證資料過程中,由於主觀故意或過失,抉擇操作規程和有關規定,導致檢測資料失準,給公民、法人或其它組織造成損害的;

質量技術業務監管人員在履行職能過程中,由於主觀故意或過失,違反監督有關責任,給監督服務物件造成損害的;

特種裝置安全監察人員在履行職能過程中,由於主觀故意或過失,違反《特種裝置安全監管條例》和有關法律法規規定,造成安全隱患甚至發生安全事故的;

機關行政工作人員在履行行政管理職能過程中,由於主觀故意或過失,違反工作制度等,給外來辦事單位和個人造成損害的。

第三條除追究有關人員的責任外,視情節輕重,追究所在部門領導直至主管領導的責任。

第四條責任追究種類有:警告、嚴重警告、停職檢查、停發工資、離崗,觸犯刑律的,報司法機關追究刑事責任;

第六條受追究人員對處理意見不服或有異議,可以向局委會提出複核、復議。

第七條本制度的解釋權在局黨政的聯席會議。

縣質量技術監督局

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