經理助理崗位責任制

2022-01-01 11:05:31 字數 655 閱讀 3523

佛山市三水南港碼頭****

二oo五年七月二十八日修訂

1、在經理的領導下開展公司的安全生產管理工作,領導員工嚴格落實公司的各項規章制度,提高安全生產意識,增強工作責任感。

2、負責協調公司各個部門的工作,解決各部門在工作中發生的疑難問題。

3、負責車隊全面的經營管理工作,樹立「貨主第一」的思想,未雨綢繆,帶領車隊員工積極拓展貨源,加強同客戶的聯絡,以高效、優質的宗旨服務於客戶。

4、負責車隊的安全生產工作,與車隊人員簽訂《安全管理目標責任書》,制訂車隊的各項規章制度、安全操作規程並貫徹落實。

5、定期召開車隊的各類生產安全會議,解決車隊在工作中存在的問題。並根據車隊的業務拓展、及時制定相應的措施並安排實施。

6、嚴格執行車隊的財務制度,掌握資金運作,抓緊車隊資金**。經常檢查、督促車隊財會及有關人員工作,如實反映車隊收支情況。

7、抓好車隊員工的思想工作,努力提高員工的服務水平。及時向員工傳達上級的檔案精神,關心員工的生活。

8、定期組織車隊員工學習道路交通安全法規和業務技能培訓,使員工能自覺遵章守法,高效、優質地完成各項工作任務。

9、嚴格執行考勤登記制度,對公司內的有關檔案、資料、報表等做到整理立卷、歸檔、存查。

10、定期向經理匯報生產、安全工作情況,完成經理交辦的其它工作。

二oo五年七月二十八日修訂

經理崗位責任制

一 經理是本公司的第一責任人,對本公司的安全生產和規定的執行 以及安全責任制的建立 健全貫徹落實,負全面領導責任。二 每天至少一次深入現場和自己分管工作落實了解安全生產情況,檢查所屬部門安全職責的履 況,制止違章違紀行為。三 負責督促自己分管的部門,接受安監部門的安全監督,做好事故的統計報告工作,對...

人事經理崗位責任制

廣州脈卡網廣告 檔案 行政執字 2004年 001號 人事經理崗位責任制 人力資源部經理 崗位職責 1 負責公司人力資源的甄選 培訓 評價和員工的職業發展等工作 2 建立 健全人力資源各項規章制度和政策 3 薪資福利政策的制訂和貫徹實施 4 負責公司內部企業文化的建設與發展 5 負責公司內部績效考核...

總經理崗位責任制

1 公司總經理為企業法定代表人對安全生產工作全面負責。2 認真貫徹執行黨和國家的安全生產方針,政策和上級的指示,接受上級的指導和監督。3 每週五組織召開一次安全例會,針對一周的安全工作情況總結經驗教訓,制定切實可行的解決方案,並負責組織實施。4 負責制定本單位的安全責任制,設定安全管理機構和配齊安全...