為加強學校教職工出勤管理，確保學校各項工作順利完成，立足學校實際，制定本制度。
一、出勤種類及期限
1． 遲到：根據學校的作息時間、活動、會議安排參加的時間、工作任務突擊安排參加的時間、交報各類資料、資訊、資料的時間，晚到10分鐘（含10分鐘）為遲到，20分鐘以上為缺曠。
2． 早退：根據學校的作息時間、活動、會議安排參加的時間、工作任務突擊安排參加的時間、交報各類資料、資訊、資料的時間，提前10分鐘（含10分鐘）離開為早退，20分鐘以上為缺曠。
3． 臨時離校：教職工有急事需暫時離開，一周不超過兩節，不扣分。超過者，按缺課處理。
4． 事假：教職工有必要事故，確實需要離職。但每學期事假連續不超過三天,累計不超過五天,超過規定期限以缺曠處理。
5． 病假：本人因病不能堅持工作，必須請假**休養者，給予病假。病假在三天（不含三天）以上，必須有縣級以上醫院證明，方可批假，其期限視病況決定。
6． 婚假：本人結婚，准假七天，若夫妻雙方均為本校教職工，准假10天，因故需要延長者，作事假論處。
7． 喪假：本人直系親屬死亡，父母准假7天，其餘直系親屬准假5天。因故需要延長者，作事假論處。
8． 產假：女教職工生育，按計生政策給假。
9． 護理假：男教職工之妻生育，准假五天。
10． 路程假：教職工之事假、婚假、喪假等如果確實需要赴外地處理者，根據路程遠近、往返實際所需時間給予路程假。
11． 公假：學校教職工因公事出差，給予公假，公假時間據實情而定。
12． 調課：教師因臨時有事或需單元（階段）檢測，任有同班課程的教師可以相互調課。
13． 以上假期，如遇節假日、雙休日均包含在內。
14． 在請假期間，同時兼併幾種不同類別的出勤，以扣考核分最高的一種論處。
二、請假手續及審批
1． 教職工請假，應由本人填寫假條（特殊情況除外），根據規定，按級核准，經相關人員簽字後方可離職。因急病或緊急事故，確實不能事先請假者，可以委託他人辦理，一般不過後補批；特殊情況需補批者，由行政會議研究決定。
2． 公假由本人填寫假條，經相關人員簽字。
3． 教師調課，由教導處核准簽署意見，教師請假一天以內，由校長核准簽署意見；三天以上報上級相關部門批准。
4． 各種請假均以假條為準，帶口信者不為憑，以缺勤論處。
5． 未經請假擅自離職者、雖經請假但尚未批准離職者、逾期不歸未經續假者、均以缺曠論處。
三、考核辦法
1． 考核採用扣分辦法，學年結束累計所扣總分。
2． 教學人員的考勤，學校教職工的學習培訓、開會和集體活動，由考勤人員負責。
3． 值周教師負責登記教職工遲到、早退以及缺曠的情況。
4． 下列情形之一者，給予扣分（滿分10分）：
（1） 教師遲到、早退一次扣0.5分。
（2） 教師缺課（空堂）、一節扣0.5分。
（3） 缺曠：每天扣1分。
（4） 事假：每次（天）扣0.5分。
（5） 病假：每天扣0.3分。
（6） 開會、學習、教研、公升旗、集體活動，缺曠一次扣2分。
（7） 交報各類資料、資料、資訊缺交一次扣3分，拖延一天扣1分，各類資料、資料、資訊交報時間以達標資料、資料、資訊為準。因各類資料、資料、資訊交報不達標或拖延時間，造成重大影響的由學校研究決定。
（8） 由值周教師失職，造成學生安全事故，輕微的扣1分，嚴重扣3至5分。公平公正的登記教職工遲到、早退以及缺曠的情況。由校長、教導、政教不定時的抽查，有未按時登記，一次扣1分（詳見值周教師制度）。
四、說明
1、生病住院**者，出具縣級以上醫院證明，一周以上、半年以內不扣分；超過半年，發給病假工資。
2、 事假、病假課時由學校安排的。婚假、喪假、公假課時由學校安排。
3、 學校因公需要，派教師外出培訓的，課時由任教師調劑。
4、 教師個人業務學習培訓、子女家長會、陪護配偶、子女、父母住院等情況，經學校研究同意可給1-3天的假期。課時由外出教師本人協調的不計考勤；由學校安排的，如因教師協調不當而導致的後果由外出培訓的教師負責。
5、 每週考勤，下週公布，核准以後，不再更改。
6、 本制度自公布之日起施行。本制度自公布之日前按以往制定制度執行，本制度自公布之日起，按本制度執行。
7、 不盡事宜，由學校研究決定
永太完小
2023年10月04日
永太完小教師請假單
若有修改意見，請隨時與政教處聯絡；周五中午開會通過。
永太完小教師出勤表
教師2012秋季上學期
出勤管理制度
一 工作時間 1.周一至週六 上午8 30 12 00 下午14 00 18 00 2.週日為休息日。二 考勤制度 1.職工必須遵守作息紀律，不得遲到 早退 無故曠工，每天上班和下班前必須到考勤處打卡 2.在外地辦事處上班同事除外，其他員工因公出差,必須到辦公室登記說明，由主管領導審核 3.在外地辦...
出勤管理制度
為使本公司職工養成守時出勤的習慣，特制定本制度。本公司職工，均按照本制度執行。一 出勤時間 1 周一至周五 為正常工作日，節假日除外。2 週六週日 為休息日，舉辦公司大型活動 集體活動等除外。二 公司職工一律實行上下班登記制度。規定如下 1.職工每日出勤必須親自按時簽到出勤。2.因公或請假需外出者，...
出勤管理制度
公司為了使全體職員工養成守時習慣,準時出勤,特制定本規定 一.全廠職員均應按規定的上下班時間打卡,如當天公幹外出或請假需提前批准 二.本公司員工上下班時間及上下班打卡時間規定如下 正常上班 上午上班 8 00打卡時間為 7 40 8 00 上午下班 12 00打卡時間為 12 00 12 20 下午...