第六中學崗位大練兵活動方案

2021-10-18 08:37:05 字數 974 閱讀 9154

一、指導思想

以教師隊伍建設為主題,全面深化校本研修,構建有效課堂,提公升教師實際工作能力,為新課改提供優質的師資保障。

二、基本原則

1、崗位練兵以一線教師為主,全員參加。

2、以制約新課程改革的實施、制約有效課堂教學、制約教師成長和能力發揮的問題入手,研究問題、解決問題、提高課堂教學的有效性。

3、日常教學行為與崗位練兵緊密結合,各項專業能力專案和標準在職教學實踐中定位,在教學實踐中提高。

4、以教師的基本教學能力達標率為平台,以教師綜合能力為目標,分層次,求效果,有針對性的全面培養和提公升。

5、在校本研修的框架中,以學年組、備課組為崗位練兵的基本單位,有組織,有計畫的進行訓練。

三、訓練、提公升內容

(一)必練模組—基本教學能力

(二)選練模組—教師的綜合能力

四、途徑與方法

崗位大練兵活動以學年組、備課組、課堂為訓練單位。利用以下行之有效的研修方式進行。

1、實踐反思

教師個人制定符合個人實際的《教師個人專業能力發展計畫》確定發展目標。

通過專業閱讀、課堂實踐,撰寫教育敘事,教學設計,成功案例,教學反思,教育**,學業評價,教研**,研究報告等材料;實踐和展示各項技能,將崗位練兵活動貫穿於整個課前、課中、課後系統,實踐理論和技能的提高。

2、同伴互助

立足於課堂、研究教學,開展有準備的說課、聽課、評課活動,對課堂教學進行濃度研究。以教學課例為載體,以課標研讀、教材解析為重點,加強同伴交流與學年組、備課組的建設,在校本研修中實現教師的專業成長。

3、專家引領

以大練兵內容為課題,聘請教研部門資深教研員和一線教師一道,在研究狀態下工作,把學科教學領域作為研究平台,在崗位練兵實踐中生成科研成果。

4、網路研修

搭設教師專業能力訓練和教育平台,實現教師專業能力訓練資源共享。建立教師個人能力發展部落格、qq群,形成教師專業能力學習訓練共同體。

五、活動安排

1、準備與啟動(2023年5月以前)

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