加強教師工作紀律，是提高教育教學質量的重要前提。為了進一步嚴肅教師工作紀律，提高教師工作效率，特制定如下制度：
1、教師要關愛學生，以正面教育，鼓勵表揚為主，以正確的價值觀引導學生，以自己的良好行為習慣潛移默化的引導學生。
2、全體教師必須根據學校規定的時間按時上下班，不准遲到、不早退，無大事必隨便請假。
3、教師在上班時間，除上課外必須在辦公室辦內辦公，不准高談闊論，做與教學無關的事情。不得將自己小孩引進辦公室，辦公室用品及書籍、作業本等須擺放整齊，最後離開辦公室的教師要注意關燈、關空調、鎖門。
3、教師必須遵守國家規定的勞動紀律，確因病、因事需要請假的，按以下請假期限及審批許可權辦理：(1)事、病假。教師因事因病請假3天以內（含3天）的，由校長審批；3天以上由中心校校長審批。
(2)婚假。雙方符合法定結婚年齡（男滿22周歲，女滿20周歲）結婚，婚假為一周。 (3)產假。女教師產假90天，需手續齊全。
(4教師紅白喜事給予3天假期。由校長審批。
4、教師考勤實行簽到，70-75次為優秀，60-69次為良好，40-59次為合格，40次以下為不合格。作為教師評優評先的參考依據。
5、教師因公、因病、因事不能上課，時間在3天以內的，由教師自己請人代課或調課。
6、教師上課實行候堂製，必須嚴格做到「十不准」：不准遲到早退，不准空堂缺課，不准隨意調課，不准坐教，不准隨意進進出出，不准看與教學無關的書報雜誌，不准穿背心、短褲、短裙、拖鞋上課，不准吸菸、打瞌睡，不准變相體罰學生，不准接打**。
7、教室上課時，不要挎提包，可鎖在抽屜裡或放在講桌上。
8.同事之間應團結互助，不斤斤計較，嚴禁同事之間鬧情緒，互相詆毀、有損教師形象的事件發生。
9、教師外出學習、因公出差每天的生活費用按36元補助。住宿費按70元補助。若上級附有檔案，按上級檔案執行。
大郭一中教師備課管理制度
備好每一節課是上好課的前提。課前的準備工作做得到位與否，會直接影響到上課以及其它教學環節的質量和效果，因此學校非常重視教師的備課，將其放在教學環節管理的首要位置，特制定如下管理制度 一 學校採用集體備課制度 七 八年級分別在乙個大辦公室，九年級分組在三個小辦公室 要求每位教師每天至少在辦公室坐兩節班...
都昌一中教學常規管理制度
為了加強教學管理，規範教學行為，保證正常的教學秩序，進一步深化新課程改革，提高教師專業化發展，落實學生的主體地位，提高教學質量，促進學校可持續發展。根據 普通中學教學常規管理若干意見 試行 和教育局 關於加強中學教學常規管理的意見 的精神，結合我校實際制定中學教學常規管理制度，希望全體老師認真學習並...
大名一中交通安全管理制度
為加強校內交通管理，維護校園秩序，保障師生員工安全，制定本規定。一 校外車輛未經允許不得進入校園內，特殊情況需經主管部門同意 登記後方可進入。二 進入校園內的所有人員 車輛都必須遵守有關交通法規和本規定。三 各種車輛進出校門必須服從門衛執勤人員指揮，自覺接受門衛檢查 禁止學生在校內騎自行車。四 各種...