按照駐馬店市銀監局和縣支行「合規執行年」活動領導小組對2023年「合規執行年」活動的工作要求，我網點支行長高度重視此項工作，活動通知下達後，支行長立即組織全體員工對各崗位、各條線業務開展情況進行自查，發現問題，及時整改。現將我網點2023年「合規執行年」活動開展情況總結如下：
首先，我網點迅速成立了「合規執行年」活動領導小組，由支行長擔任組長，業務主管擔任副組長，成員由三名櫃員和保險專櫃組成，明確各自崗位職責，相互之間通力合作，確保「合規執行年」活動有條不紊開展，持續宣傳合規，使合規觀念深入人心。支行長親自抓合規，與網點每一位員工簽訂「崗位合規責任承諾書」並要求每一位員工牢記崗位職責，樹立對工作高度負責的精神，督促網點員工對各自崗位的應知應會條規卡內容熟記並了然於心。我網點高舉合規建設和業務發展並行的大旗，牢固樹立「人人主動合規，業務發展後勁足」的可持續發展理念，使合規文化建設持久化，常態化，讓每一位員工養成主動合規的好習慣。
其次，開展合規學習教育活動。我網點利用周一例會學習銀監會關於銀行業監管法律、法規、規章及規範性檔案，深刻領會監管要求，提高執行監管措施及合規經營、合規操作的自覺性；學習銀行業經營規則及銀行業協會制定的行業準則、行為守則和職業操守等，提高自覺遵章守制的道德素養；深入學習我行新業務知識和相關業務規章制度，積極開展業務練兵比武競賽，大力提高櫃檯業務處理速度，在平時辦理業務過程中真正做到「高效、快捷、準確」，做到讓客戶心中滿意，讓每一位客戶來我網點辦理業務都有一種家的感覺。
然後，開展合規培訓活動。我網點把每週三定為合規活動培訓日，對員工開展有針對性的合規培訓，培訓內容包括國家巨集觀經濟產業政策、監管法律法規和規範性檔案、行內各項管理制度和業務操作制度。行業從業準則等，在培訓過程中要求大家做好筆記並把培訓內容熟記於心，培訓結束後對每一位員工進行合規測試並打分，對於合規測試不及格的員工要進行通報批評並進行一定的經濟處罰。
最後，開展業務自查整改和業務行為規範活動。按照中國郵政儲蓄銀行河南省分行內控制度和河南省分行儲蓄業務制度實施細則的要求，我網點在每一季度末對個人業務主要環節進行自查，主要是看櫃員在平時辦理業務過程中是否嚴格執行個人存款賬戶實名制，是否有單人臨櫃辦理業務的違規現象，是否執行大額可疑交易登記報告制度，是否按規定辦理司法查詢、凍結、扣劃以及止付、解止付、掛失等特殊業務。對於自查過程中發現的問題對號入座，並建立整改台賬，明確整改責任人和整改時間，逾期不整改者按照相關制度給予經濟處罰，防止類似問題再次出現。
自查過後，各崗位人員要對照相關制度認真糾正，主動規範業務行為，在今後辦業務的過程中養成主動合規的好習慣。
通過此次「合規執行年」活動的實施，進一步增強了我網點案件防控的能力，強化了合規文化氛圍，使合規發展理念深入人心，為我網點進一步轉型打造二級支行零售服務中心創造了得天獨厚的優勢，並為我網點下一步業務發展注入新鮮血液。我們將以此為契機，找準市場切入點，高舉合規發展大旗，使合規文化建設常態化、可持續化，為我網點各項業務發展保駕護航。
合規執行總結
合規執行年 活動個人總結 發展規劃部 今年以來，縣聯社開展了 合規執行年 專題教育學習活動，在學習活動期間，我依照縣聯社下發的有關活動意見，並結合我平時在工作中實際情況，對職業道德誠信 合規操作意識和監督防範意識有了更深一層的認識。現就此次 合規執行年 的心得總結出幾點體會，也是我對此次學習活動的乙...
合規執行年心得
合規經營，從我做起 合規執行年 活動心得體會 古人云 無規矩，不成方圓。對於金融行業來說更是如此。合規經營是銀行穩健執行的內在要求，也是防範金融案件的基本前提，是每乙個員工必須履行的職責，同時也是保障自己切身利益的有力 通過開展 合規執行年 活動，我對合規有了更加深刻的認識，進一步認清了崗位職責 樹...
合規管理執行年活動總結
為全面提高內控管理水平，認真落實 從嚴治行，促進合規經營 的工作指導思想，遵照總行和省 市分行及銀監局的統一安排部署，我行從四月份以來深入開展了 合規管理執行年 活動。整個活動期間我行建立組織 制定方案 落實職責，明確目標，嚴格按照上級行要求認真完成各階段的工作任務。通過活動的開展使我行員工合規理念...