疏附縣吾庫薩克鄉喀庫拉村工作組進行
基層黨組織調查摸底調研報告
根據縣委組織部下發的《中共成都市武侯區委組織部關於全面開展基層黨組織現狀大調查實施「三分類三公升級」活動的通知》要求，房管局黨工委認真組織實施，深入開展調查，共召開座談會6次參加座談93人，其中黨員79人次，群眾14人次；發調查問卷52份；進行案例分析1個；個別訪談4人次。對我局基層黨組織執行狀況進行了全面摸底，準確掌握了情況，現匯報如下：
一、 基本狀況
（一）組織設定基本健全。根據規定，房管局黨工委下設5個支部（含總支），分別為：機關支部、機關退休支部、住房保障中心黨總支、拆遷安置服務中心支部、危舊房改造中心支部。
共有黨員109名。組織體系健全，各支部、總支在局黨工委的領導下有效開展黨內工作。
（二）領導班子素質不斷提高。各級領導班子能夠帶頭認真學習黨的理論知識、黨的工作方法和技巧，以科學的態度、務實的精神、堅強的意志對待黨的工作。各支部、總支領導班子的素質、能力、水平有很大程度的提高，駕馭和統管基層黨組織工作的能力不斷增強，成為落實黨在基層各項工作的堅強堡壘。
黨支部（總支）內部分工明確，履行職責到位，認真堅持黨的各項制度，按時了解和掌握黨員的思想、工作和學習情況，紮實做好黨員的思想政治工作和宣傳教育工作，堅持抓好黨內各項制度的檢查和落實，支部整體工作推進效果明顯。
（三）黨員隊伍素質有所增強。各支部、總支把黨員管理作為日常黨內生活中的一件大事，與黨員的崗位工作履**況相融合，切合實際地抓好黨員的管理工作。制定了很多行之有效、具有普通約束力的規章或守則，為黨員的行為限定了乙個合理的尺度。
堅持用民主生活會的方式使每位黨員深刻反思自己履行黨員義務、行使黨員權利與黨員標準的差距，嚴格檢驗各自在黨性黨風方面存在的問題，剖析原因，制定措施，即時整改。黨組織通過黨內生活的方式有效地管理了所屬黨員，使黨員按照黨員標準嚴格履行義務，爭做一名合格的黨員。
各支部、總支都能把培養入黨積極分子作為一項重點工作，使黨的組織每年能夠定期吸納和接收一部分積極分子入黨，不斷為黨組織輸入「新鮮血液」，培養黨組織的新生力量，增強黨組織的生機與活力。
同時，各支部、總支非常重視黨內教育工作，主要通過訂閱各類黨建資料、組織開展集體學習、重點進行談話教育等多種形式教育黨員。通過組織學習，黨員的黨性修養不斷增強，政治覺悟逐漸提高，堅持自覺執行黨的路線方針政策和決定，組織集體觀念得到鞏固。
（四）組織制度建設不斷完善。為了不斷適應新時期黨建工作的需要，局黨工委不斷完善各項機制，推進黨的建設，使黨建工作更富特色、更具成效。各支部、總支根據行業性質和工作特點，分別制定了《黨員目標管理量化考評實施方案》、《黨員談心制度》、《發展新黨員制度》、《黨員思想匯報制度》等一系列行之有效的黨建方面的工作制度，並堅持在日常黨內生活中執行和運用這些制度，對推動黨的工作，促進黨建工作的制度化、規範化起到了重要作用。
隨著各支部、總支黨建工作的不斷加強，作風建設日趨好轉，政治文明得到充分體現。一是思想作風嚴謹。樹立了堅定的共產主義理想信念，思想上保持高度警惕，具有較強的政治敏銳性和政治鑑別力。
二是紀律作風過硬。黨員幹部堅持用黨性紀律約束自己，嚴格遵守黨的紀律。三是工作作風紮實。
黨員幹部按照黨員應履行的職責和分配的任務，愛崗奉獻，務實敬業，為單位的整體工作做出了相應的貢獻。四是生活作風正派。黨員生活相對規律，在單位團結同志，合作共事，保持融洽的工作氣氛。
各支部、總支組織生活開展經常，堅持按照「三會一課」制度，組織召開支部委員會、支部大會、黨小組會和講黨課工作，按時研究確定支部黨建工作中的具體事務，黨支部職能作用得到正常發揮，黨支部生活正常化，確保支部工作規範有序。
（五）經費場所保障得力。各支部黨員能夠按照《黨章》規定自覺履行交納黨費義務，並按照黨員工資漲幅情況參照黨費收繳基數標準及時調整黨費交納數額，黨費上繳管理相對規範。黨員活動室是為黨員提供黨內生活學習的重要場所，各支部、總支都有固定的場所進行活動。
（六）作用發揮明顯。通過紮實開展黨的各項工作，我局黨建工作的整體水平有了提高。黨支部班子戰鬥堡壘作用明顯增強，黨員的先鋒模範作用得到發揮，支部組織生活相對規範，黨員的監督管理有了依據，黨建制度有了創新，黨建工作總體上朝著蓬勃向上的良好態勢發展。
二、黨建工作的差距
（一）組織活動多寡不均、形式單一。組織黨員開展豐富多彩的黨內活動是激發黨員積極性、創造性和增強黨員向心力、凝聚力的重要途徑。由於工作原因，部分支部開展黨員活動次數較少、方式單一，缺乏生機和活力，不利於基層黨組織的整體形象和工作開展。
（二）黨建工作缺乏創新特色。黨建工作多年來一成不變，缺乏新穎靈活的機制和載體，使得黨建工作缺乏特色和亮點，基層黨組織沒有認真研究新形勢下加強和推動黨建工作的新措施、新辦法，因而黨建工作顯得格調單
一、缺乏活力。
三、整改措施
針對黨建工作中存在的主要問題和具體成因，在下步工作中要做好以下幾點：
（一）依照《黨章》和《基層組織工作條例》搞好黨建工作。《黨章》和《基層組織工作條例》是搞好黨建工作的綱領性檔案，各級黨組織特別是黨支部的負責同志應該認真學習領會《黨章》和《基層組織工作條例》的精神實質，嚴格按照《黨章》和《基層組織工作條例》中的規定抓好黨建工作，尤其是在開展支部生活、黨員發展和教育管理、民主評議黨員和黨內監督等方面堅持按照《黨章》和《條例》要求進行，確保黨建工作的規範化和制度化
（二）不斷創新機制推動黨建工作。創新是黨建工作的不竭動力和生命源泉。我局黨建工作要實現不斷地超越和發展，必須依靠創新工作來完成。
一要創新管理機制，切實履行工作職責，把支部建設成為一呼百應、令行禁止的堅強戰鬥堡壘。二要創新學習機制，營造黨員人人自願學習、人人自覺學習的良好氛圍，切實提高黨員投身改革建設和服務人民的過硬本領，為建設學習型組織打牢堅實的基礎。三要創新教育機制，黨支部務必探索和形成一套黨員長期受教育和終身受教育的機制，加大培訓、宣傳和教育的力度，通過教育使黨員的黨性宗旨觀念堅定不移。
四要創新監督機制，黨組織和黨員應認真履行監督的權利和職責，通過多層次、全方位、民主化的黨內監督，純潔黨的隊伍，約束黨員言行。五要創新保障機制，要為黨建工作提供堅強有力地組織保障、陣地保障、經費保障和安全保障，制定和完善各項保障措施，為促進黨建工作順利開展打牢堅實的基礎。
（三）運用靈活多樣的活動載體促進黨建工作。黨建工作的完成主要依靠開展活動來實現，開展活動要緊緊抓住黨建的主題和中心內容，以動員廣大黨員廣泛參與為手段，以激發廣大黨員的積極性和創造性為宗旨，以增強黨員宗旨意識和接受黨性鍛鍊為目標，精心策劃，周密部署，認真組織，通過學習競賽、團體調研、外出考察、訪貧問苦等方式開展一些內容新穎、形式多樣的黨建活動，推動黨的工作不斷呈現新的生機和活力。
（四）切實找準黨建與中心工作的結合點，以黨建工作推動中心工作。作為黨的組織，不能單就只為了黨建而抓黨建，必須緊密結合單位的工作實際，尋找黨建與中心工作的最佳結合點，有重點、有目的、有計畫地部署機關黨建工作，力求達到抓好黨建促中心、圍繞中心抓黨建的工作格局，通過黨建工作與中心工作的交融互動、相互促進，從而達到黨建與中心工作齊頭並進的雙贏效果。
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