突發事件應急處理方案

2021-07-26 14:56:50 字數 2144 閱讀 3907

為了加強公司突發事件處理的綜合指揮能力,提高應對突發事件和緊急救援反應速度及協調水平,確保迅速有效地處理各類突發事件,結合單位實際,特制定本預案。

一、安全應急工作原則

安全應急是指發生突發事件時,能迅速有效地組織應對工作,最大限度地減少人員**和財產損失,防止突發事件擴大,安全應急工作應堅持以下原則:

(一)依法行政。嚴格執行有關法律法規,依照法定程式,正確履行安全生產和監管職責;

(二)統一指揮。認真落實局及上級領導機關的突發事件應急部署和要求,統一行動,令行禁止;

(三)協作配合,快速反應。細化分工,明確責任,密切配合,形成合力;同時應急處理要快速、有效,要保持上下資訊暢通,溝通及時,統一排程,果斷應對,迅速阻止事態惡化。

二、安全應急工作組織領導

(一)公司成立安全應急工作領導小組(以下簡稱應急領導小組),統一組織指揮全域性安全事故的應急工作。

1、應急領導小組主要職責:

(1)統一指揮,協調全系統應急施救工作;

(2)組織制定並實施應急救援計畫;

(3)統一調配應急施救的人員、物資、器材;

(4)宣布應急程式的啟動和終止;

(5)根據具體情況,聯絡上級領導機關和相關部門。

2、應急領導小組組**員

組長:劉貴平趙仁華成員:周立華蔡貴紅

(二)應急辦公室。應急領導小組下設辦公室,周立華任辦公室主任。主要職責:

(1)及時研究相關情況,制定應急措施,按應急領導小組的指令,協調及時、穩妥地處置各類事件;

(3)負責應急期間的資訊蒐集和情況彙總,並及時呈報應急領導小組;

(4)針對應急預案的具體情況,做好相關的應急工作。

(三)應急職責

根據突發事件的影響和危害,應急領導小組可組建專項應急辦公室,積極做好落實工作,做到分工明確,各負其責,緊密合作,協同作戰。

(1)及時將突發事件資訊、發展態勢上報應急領導小組,做好應急資訊和指令的上傳下達工作,組織、督促應急工作隊,對突發事件進行調查處理;

(2)負責突發事件的宣傳工作,正確引導**,積極促進突發事件及時、合理解決;

(四)應急範圍

突發應急範圍包括各類突發事故、通訊、電力、歪門邪教、精神病等。

三、應急分級與應急處理

(一)、根據應急工作情況,應急工作可分為ⅰ級、ⅱ級、ⅲ級三個等級,ⅰ級應急適用於重特大突發事件的應急,ⅱ級應急適用於中等等級的突發事件的應急,ⅲ級應急適用於一般的突發事件的應急。應急的分級與啟動由應急領導小組確定和宣布。

(二)應急處理

(1)突發事件發生單位要迅速採取措施,封閉並保護現場,搶救受傷人員和物資,疏散事件危險區域人員,控制事態發展,最大限度地減少人員**和經濟損失。

(2)局應急領導小組和專項應急辦公室人員應及時趕赴現場,制定具體的應急措施,組織救援工作;同時,根據事件特點和嚴重程度,緊急調動有關單位及人員迅速趕到現場。

(3)應急救援工作應制定嚴格的安全技術措施,嚴防事故損失程度擴大。

(4)參加現場救援處置的人員必須嚴格按照救援方案實施救援,未經應急領導小組負責人批准,不得擅自改變計畫。

(5)應急預案啟動期間,應急小組所有人員、相關單位的人員手機要保證24小時開通,嚴禁關機或不應答,做好值班和後勤工作。

四、應急保障

(一)、通訊和資訊保障

應急響應期間,24小時開通專線**、自動傳真,保證資訊傳遞及時、準確。

(二)應急支援與裝備保障

1、各科室要在應急預案啟動期間,快速反應,迅速調動物資、人員,確保應急處理工作順利開展。

2、各科室應建立和完善突發事件應急機制,加強突發事件應急處理指揮機構建設,配備必要的車輛,通訊及其他技術裝備,提高應對突發事件的能力。

(三)宣傳引導

應急響應期間,特別重要的資訊發布要經應急工作領導小組審批,統一口徑,統一發布。辦公室要積極做好宣傳工作,樹立良好的**導向,積極配合有關部門做好突發事件的處置工作。

五、後期處置

(一)應急結束

突發事件得以控制後,由應急領導小組宣布應急結束。

(二)善後處置

要在妥善處置應急事件的同時,進一步加強日常安全監管工作,盡可能通過制度化建設,落實責任,規範工作程式,切實消除不安全隱患,做到防患於未然。應急結束後,要對事件發生的原因、處理經過、後期處置等情況進行詳細的分析和總結,形成文字材料,在規定時間內上報上級部門。同時,要及時查詢工作漏洞,認真總結經驗和教訓,切實完善相應的專項應急制度,提高應對同類事件的能力。

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