為了加強團總支組織部的職能，發揮組織部在院團學會的作用，保障組織部工作正常、高效的運轉，結合我院實際情況，特制訂此制度。
一、工作理念：立足本職、高效務實
二、工作特色：一切從嚴、狠抓狠管
三、工作制度
（一）基本制度
1、部門各級成員應遵守團學會一切制度和規章，熱心參加團學會各項工作，共同營造團學會良好工作氣氛。
2、部門成員應樹立"從同學中來，到同學中去"的工作思想，努力為每一位同學服務，盡力讓每一位同學滿意，並主動維護團學會聲譽。
3、部門成員工作時應求實、創新，不得畏難規避，互相推諉或無故拖延。應精誠團結，通力合作，同舟共濟，不得妄生歧異，嚴禁無端吵鬧、搬弄是非。
4、部門成員工作應有節約觀念，公物非經許可，不得帶出。
（二）例會制度
組織部例會定於每週五晚上舉行。如有特殊情況，另行通知。組織部成員不得無故遲到、曠會、替會，確實有事不能出席者，須提前向組織部部長請假。
（三）團會檢查制度
1、黑板上要認真規範的寫好團會主題及團支部名稱。
2、開展團會時，桌面上只准放筆記本和筆，嚴禁在團會上翻看各類書籍和開展與團會無關的內容。
3、當團會需要同學們討論時，要確保教室的秩序，嚴禁大聲喧嘩。
4、對於確實有事，不能參加團會的同學，要向副班長請假。
5、各團支部要做好團會記錄和團活動記錄。
（四）檔案管理制度
1、對提交的入黨申請書以及思想匯報進行彙總和歸檔，對於黨、團組織關係的轉接認真做好檔案轉接記錄。
2、對本部的各種資訊和檔案及時存檔並做好記錄。
（五）獎評制度
1、對各團支部：
（1）按時上交工作計畫及總結，遲交先批評，如有3次以上，取消評選五四紅旗團支部資格。
（2）團會不得有缺席人員，發現一人扣0.1分，請假者例外。無故不來人員，如有三次以上，通報批評並取消評優評先及入黨資格。
2、對組織部成員：
（1）無故不參加團學會例會和組織部例會的寫書面檢查。
（2）對於團會檢查工作不負責、不認真的給與批評教育，並寫書面檢查，如有多次做退部處理。
（六）各團支部舉辦活動的申報程式制度
1.各團支部舉辦活動應先寫出申請，包括相應的活動計畫、活動方案，經組織部同意後方可舉辦。
2.各班組織開展的活動與校、院學生會組織的活動相衝突時，應服從大局，各班活動應作出相應的調整。
組織部制度
學生組織部幹事考核制度 一 考核方式 我部對幹事的考核方式主要是出勤記錄與副部長考核。1 針對每次集體活動，由檔案組成員記錄出勤狀況，並記入學生組織部幹事檔案。2 日常黨員 入黨積極分子監督工作出勤狀況由紀檢組成員負責記錄，並移交檔案組入檔。3 各副部長需定期檢視幹事出勤記錄，及時糾正或表揚。4 針...
學院組織部制度
國際教育學院 組織部部門規章制度 組織部是分團委的乙個重要部門，主要負責團的相關工作。加強與基層團組織的聯絡，經常了解基層團支部的組織建設情況，對各團總支 團支部學習小組的學習 團日活動的開展進行指導 監督 檢查與幫助。一 部門職責 組織部的主要工作是，通過同校組織部之間的密切聯絡來落實團的各項工作...
組織部規章制度
2鑄造過硬的工作質量。1 工作前期 與部長充分溝通並了解情況，明確任務的要求不盲目做無用功。2 工作中期 認真謹慎，思維全面，與組員討論交流意見，用預見性的眼光思考問題 注意細節的完善，按時按質地完成任務。3 工作後期 善於總結經驗教訓，在實踐中不斷成長，在成長中不斷進步。3養成良好的工作態度。良好...