安全生產方針管理制度

第一章總則

第一條為了認真貫徹****生產方針及目標政策，為了實現持續穩定的發展，並讓職工明確企業的安全管理基本理念、指導思想、基本原則，保障企業的安全生產，根據《安全生產法》、《礦山安全法》等有關法律、行政法規的規定，結合礦業公司的實際情況，特制定本制度。

第二條堅持以人為本，堅持安全發展，堅持「安全第

一、預防為主、綜合治理」的方針，堅持近期與長遠、治標與治本，預防與查處相結合，進一步加強我礦安全生產管理工作。

第三條礦業公司的安全生產方針：「以人為本、安全第

一、落實責任、治理隱患」。

第四條本制度適用於礦業公司。

第二章制定

第五條必須確定專人負責安全生產方針的制定、傳達、評審、修訂等環節的工作，並要保證安全生產方針的持續適宜性。

第六條安全生產方針必須符合****生產方針的要求，在****生產方針和嚴格遵守國家相關法律法規的前提下制定。

第七條制定安全生產方針必須表達礦業公司安全管理的基本理念，服從企業發展戰略要求，易於職工的理解，並能夠接受。

第八條制定安全生產方針要組織主要領導、各車間、科室負責人、職工代表參加，討論、研究形成參考初稿，經礦業公司主要負責人審查決定後，再將方針的初稿下發到各車間、科室和員工進行討論，最後通過召開安全生產專題會議來決定。

第九條不斷改善有害職工身體健康的作業環境，設立完整的以預防職業病和職業中毒等為目的的一切措施。如通風密閉，降除塵、毒，防振、防噪、防潮濕等。

第十條加強礦業公司的物資管理，在做好安全生產工作的同時，確保企業的最大效益，並做好預防財產損失的措施。

第三章傳達

第十一條安全生產方針由礦業公司法人礦長簽發，以檔案形式逐級下發傳達，要求各車間、科室必須利用各種形式將安全生產方針傳達到最基層班組和員工，務必使得全體職工熟知並理解掌握礦安全生產方針。

第十二條礦業公司宣傳員要利用好公共宣傳欄安全活動室顯著位置張貼和電子顯示屏等方式及時、充分的向員工傳達。

第十三條各車間、職能科室及駐礦施工單位對下發的安全生產方針文字檔案要儲存好，以方便員工的查閱。

第十四條在進行上崗、復崗、轉崗等職工安全培訓教育時，必須把礦業公司的安全生產方針及安全生產目標與指標作為崗前培訓的內容之一。

第四章評審

第十五條安全生產方針必須每年進行一次評審、每三年進行一次修訂。

第十六條各責任單位及責任人做好與職工的溝通工作，各負其責，及時收集職工的意見和建議，不斷改善工作環境，保證職工的最根本利益。

第十七條不斷推進建設本質安全礦山企業的步伐，努力探索和實現安全發展的長效機制，及**審安全生產方針的適宜性，持續改進安全生產方針，以確保其持續適宜性。

第五章修訂

第十八條安全生產方針的制定、評審、修訂組織由礦業公司礦長分管礦長負責，相關車間、科室部門、負責人及職工代表及時參與。

第六章職責

第十九條安全生產方針責任部門及責任人員的職責：

（一）、責任部門職責：

（1）、安全科組織做好安全生產方針的各種會議工作。

（2）、安全科定期組織召開安全生產方針評審、修訂會議。

（3）、安全科組織各種安全生產方針宣傳、公示活動。

（4）、安全科與技術科收集各單位、員工對安全生產方針的合理建議，並歸納總結。

（5）、安全科負責下發安全生產方針檔案。

（6）、各車間、科室認真落實各自的責任制，結合好各自工作的特點開展好各項工作。

（7）、技術科完善本單位安全生產規章制度和操作規程，保證安全生產投入。

（8）、職工代表要認真履行維護好職工的權益，做好監督工作。

第七章附則

第二十條本制度由安全科負責解釋。

第二十一條本制度由礦業公司安全科監督考核。

第二十二條本制度自公布之日起執行。