二車間安全 生產 裝置例會制度

2021-06-14 18:18:06 字數 1197 閱讀 4442

二車間例會制度

一、目的:

1、 為了實行有效管理,促進上下溝通與合作。

2、 提高個班組的執行效率,檢查各班生產進度情況。

3、 集思廣義,提出改進型的工作方式。

4、 協調各班工作,人員進行調配。

二、適用範圍:

二車間的全體管理人員

四、職責:

車間主任負責主持,值班主任做好記錄並執行。

五、會議分類

1、周例會

1)、會議時間:每週星期五下午(14:30---15:30)

2)、會議主持人:車間主任,若車間主任不在由裝置主任代為主持。

3)、參加人員:值班主任

4)、列席人員:視情況可由電鉗工班長、生產大班長參加

2、會議內容:

1)、各值班主任提交上週生產、裝置等生產情況,以及下週工作計畫以及一些安排。

2)、對工作中出現的問題及時的跟蹤,對工作中的失誤,找出原因,並及時總結。

3)、對在生產中遇到的一些問題進行彙總,並同裝置主任一起**解決的方法。

4)、對車間的一些管理方法提出整改性的意見。

3、生產月度總結例會

1)、會議時間:每月30號或者31號下午(14:30---15:30)

2)、會議主持人:車間主任,若車間主任不在由裝置主任代為主持。

3)、參加人員:值班主任、電鉗工大班長、生產大班長

4)、列席人員:視情況可由主操作工和相關責任人參加

4、會議內容:

1)、各值班主任分析本月生產情況,沒有完成產量和超產的原因。

若有成本分析等進行分析,對於操作事故等進行分析。

2)、對下月工作的計畫,以及相關的措施。

3)、對在生產中遇到的一些問題進行彙總,並同裝置主任一起**解決的方法。

4)、對於影響正常生產的因素有那些,並需要車間協調的有那些內容。

5)、班組建設的的思路,以及目前如何進行。

6)、對責任事故的分析,措施以及整改。

7)、合理化建議及創新工作的提出。

8)、生產考核體制的**和完善。

六、考核標準

1、根據各個值班主任提出的周計畫、月計畫進行檢查,按時完成的給予50元的獎勵,若未完成的處罰50元的罰款。

2、對於對車間提出好的。改進意見,如果落實有效,給予50元的獎勵。若乙個月內無任何改進意見或者創新意見的給予50元的處罰

七、本制度解釋權歸車間、制度自發行之日起實施。

1車間安全生產制度看板

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