總則為了強化管理，改進工作作風，提高工人效率，使道班各項工作納入正軌，保證養護工人招投標改革工作順利進展，本著以管理促改革、靠管理求效率的精神，結合道班的實際情況特制定本管理制度。
生產管理
1、班長（承包人）對所中標道班工作負全部責任，擁有自己的工作自主權。班長（承包人）要與公司簽訂公路養護承包合同書和目標管理責任狀，明確雙方的責、權、利關係。
2、承包人在每月25日前做出下月生產計畫，並報公司進行審核，批准後按計畫安排生產任務。
3、要積極配合和支援質檢部定期或不定期的檢查監督指導和驗收工作。
4、建立健全各項崗位職責，認真填好養護生產工作日記和考勤表，做好路況調查以及各種報表的原始記錄和圖表的繪製填寫等。
5、承包人每月23-25日組織質檢人員進行一次路況自檢，並及時將自檢結果上報質檢部進行審核。
6、道班班員要具有強烈的事業和責任感，對待工作積極熱情一絲不苟，在班長的帶領下以道班為家，在搞好養護生產的同時，努力提高自身素質和業務水平。
7、承包人要與公司簽訂機械承包合同書，明確雙方的責、權、利關係。嚴格執行機務管理制度，認真填好行車日誌，遵守操作規程和安全生產制度。
8、道班路政工作要服從路政中隊的業務領導，嚴格按照《中華人民共和國公路路政管理條例》制止各種侵占、破壞、路產、路權等行為，發現路政案件及時上報公司或路政中隊。
勞動用工管理
1、道班班員由承包人聘用。
2、嚴格執行定路、定崗、定人制度，職工上崗要依平等競爭，雙向選擇，擇優錄用的原則，上崗前必須參加崗前培訓。
3、上崗職工要與承包人簽訂勞動合同書，實行全員勞動合同制管理，責任層層落實到人。
4、承包人要按國家《勞動法》的規定及公司的相關規章制度，保障工人的一切合法權利和待遇。
5、道班設專職統計員一名，並負責道班考勤、交通流量記載，圖報表的填寫繪製等，必須做到準確、齊全、整潔、上報及時，否則，出現問題由其本人負責。
6、道班設炊事員一名，並負責道班衛生，牲畜飼養，菜園、花池等管理工作。
7、道班要堅持全年養護，「三雨」上路制度，職工每月出勤率達到95%以上，出工率達到85%以上。
勞動分配制度
1、道班工資實行小修養護「定額管理，計量支付」工資制；工人工資要與實際完成生產任務定額的多少和質量的好壞相掛鉤，充分體現「各盡所能，按勞聯質計酬」的原則。
2、班長（承包人）崗位津貼、司機補助100元/月。
3、道班內業雜工不突破10個工日（其中包括質檢、統計實際用的工日數），每個工日40元。
4、道班人員工資發放要在保質、保量、按期完成生產任務的條件下，經質檢部考核驗收，簽發計量支付單，經主管領導籤審核準所撥經費，由班長通過對職工的考核結果統一造表發放。考核要依據德、能、勤，以及公司的規章制度的有關規定進行，並注意認真聽取群眾意見，具體考核辦法可採用打分制。班長（承包人）要嚴格考核制度，對職工的獎罰要做到有依有據，以實施服人。
財務、財產管理制度
1、財務工作要嚴格遵守財經紀律，加強財務收支管理，避免損失浪費。
2、建立健全各種帳薄固定資產登記賬目，做到統一計畫、建賬清楚真實，報賬及時。
3、承包人不得擠占或挪用工人工資。
4、加強財產管理，每半年會同財務部實行一次財產清理盤點工作，對毀損報廢的財產物資及時清理解決。
5、承包人可對道班固定資產、物資無償使用，但要保值、保價及時維修，合同終止時要保持原狀，否則照原價賠償。
6、購置辦公用品、生活用品、用具要列出計畫，標明數量，報公司審核批准後購置。
7、道班成員要愛護道班公共財物，損壞公物要賠償，故意破壞損一陪二，並按勞動合同中規定實行處理。
安全生產管理制度
1、道班人員生產作業要遵守安全生產制度和生產操作規程，提高安全意識，杜絕各種事故的發生，否則，按勞動合同的有關規定處理。
2、道班人員上路作業必須穿安全標誌服，如發現不穿者一次罰款50元。
3、嚴禁酒後和帶病上路作業，發現一次罰款30元；嚴禁帶病和酒後開車作業，發現一次罰款50元，造成交通事故其一切後果由本人自負。
4、人員上崗要交風險抵押金800元，要認真遵守工作作業、機械操作規程、交通規則和安全生產制度，杜絕安全事故的發生，否則按機械承包合同書和勞動合同書的有關規定處理。
5、作業車輛在執行過程中，嚴禁作業人員坐在車頭上或站在牽引架上，發現一次罰款30元，若發生事故責任自負。
6、道班專用車輛，司機除進行定期檢修保養外，還要在每天出工前和收工後進行一次車況檢查，發現毛病及時修理排除，司機不准讓別人頂替，確因有事需別人頂替，由班長指派，不准將車借與他人使用或用於幹私活，發現一次罰款50元，由於以上原因，影響生產作業或發生安全事故由司機自己承擔。
道班勞動紀律
1、必須遵守考勤制度，請假、病休應按規定事先辦理手續。
2、必須遵守道班制定的作息時間，每天作業不少於8小時（作業時間從到達作業地點計起）。
3、按時出車、不遲到、不早退、不無故曠工。
4、嚴格執行交通部頒《公路養護技術操作規範》和施工程式，認真負責確保完成任務。
5、上班時間，不准喝酒、打鬧、玩耍、賭博、幹私活等，如發現，承包人可以酌情進行罰款或停產整頓處理。
6、對於打架鬥毆、酗酒**、辱罵領導和管理人員、不遵紀守法、屢教不改者要給予嚴肅處理，輕則罰款300-500元，重則解聘。
考勤管理辦法
1、道班人員因病或其他事需要請假，必須有請假條，由班長批准方可請假，否則，按曠工論處；每月請假不得超過三天，超過三天者請假期間一律無工資；一年內累計請假超過十天者連以前請假期間工資一併全扣。
2、遲到、早退每次罰款10元，曠工一次罰款30元，連續曠工5天或累計曠工10天者，承包人有權解除勞動合同或將其解聘。
3、工傷、婚、產假按國家政策規定執行。
內勤管理
1、搞好個人衛生和自己宿舍內的衛生，被褥要疊放整齊、床單平整，衣服掛到衣架或床頭櫃裡，鞋放到床下，不得隨意亂扔。
2、炊事員要搞好走廊、餐廳、會議室及院內衛生，要經常擦玻璃，保持窗明几淨、優美整潔，花池、菜園要及時除草、澆水、防蟲等。
3、適量訂購書報，購買體育、娛樂活動用具用品，不斷豐富職工業餘文化生活。
4、必須遵守學習制度，每月至少召開二次班務會，及時解決或向公司反饋職工生產和生活中存在的問題。
5、道班財務要向班員公開，實行民主監督管理。
後勤、多種經營管理
1、要不斷調劑伙食，改善職工的生活水平，既要少花錢，還要吃的好。
2、公司管理人員下道班檢查工作，一律實行工作餐制，並計收伙食費。
3、上級領導來道班檢查指導工作要認真做好接待工作，其費用據實按公司有關規定辦理。
道班規章制度
1、團結互助、服從命令、明確分工、互相配合。
2、維護公司利益、愛護公司財務。
3、實行工作、生活規律化，按時出工、收工。如因病、因事缺勤，必須請假，否則按曠工處理，累計曠工一星期按自動離崗處理。
4、生產作業：沒有完成生產作業的扣發工資，發現養護人員沒有上路作業的每發現一次扣工資200元。
5、安全生產管理：上路生產作業必須穿標誌服，一次不穿扣工資50元。
6、工資發放：按工作量大小核定發放。
7、積極參加道班的各項活動及義務勞動，一次無故不參加扣工資50元。值日人員應保持全天的衛生清潔（值日範圍：走廊、會議室、門台、院落、衛生間、廁所）一次無故不值日扣工資30元。
8、統計員按時上報報表，認真記錄生產日記和考勤。
9、司助人員按時出車，不得有誤，禁止因私事出車，無機械作業時車輛一律停回院內把車鑰匙交回公司，人為的機械事故由自己負責。
10、炊事員按時開飯，保證全天**開水，保持餐廳、廚房的清潔衛生。
道班工作人員應嚴格遵守上述各項規章制度，各位職工須齊心協力建設道班，起到賦予「視窗」的作用，樹立道班形象，為公司榮譽增光添彩，樹跨世紀的「路人」風采。
道班職責
1、管養所屬線路正常養護。組織人力、機械完成公司下達的各項生產任務及技術指標。
2、按時編報、填寫生產、機械等各類圖表，做好工程生產執行的原始記錄和管理工作。
3、做好養護線路、生產機械的成本核算工作。
4、搞好道班基地建設、文明建設，大力發展種植養殖業。改善職工食宿條件，豐富職工文娛生活。
5、加強各種機械、職工的管理工作，保證文明施工和安全生產。
道班班長職責
1、主持道班全面工作。積極組織完成公司下達的各項生產任務和質量指標，有處理道班一般事務的權利。
2、對道班的行政、財務、生產、機務實行統一領導和指揮，並對以上各項經濟活動負主要責任。
3、科學養護，鑽研業務，關心班員生活，美化道班院落，增強道班活力。
4、搞好道班基地建設、安全生產、文明建設。抓好職工工地生活及文化娛樂活動。
5，認真履行《承包合同》中的各項義務，按照《勞動合同》辦事。
統計員職責
1、負責道班生產、機務方面的統計。
2、統計準確，填寫清晰整齊，格式正規。
3、及時上報，每月25號前報公司工程部。
4、原始資料齊全，存放整齊合理，歸檔及時。
伙食管理員職責
1、帳據清楚，票物相等。帳務處理及時，伙食結算定時合理。
2、食品購進質量數量及**合理，存放得當。
3、協助炊事員，認真管好食堂炊灶具及財產，搞好食堂環境衛生及食品、飯菜衛生。
4、賬目日清月結，定期公布。
駕駛員職責
1、按時完成生產任務，努力提高工作效率，降低消耗，節約能源。
2、嚴格遵守安全技術操作規程，保證安全生產。
3、認真做好機械保養工作。愛護機械，及時準確地填寫《機械動態日記》。
4、努力鑽研業務技術，不斷提高專業理論和操作技術水平。
安全生產制度
1、提高道班職工安全施工意識，每個職工要認真學習崗位安全防範知識及上級有關安全生產的知識和檔案。
2、養護職工上路要著安全服，否則，一次不穿扣50元，如果出現意外，責任自負。
3、施工人員要在施工現場按要求設標誌牌及其他標誌。
4、司助人員要嚴格遵守安全技術操作規程，發現故障要及時排除，保證安全生產，否則責任自負。
5、道班班長要不斷檢查安全生產情況，發現問題要及時處理或停止生產，進行整頓。
6、妥善保管易燃、易爆、易碎、易潮物品，確保財產安全。各有關人員做好防火、防盜工作。
中心道班管理制度
學習制度 1 關心時事，熱愛祖國，熱愛社會，熱愛本職工作。2 經常學習國家頒布的各種法律 法規和單位的各項規章制度，做到自覺遵守。3 每月集中一次學習 公路養護技術規範 結合實際，總結養護經驗。4 組織學習專業技術知識，了解掌握有關公路基本理論和養護原理。養護作業制度 1 做好公路的日常保養工作，保...
中層管理制度管理制度
1 範圍 本辦法規定了銅都黃銅公司中層管理人員的選拔 考察 任用 考核和退出。本辦法適用於銅都黃銅公司副科以上中層管理人員。2 規範性引用檔案 下列檔案中的條款通過本標準的引用而成為本標準的條款。凡是注日期的引用檔案，其隨後所有的修改單 不包括勘誤的內容 或修訂版均不適用於本標準，然而，鼓勵根據本標...
管理制度 EHS管理制度
ehs管理制度 1 目的 1.1 制定乙個企業生產人員環保 安全 健康的管理體系。通過層層分工和落實，最大限度地保證我們在生產產品的同時，最大限度地減少對環境的汙染和破壞，最大限度地減少對員工身體的危害，最大限度地減少對公司財產的損害。1.2 保護環境，減少事故，保證職工身體健康。2 適用範圍 2....