合作學習把「不求人人成功、但求人人進步」作為教學所迫切追求的一種境界，同時也將之作為學習評價的最終目標和尺度。它將個人之間的競爭變為小組之間的競爭，以小組總體成績決定獎勵或認可的依據。獎勵的方式是多種多樣的。
可以採取口頭表揚、鼓掌祝賀、經驗介紹、頒發證書、授予榮譽小組稱號等。
通過獎勵使學生知道什麼行為是有價值的，是能得到認可的，激發學生盡可能地展示自己的才華，開發他們的潛能，樂意為共同的學習目標而努力，從而培養學生的合作意識，提高合作技能。
小組獎勵策略
每位任課教師要加強對小組長和各組員的小組活動技能訓練，特別是重點注意以下幾個方面：
⑴學會傾聽一人發言，其他人必須認真聽且不能隨便打斷，在聽完、聽清對方重點的情況下，再進行補充或發表自己的見解。
⑵學會討論要求學生聲音適中，尊重對方，心平氣和，以理服人。 課堂上加強技能訓練
⑶學會表達訓練學生克服害羞心理，注意發言的邏輯性和連貫性。
⑷學會組織側重指導小組長如何進行組內分工、如何歸納小組意見、如何進行評價、反思等。
⑸學會評價教師要通過範評（正確的手勢和語言等）引導學生間互評，但切忌指責與謾罵。
⑹學會感恩引導學生學會感謝別人的幫助與中肯評價。
黨內制度有哪些
基層黨建上牆內容 每個支部有活動室 一 組織機構圖 二 黨內制度 一 三會一課制度 二 黨內選舉制度 三 組織生活制度 四 民主生活會制度 五 組織生活登記檢查制度 六 匯報報告制度 七 領導人員談話制度 八 中心組學習制度 九 發展黨員制度 十 黨員教育制度 十一 民主評議黨員制度 十二 黨員繳納...
單位內制高點管控制度
國家游泳中心制高點管控方案 為保障apec活動的安全，根據各級公安機關安全保衛工作的部署 場館各級領導關於加強制高點管控的指示精神。為了防止水立方制高點出現撒傳單 掛條幅 高空墜物 火災 政治事件等事件的發生，結合場館實際安全管控工作情況，制定此方案。一 主要防範內容 1 嚴防無關人員到達制高點 2...
就業服務部 部內制度
2012 2013學年度第一學期部門 制 度地質工程系 就業協會 二 一二年十月二十二日 2012 2013學年度第一學期地質工程系就業協會 社會實踐部 一 簡介 社會實踐部是我係就業協會與各界溝通聯絡的部門，是協會執行工作的部門，是連線各個兄弟部門和社會的橋梁，是加強院際交流的紐帶。社會實踐部以 ...