為規範公司晨夕會流程，樹立公司全體員工良好的精神風貌和工作作風，做到晨夕會的激勵化、高效化、可執行化，特制定本制度。
1）晨夕會參會紀律
1. 晨夕會要求公司全體人員參加，不得缺席及遲到。若特殊情況不能例行參加，須經部門領導批准，行政部報備。無故缺席者一次贊助50元，遲到一次贊助10元。
2. 晨夕會過程中須將手機鈴聲調製震動或者靜音。
3. 所有參會人員必須佩帶胸牌。
2）晨夕會主持安排
1. 值日主任的產生須經行政部門主管考核合格並簽字確認後，由行政部統籌安排。每月底行政部會將下一月的值日主任時間安排表在公告欄中公布。
2. 每日二次夕會結束後行政部對第二天的值日主任進行晨夕會流程的考核，不合格者取消其值日資格，部門領導對此贊助100元/次。
3）晨夕會值日主任工作要求
值日主任必須嚴格按照晨夕會流程進行主持，不得隨意增減內容。具體流程參見附件《晨夕會流程》。
值日主任須負責當天值日事項，對出現的問題應及時提出並進行解決。（參見《值日主任管理制度》）
晨夕會時間必須控制在15分鐘以內。（特殊情況除外）
4）晨夕會值日主任評分
1. 值日主任評委團於夕會結束後進行當天值日主任的評分。由行政前台統計分數後在公告欄中公布。
2. 行政部每月將值日主任得分進行收集、彙總，並在下月初對值日主任評選結果進行公布，並對得分最高者進行獎勵。
5）晨夕會贊助款收取
值日主任負責晨夕會監督、檢查及現場收取贊助款，並於當天15：00前上交財務部並轉行政部統一備案。具體內容參見附件《贊助條例》。
6）晨夕會值日主任贊助管理辦法
1. 晨夕會值日主任管理違反第
三、四、五條者，在《值日主任評分表》中進行扣分。
2. 除特別註明外，情節嚴重者，處於規定贊助金額2－5倍的贊助。
7）附件（參見《晨夕會流程》）
晨會管理制度
晨會流程 8 20 確定 準備情況，確保樂曲 裝置準確無誤8 30 晨會 主持人 30秒內集合完畢！列隊主持人 向左向右看齊，稍息，立正，跨列8 31 問好 主持人 各位夥伴，早上好！1分鐘氣氛帶動 內容為問候 激勵的話語 夥伴們 好！8 32 宣讀作風 主持人 我們的作風是 夥伴們 認真 快 堅守...
晨會管理制度
一 晨會總則 1 為進一步規範晨會程式，特定此內容。2 晨會作為企業管理的一部分，全體員工必須認真參加晨會。3 晨會時間為 每週一至周五 9 10 9 30 二 晨會紀律 1 晨會開始前五分鐘內，所有參會人員 各中心總經理以下級別 不含總經理 在指定地點集合。2 員工參加晨會應保持良好的精神面貌，面...
晨會管理制度
一 目的 利用晨會提振員工精神，放鬆身體和心情，調整到最佳狀態投入工作。加深對企業文化認識和理解，使企業文化滲透到員工每一天的工作之中。二 職責 1 由人事行政部負責本制度的實施執行2 各部門協助進行 三 會議流程 感恩詞 感謝上天陽光雨露 感謝大地厚德載物 感謝國家和諧引路 感謝父母養育呵護 感謝...