應聘編號
說明：1. 在相應分數項打√即可
2. 建議70分以上者進入下輪面試或錄取 3.建議淘汰第一輪面試在50分以下者
面試人員評估問題
1. 你認為自己最大的缺點是什麼？（自我認知度）
2. 如果你三個月不出業績怎麼辦？（抗壓能力）
3. 簡單描述一下之前公司銷售流程及常用的銷售技巧？（工作能力經驗）
4. 你的乙個準客戶在購買你的產品幾個月之後還沒有付款因財務要結算，現要求你在乙個月內追回欠款，
5. 你如何向客戶催款？要在不影響客戶的關係的前提下（維繫老客戶的能力）
6. 你為什麼要申請這項工作？（了解求職者的動機）
7. 你認為這項工作的主要職責是什麼？或如果你負責這項工作你將怎麼辦？（了解應聘者對崗位的了解程度及其態度）
8. 你認為最理想的領導是怎麼樣？舉例說明（可以了解應聘者的管理風格及行為傾向）
9. 你的同事當眾批評，辱罵你時，你怎麼辦？（了解其在現場處理棘手問題的經驗及處理衝突的能力）
10. 你認為做好銷售應該具備什麼樣的條件？（職位認知度）
11. 如何評價你自己？（個人表達能力和認識能力的問題
12. 你是怎麼看待銷售工作的？（表達能力和認知能力）
13. 在你理解什麼是銷售？（）
14. 你認為這份工作給你帶來多大的收益（對生活的認知度）
15. 上個公司離職的原因（求職的動機）
16. 你在上個公司工作期間主要做什麼方面的銷售？做了多少銷售額？（對個人能力的體現）
17. 如果讓你把梳子賣給和尚，你會怎麼去賣？（及時應變能力）
北京富豪仕投資管理****蘇州分公司
2023年5月12日
面試評估表
不可接受 1 備註 評語 優秀 3 可接受 2 不可接受 1 備註 評語 優秀 3 可接受 2 不可接受 1 備註 評語 優秀 3 可接受 2 不可接受 1 與上級意見不一是，你將怎麼辦？你是應屆畢業生，缺乏經驗，如何能勝任這項工作？服務意識意味著什麼？你曾經如何幫助過一問題人士？你希望與什麼樣的上...
面試評估表
應聘姓名應聘職位擬聘職位語言能力教育程度測評專案 性別民族 出生年月聯絡 年月日，現歲 qq word excel ppt 預計到崗日期 英語 日語 熟練 一般 略懂電腦技能 本科 大專 中專 高中 初中專業 技能 評價要素 1 儀表2 態度與談吐3 問題回答之適應性4 對各種文化之適切性1 對公司...
行為新式面試評估表
面試評估表 第一部分 侯選人 面試部門 面試者 面試日期 備註 重要程度分數 4 非常重要 3 重要 2 不太重要 1 不重要 侯選人得分 4 超出要求 3 符合要求 2 部分符合要求 1 不符合要求 面試評估表 第二部分 侯選人 面試部門 面試者 面試日期 面試評估表 第三部分 侯選人資料 1 教...