工會工作總結

2023年工會工作總結

2023年121團醫院工會工作緊緊圍繞十八大會議精神，結合黨的群眾路線教育實踐活動、建立文明小城鎮活動、踐行社會主義核心價值觀等活動。2023年醫院工會工作在團工會及醫院黨總支領導下，以黨的十八大會議和十八屆四中全會精神為指導，加強工會自身建設，圍繞醫院中心工作，服務醫院大局，服務職工，以人為本的積極推進精神文明建設、不斷加強工會自身建設、加強團隊的凝聚力、活躍職工生活，為醫院的改革發展、維護職工的合法權益、構建和諧醫療環境，發揮了工會組織的應有作用。各項工作基本達到了一些預期目標，切實履行工會四項社會職能，較好地完成了各項工作任務，現將2023年醫院工會工作總結如下：

一、維護職工合法權益，積極參與醫院民主監督、民主管理工作

積極參與醫院民主管理。1月25日組織召開了第三屆第二次職工代表大會。院領導、職工代表近20人參加了這次大會，認真聽取院長工作報告，財務工作報告，討論醫院改革發展的重大措施、規劃，為醫院的改革、發展、穩定獻計獻策，提出了10多條提案。

這些提案水平高，涉及面廣，有較高的價值，反映了我院職工積極參加醫院民主監督民主管理的願望。院工會提案委員會及時整理並積極督促落實情況，努力做到條條有處理，件件有落實。

2023年是我院整體工作提檔公升級的重要一年，全院職工上下一心，團結一致，在院領導班子的帶領下，以昂揚的鬥志和忘我的工作精神，積極投入到工作中去。圍繞工作大局，每位工會委員都能在踐行本職工作職責同時，積極履行工會幫困救助、開展文體活動、維護職工合法權益等工會的各項工作職責，使工會建設得到進一步加強。

二、圍繞醫院工作大局，加強工會自身建設。

三、積極開展知識競賽和技術創新、提高職工的整體素質。醫院工會、護理部組織護理人員進行技術大練兵比賽；並評比

一、二、三等獎勵，組織全院職工學習婦女維權知識，開展多種繼續教育和崗位培訓活動。

四、關注弱勢群體，把關愛困難職工作為工會的大事來抓

1、構建幫困救助體系，做好困難職工的送溫暖工作。多次請示團工會按照檔案要求及本人條件為醫院困難職工王友斌解決了廉租房問題，因無經濟收入，醫院為他解決了一年的水、電費幫助該職工度過難關，院工會積極組織全院職工為貧困母親捐款247元，為和田貧困地區捐款，5340元，為121團東野鎮貧困大學生捐款1735元，為她解決了燃眉之急，愛心捐款175元。院工會春節期間還看望慰問了部分困難職工。

2、做好扶貧幫困，送溫暖工作。「7.11」世界人口日醫院計生協會組織醫院醫務人員在廣場進行了健康教育知識宣傳、優生優育、生殖保健等方面的知識宣傳，並免費為群眾測血糖、量血壓，受到了職工群眾的一致好評，在院黨總支、院辦的支援下，組織團支部到養老院進行義診和獻愛心活動，還為養老院的老人們進行了免費健康體檢。

3、搞好「五必訪」工作。凡職工生病住院、去逝、院領導、院工會以及相關職能處室都會主動關心、主動探視慰問。

五、堅持工會特點，開展豐富多彩的文化活動。

從加強醫院精神文明建設，增進醫院文化內涵建設出發，春節期間抽調3人參加團工會組織的春節文藝匯演。在「

三、八」期間，組織女職工拔河比賽，跳繩比賽並進行了一場豐富多彩的文藝活動。組織開展了慶「5.12」國際**節知識競賽和文藝匯演；「幸福121 健康女性」廣場健身操比賽等活動演出，這些活動的開展，極大地豐富了職工群眾的精神文化生活，使她們在緊張的工作之餘，鍛鍊了身體、陶冶了情操，增強了職工的集體榮譽感和凝聚力，展示了我院職工的良好精神面貌。

六、院務公開工作取得新成效。堅持執行好職代會制度，積極採納職工合理化建議。在「三重一大」工作決策中做到民主、公開，保證了各項工作的順利實施。

院務公開工作多年來受到上級領導部門好評。

在今後工作中工會工作將更加努力進取，不斷完善和強化工會職能、規章制度、活動方式、工作方法，進一步開展豐富多采的職工活動、進一步規範職工之家、認真完成上級工會布置的任務，在系統工會和院黨總支的領導下，團結全院職工緊緊圍繞醫院中心工作，積極進取，爭創佳績，為醫院各項事業建設做出新的貢獻。

一二一團醫院

2014．12．3

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