一周工作總結
尊敬的領導：
自從六月一號加入rcr公司已經一周了，在接待室實習了一周，以下是本人的周工作小結。
接訂單、發貨、對賬是接待室三位文員的具體工作。接訂單由業務員負責跟單、直接**、傳真、郵件，還有直接到訪客人等很多形式。我們公司的產品有標準件和非標件，很多採購產品需要按圖製做出來，東西量少又要開模，很多產品都比較瑣碎，合理的安排好生產及交貨期也是一門大學問。
對此對於何經理的認真負責很欽佩，她不厭其煩的核對各項圖紙尺寸，為客戶單位盡心負責，因為有些客戶單位傳真來的圖紙都是錯的，如果沒有仔細核對就會出錯，所以做事必須認真負責。對於發貨的工作，我也很佩服王經理，她發貨時列印出各種標籤、發貨單都要認真仔細的完成校對，對於各種產品合理的利用好包裝、安排好貨運公司直至發貨完畢，每一項工作都按程式有條不紊的進行，倉庫的人員也積極的配合好貨物打包、傳送，整個過程流暢、忙碌、認真。因為有些貨物客戶比較急，所以還要直接去車間配送貨物，及時辦理好入庫、出貨手續，急客戶所急。
整個配送工作也比較辛苦，有些貨物比較沉重，合理的利用好各種包裝尺寸裝好貨物也是一項體力活，各個部門都密切配合。關於對賬，有客戶直接的現金交易，還有月結的開票，匯款等多種形式，陳會計及時的處理登記好每筆收入，入賬審核，工作也很謹慎。
第一次踏進公司大門，感覺公司的硬體設施、環境、各個部門的清潔衛生工作都已經達到了一定的水準，嚴格管理制度，規範化發展是公司的目標，所以在公司必須規範化的學習，以適應公司的發展。第一次參加管理人員會議，對於總經理的安排、老總的發言，讓我覺得是乙個很有潛力的公司，公司需要發展，離不開人才的引進，各部門人員的提公升，有這麼好的學習機會，自己一定要盡快融入公司氛圍，服從領導安排，跟上公司發展的步伐。
本週除了熟悉接待室各項工作，還製作完成禮儀規範培訓方案、rcr採購看板模板、收集醫療器械相關國家標準、行業標準，學習醫療器械法規檔案，對於自己的問題，領導提出的意見，我都會虛心改進，因為好的領導才會用考核、高要求、高目標、高標準逼迫其成長
***2023年6月6日
一周工作小結
本人於10月10日正式進入德昌公司就職，第一周裡公司的同事都對我很熱情，第一天上班就開始接觸和融入公司的企業文化之一 晨歌與早會 一首感恩的心拉進了員工與企業的距離，也時刻提醒著每乙個人有付出即會有回報，有回報即勿忘感恩。1.這一周我的工作內容主要是 認識公司的同事 公司各部門相關負責人 了解集團架...
一周工作小結 精神
工作中需要什麼？大雁精神 大雁是一種候鳥，春天到北方繁殖，冬天到南方過冬，要完成長達1到2個月的飛行。飛行的大雁有著良好的保持隊形的能力，要麼排成v型，要麼排成一字型。以這種方式飛行要比單獨飛行多出12 的距離，但可以克服阻力，飛行的速度是單獨飛行的1.73倍。由此可見，大雁團隊當是自然界中配合最為...
第一周工作小結
清貨的操作流程 核實貨單資訊，包括取出底單 清理貨物件數和商品品牌 核實確認後持底單和貨單在電腦房列印商品條形碼並入庫 對貨物逐一貼上條形碼並安裝硬標 商品置入賣場。返單的操作流程 從員工中收集返單產品資訊 填寫單據，包括產品的品牌 款式 尺碼 顏色 件數 交與主管簽字處理。調價的操作流程 調價單抄...