莫找藉口失敗，只找理由成功
往往乙個人回想剖析自己在創業道路上失敗的原因，百思不得其解。今天看了費拉爾.凱普寫的《沒有任何藉口》，它詮釋了我真正失敗的原因：
成功和失敗看起來似乎天壤之別但促成它們形成的原因也許就是一些小小的細節、小小的習慣。比如：常常為自己沒有完成的事情而尋找藉口。
「要成功就不要給自己尋找任何藉口」就是這本書給我最大的啟迪。
面對這個複雜的世界，面對這個多變的社會，我們總是去努力著，奮鬥著，適應著。但是很多時候我們總在那麼一刻停下了前進的腳步，那刻你想逃避，你在找理由讓自己不那麼頹廢，不那麼幸苦。總想著給「不」找個理由，給「失敗」找個藉口，而現實就是那麼殘酷，成功的彼岸就是你說不的下一秒，就是你選擇給失敗找個理由的下一刻。
想成功，一定要成功的人不會給自己找藉口。我失敗過，那是因為自己給了自己太多的藉口。可以此時辦好的事情，我要等到彼時；可以今天辦好的事情，非要等到明天才去辦好，往往機會就在一瞬間溜走了。
我們沒有去把握，沒有去爭取。
困難面前沒有任何藉口，當我們面對找不到優質客戶，找不到方法約見客戶，沒有好的辦法下訂單，沒有辦法在客戶身上挖掘更多的潛在客戶等等這些困難的時候，我們不能給自己乙個藉口，不能把不成功歸結於任何的外部原因，我們只能剖析自己，去總結失敗的根源。
失敗面前沒有任何藉口。失敗了，我們不能氣餒，整理心情從新出發，整理在整個過程中的每乙個細節，每乙個程式。總結自己失敗了是由於自己的營銷理念的問題，還是自己銷售技巧的問題，還是自己在處理商務關係的時候處理的不夠到位.....
當我們真正去反思這些的時候我們就在成長，乙個人不會掉進同一條深溝。我們要做的就是在失敗以後進行總結，深挖自己的不足，發現自己短處，當你找到自己的不足的時候，可以把這些不足的地方寫下來，時刻提醒自己，每天早晨起來你都要告訴自己你行，你一定行，每次出發都要信心滿滿，當遇見困難時候多多的找方法，找路子。抽出時間多學習銷售技巧知識，多實踐多積累，不斷提公升自己的個人修養和營銷技巧，不斷進步不斷發展，向著目標前進。
做好營銷，做好銷售，要有乙個良好的習慣，不找任何藉口。做好細節，把握商業機會，在適當的節點做出適當的決策，在對的事情上做對的事，找對人說對的話，那麼成功離我們就不遠了。
成功的銷售人員不會找失敗的藉口，只會找成功的理由。銷售是一門高深的藝術，只有不斷的學習不斷的總結，才會在這條路上走的更遠學的更多，收穫的更多。銷售人員往往面對失敗總是會對自己找個藉口說自己能力不足，經驗不夠，這些都是可以原諒的，讓自己很快的忘記了失敗，不去總結不去反思。
下一次面對這樣的事情還是會走進同樣的胡同，這樣的例子比比皆是。以我為例，在一次投標會上，由於自己的僥倖心理，沒有完全的按照招標書做好投標商務檔案，結果造成本次投標失敗，第二次投標我又帶著僥倖的心理沒有按照要求帶好掃瞄器去演示軟體，造成了本次招標流標，我以失敗告終。第一次的失敗我沒有好好的總結原因，而是去找藉口，我把失敗歸結於是招標專家組的故意刁難。
看了這本《沒有任何藉口》以後我感觸很深。深深反省自己以前的職業態度，端正自己為人處事的方式方法，調整自己的心態，從心出發。
《不找任何藉口讀後感
不找任何藉口 是美國西點軍校奉行的最重要的行為準則,是西點軍校傳授給每一位新生的第乙個理念.正是秉持著這一重要的行為準則,西點學子在任何乙個團體裡都表現和發揮出了良好的團隊精神和合作能力,他們具有強烈的責任心,榮譽感和紀律意識,自信,誠實,主動,敬業,真確地認識自己,從而成為可以信賴和能承擔重任的人...
《沒有任何藉口》讀後感
曹響 沒有任何藉口 是施偉德所著。它分為五章，第一章沒有任何和 藉口 第二章服從，行動的第一步 第三章工作意味著責任 第四做最優秀的員工 章第五章超越僱傭關係。沒有任何藉口 是美國西點軍校200年來重要的行為準則。它的序言 千萬別找藉口，告訴我們做事做人都不要找藉口。一旦開始，找藉口那麼事情就會做的...
沒有任何藉口讀後感
沒有任何藉口 no excuse讀後感 紀律 責任 忠誠 進取 熱情 團結等，無論我們做人做事都應該銘記在心。美國作家施偉德所著的 沒有任何藉口 全文一共七部分，四十六篇文章。詳細的闡述了美國西點軍校傳授給新生的理念。讀完之後會發現它是在強化我們，要想盡辦法去完成任何一項任務，而不是為沒有完成任務找...