三、積極推動《特別規定》的貫徹落實
我校以《特別規定》頒布實施為契機，進一步做好女職工權益保障的各項工作。繼續主動配合有關部門，制定並完善《特別規定》的實施細則和相關配套檔案。健全和完善工會女職工勞動保護監督網路和監督檢查機制，加大監督檢查力度，突出維護女職工權益的督查重點。
加強女職工維權機制建設，著力推進「兩個覆蓋」，注重將女職工特殊保護內容納入集體合同協商範圍，納入女職工專項集體合同，促進單位改善勞動條件、落實女職工勞動保護，促進實現體面勞動。
四、切實加強對學習宣傳貫徹工作的組織領導
接到通知後，我校積極行動，成立了宣傳領導小組，認真做好《特別規定》的學習宣傳貫徹工作，並將其列入議事日程，加強領導、精心組織、周密部署；制定切實可行的學習宣傳貫徹方案，採取有力措施，將學習宣傳貫徹工作落到實處。學校工會女職工組織將貫徹工作與維權工作相結合，深入開展貫徹工作，特別要高度關注對女職工的勞動保護，著力推動並幫助解決在工作中的困難和問題；及時總結各地宣傳貫徹工作的好經驗、好作法，以點帶面，推進《特別規定》的全面實施。廣大工會幹部自覺帶頭學習、準確把握《特別規定》基本內容，帶頭普及和宣講女職工勞動保**律知識，不斷提高依***的能力和水平，為女職工提供及時有效的服務。
*******工會委員會
二0一二年六月四日
女職工勞動保護特別規定
第八條女職工產假期間的生育津貼，對已經參加生育保險的，按照用人單位上年度職工月平均工資的標準由生育保險 支付 對未參加生育保險的，按照女職工產假前工資的標準由用人單位支付。女職工生育或者流產的醫療費用，按照生育保險規定的專案和標準，對已經參加生育保險的，由生育保險 支付 對未參加生育保險的，由用人單...
《女職工勞動保護特別規定》有獎知識問答試題
1 女職工勞動保護特別規定 由 頒布施行。a 中華人民共和國 b 中華人民共和國勞動和社會保障部 c 中華全國總工會 2 女職工勞動保護特別規定 於 正式頒布施行.a 2019年4月18日 b 2019年4月28日 c 2019年5月1日 3 為了減少和解決女職工在勞動中因 造成的特殊困難，保護女職...
女職工勞動保護程式
1.目的 為了切實搞好女職工勞動保護，結合公司實際情況，制定本制度。2.適用範圍 本制度適用於女職工勞動管理。3.內容 3.1 各部門必須嚴格執行國家有關女職工勞動保護的法規和建設部的有關規定，確定負責女職工勞動保護專兼職人員，加強管理和監督。3.2 在女職工懷孕期 產期 哺乳期工資按國家規定發放，...