1 適用範圍
1.1本標準適用於長慶油田分公司第二採油廠。
1.2本標準適用於對西峰油田基礎管理工作的檢查考評。
2 採油二廠基礎工作檢查考核標準說明
2.1基礎工作檢查考核標準是根據採油二廠西峰油田大發展需要，從實際出發，充分結合我廠近年來的成熟管理經驗，按各項管理制度、技術標準和操作規程要求，以引導採油二廠西峰油田基礎工作由現場規格化管理向技術管理轉移、由粗放管理向精細化管理轉變為目標，以落實各級管理職責為重點，以技術管理、安全管理、員工培訓、裝置管理、生產執行、隊伍建設為主要內容，本著高標準、嚴要求、易操作的原則建立的檢查考核體系。
2.2標準體現的特點
2.2.1注重管理效果
檢查標準加大了指標權重，**產量、注水任務、操作成本在考核總分中佔到30.0%，其它經濟技術指標在各專業管理考核中均占有一定權重。
2.2.2突出技術管理
加大了對技術管理的考核，其權重佔考核總分的30.0%，體現了技術管理在基礎工作中的突出地位。
2.2.3突出基層管理職責的落實
注重了對基層管理職能和過程管理的考核。
2.2.4直線遞進檢查
以指標為始端、以制度建設、體系執行為主線，以崗位責任落實和採油現場管理為落腳點，一線貫通，多層面、全方位印證基礎管理工作。
2.3考核內容
對採油區考核內容均分為考核指標和專業管理兩大類，其中專業管理分技術管理、hse管理、員工培訓、裝置管理、生產執行、隊伍建設六項，總分2000分，分值設定為：
2.3.1考核指標：總分600分
● **任務300分；
● 注水任務150分；
● 操作成本150分。
2.3.2專業管理：總分1400分
2.3.2.1技術管理：總分600分
● 油田開發150分
● 採油工藝150分
● 注水管理150分
● 站控組管理70分
● 巡井車組管理80分
2.3.2.2hse管理：總分200分
2.3.2.3員工培訓：總分200分
2.3.2.4裝置管理：總分150分
2.3.2.5生產執行：總分100分
2.3.2.6隊伍建設：總分150分
2.4考核辦法
2.4.1採油區考核分構成：
①採油區考核指標得分
②採油區專業管理得分
2.4.2採油區總得分=①+②
2.5考核標準
表1： 採油區檢查考核標準
表2： 採油區技術管理檢查考核標準
表3： 採油區hse管理檢查考核標準
表4： 採油區員工培訓檢查考核標準
表5： 採油區裝置管理檢查考核標準
表6： 採油區生產執行檢查考核標準
表7： 採油區隊伍建設檢查考核標準
表1西峰油田採油區基礎工作檢查考核標準
表2西峰油田採油區技術管理檢查考核標準（600分）
表2西峰油田採油區技術管理檢查考核標準（600分）
表2西峰油田採油區技術管理檢查考核標準（600分）
表2西峰油田採油區技術管理檢查考核標準（600分）
表2西峰油田採油區技術管理檢查考核標準（600分）
表2西峰油田採油區技術管理檢查考核標準（600分）
質量管理工作檢查和考核制度及方法
執行部門 全體員工 一 檢查內容 1 各項質量管理制度的執 況 2 各部門及崗位質量職責的落實情況 3 各崗位工作程式的執 況。4 檢查方式 各部門自查與質量領導小組組織檢查相結合。二 檢查方法 1 各部門自查 1 各部門成立以部門負責人為組長的自查小組，負責本部門及其所屬崗位的自查工作。自查小組由...
2023年常規管理工作檢查匯報材料
xx縣xx中學 關於 教育局長區縣行 的重點工作推進情況 總結材料 xx中學現有43個教學班，教職工168人，在校生2735人，是全縣辦學規模最大最大的縣屬初級中學。近年來學校先後被評為 全國特色教育實驗校 四川省綠色學校 四川省校本研培示範校 瀘州市文明單位 瀘州市德育實踐基地學校 瀘州市依法治校...
關於近期對運營管理工作檢查的通報
各分公司 公司各部門 7月1日至14日，公司考核辦會同各職能部門對所屬各單位進行了明查暗訪，重點對各站 區文明服務 儀容儀表 收費秩序 環境衛生 保安值勤 路政隊監控值班及監控巡查記錄等情況進行了檢查。現將檢查情況通報如下 分公司接通知後高度重視，立即組織班子成員及所有中層人員召開工作會進行傳達 學...