入警培訓已經接近尾聲，作為入警大學生，我們即將正式踏上崗位。回顧半年的培訓學習生活，我們實現了由一名普通地方大學生，向一名消防警官的轉變。通過各個階段的學習，我們都有了不同程度的成長，越來越向著初始目標靠攏。
第一階段：公安部消防局天津警官培訓基地。
從2023年9月到2023年1月，我們在警官培訓基地渡過了四個月的培訓學習，主要系統的學習了部隊管理教育、滅火救援、消防監督等消防的基礎理論知識。最主要的是，從思想上讓我們完成乙個質的轉變。在基地，我們嚴格按照部隊的一日生活管理制度生活學習，通過佇列訓練和思想教育學習，培養我們良好的軍人素質和軍人作風。
基地也經常組織英雄模範先進集體或個人作報告，讓我們受到鼓舞，也樹立了我們作為一名消防軍人的榮譽感和使命感。另外，在接受理論知識的同時，基地也合理的安排一些實踐課程，如滅火救援演練、心理拓展、業務技能訓練、模擬任職等，培養了我們基礎的實踐能力為今後的第一任職打下了基礎。在這四個月中，我們與來自全國各地的戰友朝夕相處，共同學習，真切感受到了部隊這個大集體的溫暖，最重要的是讓我們體會到，作為軍人要時刻保持著集體榮譽感，將集體的利益放到第一位。
第二階段：海南省消防總隊教導大隊
結束天津警官培訓基地的學習，我們直接進入教導大隊進行二十天的集訓。在這裡除了堅持每日的一日生活制度管理和佇列訓練外，主要是聯絡海南消防的實際情況，從基層管理、防火監督、部隊後勤工作、搶險救援、法律文書等幾個方面為我們集體授課。與在天津學習的系統理論知識有所不同，各地的消防工作由於經濟發展水平不均和地域不同與有所差異，海南消防工作存在著某些特殊性。
這二十天的培訓很有必要，讓我們真實了解到海南消防工作的現狀，以及存在一些問題和應對措施，為以後走上崗位開展實際工作提供了有利條件。
第三階段：崗前培訓
這是我們入警大學生正式走上崗位前的乙個重要培訓環節，走好這一步，將有益於我們以後能盡快適應不同的崗位。春節前，我開始在三亞市消防支隊兩個月的實習生活。
在前乙個月的大隊機關實習中，我主要接觸防火監督方面的工作。一是參加各類消防監督檢查，如排查治理人員密集場所、易燃易爆單位、「三合一」場所、高層建築等場所。先後和大隊參謀對轄區內各重點單位進行了防火檢查，參加了消防聯勤大檢查和火災隱患排查等活動，同時學習了防火檢查的程式和內容，並學習填寫各類法律文書等。
二是參加火災責任調查，我主要學習了如何對現場進行勘查、取證和照相，對相關人士進行現場勘驗筆錄，填寫《火災原因認定書》和繪製火災現場平面圖等。三是完成大隊的內勤工作，如起草各類公文，撰寫稿件、演示文稿，錄入臺帳，整理各類文書材料及接待來客等。在大隊的實習過程忠，我領會到做好工作的前提是必須具有較強的全域性觀念，服從上級領導安排，與其他同志積極配合，不計較個人的得失，做到盡職、盡責、盡心、盡力。
接下來乙個月我回到基層中隊，學習部隊管理和滅火救援方面的經驗。對入警大學生來說，最難掌握的就是基層部隊的管理和教育工作，如何擺正自己的心態，從思想上保持一定的政治高度，是做好基層工作的重要保證。我做到了以下三個方面，一嚴格遵守中隊的一日生活制度，真正融入基層中隊生活。
從每天早操、檢查器材裝備等工作開始，到晚上熄燈，與士兵同吃同樂，參加中隊的所有活動，把自己當成一名新兵對待。二是聯絡實際，多加思考，積極培養自己管理帶兵、思想政治教育、安全防事故、行政管理等方面工作的能力，仔細觀察中隊幹部的帶兵和管理方式，多請教和多交流，學習先進的帶兵理念和管理模式。我參與了中隊經常性思想工作和政治教育的會議課程，認真分析基層戰士思想，並協助中隊幹部製作準備政治思想教育課，同時密切關注部局與總隊的各項命令指示和工作動態，做好上傳下達的工作。
三是了解中隊人員編制和裝備配置的基本情況，參與部隊日常的工作訓練和執勤，收集積累實戰理論和裝備引數資料，認真記錄中隊訓練內容和完成情況。
每乙個階段培訓結束後，我都會進行自我總結和反省，找出自己存在的問題。首先是思想方面，從大學校園跨入警營，再到走上工作崗位，每一步的跨度都很大，我的思想在某些方面還存在惰性，對自己的要求不夠嚴格，對經常性的思想教育學習不夠重視。接下來是對新《消防法》的一些規章制度沒有深入學習，剛接觸防火監督工作，對一些基本的消防法規和建築規範理解的不夠透徹，在平時的消防監督中作中，不能靈活的開展工作。
最後是缺少基層實踐的經驗，無法將學到的理論知識和實際工作更好的結合在一起，在基層管理方面放不開手管理，跟士兵缺少交流，沒有很好的做到換位思考。
在即將結束的入警培訓和實習過程中，我的每一點成長都和各級領導的關懷和戰友的支援分不開。消防工作任重而道遠，對社會的穩定和人民的安居樂業有重大的意義，我為選擇這樣乙份職業感到榮幸。同時我也領悟到，消防是乙份十分重要而繁重的工作，涉及到方方面面的學科。
作為一名消防軍人，更要時刻注重提高自己的學識和技能素質，對工作高度負責，堅守自己的崗位，堤防任何的一絲麻痺，一絲疏忽。僅僅這半年的培訓學習是不夠的，在今後的工作中，我決不放鬆學習，珍惜每一次自我提高的機會，繼續以飽滿的熱情和端正的態度對待任何工作，忠實履行自己的職責，在消防工作中發揮自己最大的作用。
對實習的幾點建議：
對於新入警的大學生，第一任職前的培訓至關重要。部局和總隊各級領導也對我們的入警培訓工作十分的重視和關注，為我們的培訓實習提供非常優越的條件，現結合我的實際，對培訓提出幾點建議。首先是培訓時間應該適當延長，讓大學生有更多的時間適應部隊生活，大學生幹部最常見的問題就是心理素質不過關，無法正確擺正自己的心態，不能主動迎接工作的挑戰。
尤其要注重心理引導方面，可以增加心理輔導或心理健康方面的課程，或者多鼓勵前幾屆的大學生幹部與新人多加交流，傳授經驗。其次是實習缺少基層帶兵的實踐環節，半年的培訓中，真正接觸基層部隊的只有乙個月時間，而且是處在被管理者的地位，由於成長經歷的不同，大學生幹部和士兵之間缺少溝通，在滅火救援業務和體能方面水平都不如士兵，將導致大學生幹部的工作積極性降低，產生牴觸心理，真正學到的帶兵管理經驗相對較少。如果基層中隊幹部能從中起到乙個引導作用，讓新人參與部隊的一些管理工作，傳授帶兵經驗，將為以後大學生幹部下基層提供很大的幫助。
吳映3月18日
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