1、目的：明確規範行政部的組織架構及各職位的工作職責，確保本部門的有效運作。
2、適用範圍：適用於富陽市偉邦貨運****行政部。
3、部門組織結構圖：見附圖
4、部門職責
4.1 執行公司下達任務，有效進行公司人員招聘、人員管理及考核工作；
4.2 負責公司後勤保障工作，包括食宿安排、安全保衛工作；
4.3 負責人員培訓及相關管理制度的制定與實施；
4.4 負責辦公用品及相關單據採購與管理工作；
4.5 本部門各項工作制度的建立，完善部門內部的工作流程；
4.6 負責對部門的工作目標、質量方針的執行，建立部門內部績效考核，改善和提公升部門工作效率。
4.7 對本部門相關作業檔案、記錄進行管理。
5、崗位職責
5.1 經理的職責
5.1.1 執行公司決議和各項制度，嚴格按照公司規定處理其職位責任的管理工作。
5.1.2 負責公司人員的面試及本部門人員錄用、工作分配、績效考核、內部培訓工作的監督執行。
5.1.3 負責監督部門崗位的工作，保證達到公司要求，至力於降低管理成本、人力成本。
5.1.4 負責指導執行與監督落實公司或部門各種管理規定及作業規範。
5.1.5 負責協調部門內部及部門之間的工作。
5.1.6 負責制定部門的工作目標並監督實施。
5.1.7 負責對市場中出現異常情況的跟進處理。
5.1.8 負責審批部門各類檔案。
5.2 文員職責
5.2.1 執行部門下達的各項任務，按公司規定處理各項事務。
5.2.2 負責公司客戶接待及應聘人員接待工作。
5.2.3 負責檔案列印與整理工作。
5.2.4 經理交辦的其它事項。
5.3 保安員職責
5.3.1 執行部門下達的各項任務，按公司規定處理各項事務。
5.3.2 負責場地安全保衛、清掃工作。
5.3.3 負責進場車輛登記與引導。
5.3.4 經理交辦的其它事項。
5.4 飯堂人員職責
5.4.1 執行部門下達的各項任務，按公司規定處理各項事務。
5.4.2 負責公司人員伙食，保證食品衛生。
5.4.3 負責飯堂的清潔衛生及相關器具的安全工作。
行政部崗位職責說明書
1.部門職責 1 制度建設 建立 健全公司各項行政及其它綜合管理制度，監督 檢查規章制度的執行 2 接待工作 負責公司來人 來電接待及招待費的管理 3 會務組織 公司重大會議 活動的會務物資籌備，外部會議的人員安排 4 證照 印鑑管理 公司各種證照 印鑑信的辦理 管理及合理使用 5 車輛管理 公司辦...
行政部崗位職責說明書
目錄一 行政部部門職責 1 一 人事科 1 二 總務科 2 二 行政部組織結構及人員編制 2 三 各崗位工作職責說明書 2 行政部副部長職位說明書 2 人事專員職位說明書 6 人事內勤職位說明書 9 行政內勤說明書 11 總務科長職務說明書 13 總務內勤職務說明書 17 保潔員職務說明書 19 司...
行政崗位職責說明書
崗位名稱 行政主任修訂版 說明 1 將另行制定 行政主任基本工作日程表 2 將另審核各項 及作業之標準後，再發放。3 附組織架構。某企業 營銷總部組織架構簡圖 職位名稱 副總經理，職位 0201 直接上級 總經理 直接下屬 行政部 營銷策劃部 物流中心 職級 副總經理級 崗位定員 1人 職位概要 協...