產品開發部各崗位職責（徵詢意見稿）
產品開發部課長職責
1、 負責對部門日常工作的安排.人員的工作調配及工作考核.
2、 負責對本部門各類技術資料的審核.
3、 負責對本部門新進工程師、技術員的培訓工作.
4、 負責與相關部門之間的協調、溝通及資訊的交流工作.
5、 負責相關產品的膠殼、電芯、五金模具的開模前期溝通,《協議書》的洽談簽訂工作.
6、 負責新產品開發前期與客戶的相關技術溝通工作.
7、負責成品電池在產品製程中品質異常的應急處理工作,設計改良工作.本課新產品開發進度的跟進,開發計畫的總結工作.
8、負責本課新產品的開發期間,指導解決工程師、技術員在開發過程中所遇到的各種困難.
9、負責認真完成上級領導下達的各項工作任務.
一、 手機電池組
a. 品牌手機電池產品開發工程師:
1. 主要負責相關部門新產品手機電池的專案開發工作.
2. 負責新產品的相關手機電池保護板的結構設計,並制定工程圖紙,聯絡**商打樣工作.
3. 負責新產品的相關手機電池膠殼的結構設計、樣品選定,並制定工程圖紙,聯絡**商打樣送樣工作.
4. 負責新產品的相關手機電池的商標設計方案制定、打樣工作.
5. 負責新手機電池適應電芯的選定,聯絡**商打樣測試工作.
6. 負責新手機電池相關《產品規格書》、《產品檔案》的制定、發行.
7. 負責召開新產品的設計評審會議,試產前後準備會議.
8. 負責輔助**商的品質技術改善工作.
9. 負責手機電池產品製程品質異常的應急處理工作,設計改良工作.
b. 配套產品開發工程師:
1. 主要負責相關部門新手機電池配套產品的專案開發工作.
2. 負責新產品的相關手機電池保護板的結構設計,並制定工程圖紙, 聯絡**商打樣工作.
3. 負責新產品的相關手機電池膠殼的結構設計、樣品選定,並制定工程圖紙,聯絡**商打樣送樣工作.
4. 負責新產品的相關配套充電器、手機電池、耳機、掛繩、等樣品選定,及樣品送樣測試工作.
5. 負責新產品的相關手機電池的商標、禮盒設計方案制定、打樣工作.
6. 負責新手機電池適應電芯的選定,聯絡**商打樣測試工作.
7. 負責新手機電池相關《產品規格書》、《產品檔案》的制定、發行.
8. 負責召開新產品的設計評審會議,試產前後準備會議.
9. 負責輔助**商的品質技術改善工作.
10. 負責配套產品製程品質異常的應急處理工作,設計改良工作.
c. 手機電池開發技術員(儲備工程師):
1. 協助工程師進行新產品開發的各項工作.
2. 承接上級和工程師指派的各項工作任務.
3. 對生產車間的製程作技術支援.
4. 負責對樣品的製作跟進,並對樣品等原材料進行測試工作.
5. 負責對新產品的效能檢測並作相應的測試報告.
二、 工業配套組
a. 國際**產品開發工程師:
1. 主要負責**部國際**產品的專案開發工作.
2. 負責新產品的相關電池產品保護板的結構設計,並制定工程圖紙,聯絡**商打樣工作.
3. 負責新產品電池的外形、膠殼的結構設計、樣品選定,並制定工程圖紙,聯絡**商打樣送樣工作.
4. 負責新產品電池適應電芯的選定,聯絡**商打樣測試工作.
5. 負責新產品電池相關英文版本的《產品規格書》、《產品檔案》制定、發行.
6. 負責召開新產品的設計評審會議,試產前後準備會議.
7. 負責輔助**商的品質技術改善工作.
8. 負責新產品電池在產品製程中品質異常的應急處理工作,設計改良工作.
b. 國內**產品開發工程師:
1. 主要負責**部國內**產品的專案開發工作.
2. 負責與客戶進行新產品前期的相關技術溝通,送樣品後的測試效能技術,及批量生產後的質量改善方面處理工作.
3. 負責新產品的相關電池產品保護板的結構設計,並制定工程圖紙,聯絡**商打樣工作.
4. 負責新產品電池的外形、膠殼的結構設計、樣品選定,並制定工程圖紙,聯絡**商打樣送樣工作.
5. 負責新產品電池適應電芯的選定,聯絡**商打樣測試工作.
6. 負責新產品電池相關中文版本的《產品規格書》、《產品檔案》制定、發行.
7. 負責召開新產品的設計評審會議,試產前後準備會議.
8. 負責輔助**商的品質技術改善工作.
9. 負責新產品電池在產品製程中品質異常的應急處理工作,設計改良工作.
c. **產品開發技術員(儲備工程師):
1. 協助工程師進行新產品開發的各項工作.
2. 承接上級和工程師指派的各項工作任務.
3. 對生產車間的製程作技術支援.
4. 負責對樣品的製作跟進,並對樣品等原材料進行測試工作.
5. 負責對新產品的效能檢測並作相應的測試報告.
產品開發品牌課和產品開發包裝課
一、產品開發品牌課：
a、品牌一次電池產品開發組（常規產品）
一次電池產品開發工程職責（常規產品）
1、主要負責公司一次電常規產品的開發；
2、負責新產品電芯廠家的選擇，聯絡**商送樣測試；
3、負責制訂新產品開發工作計畫，召開公司各相關部門會議，落實計畫執行；
4、負責新產品開發工作的執**況的跟催，及時提供相關技術資料，嚴格要求各相關部門按照所定計畫進行工作；
5、責召開新產品設計評審會議；
6、負責一次電新產品相關《產品規格書》等技術資料的制訂與發放；
7、負責一次電新產品材料清單的製做與發放；
8、負責**商的技術品質改善工作，對**商不能解決的問題提供技術支援；
9、負責在生產過程中品質異常問題的處理。
b、品牌一次電池產品開發組（特種電池）
一次電池產品開發工程師職責（特種電池）
1、主要負責公司一次電特種電池產品的開發；
2、負責新產品電芯廠家的選擇，聯絡**商送樣測試；
3、負責制訂新產品開發工作計畫，召開公司各相關部門會議，落實計畫執行；
4、負責新產品開發工作的執**況的跟催，及時提供相關技術資料，嚴格要求各相關部門按照所定計畫進行工作；
5、負責召開新產品設計評審會議；
6、負責一次電新產品相關《產品規格書》等技術資料的制訂與發放；
7、負責一次電新產品材料清單的製做與發放；
8、負責**商的技術品質改善工作，對**商不能解決的問題提供技術支援；
9、負責在生產過程中品質異常問題的處理。
c、品牌充電器、充電寶系列產品開發組
充電器、充電寶系列產品開發工程師職責
1、主要負責公司手機充電器（直充、旅充、座充），aa、aaa充電器系列、其他與電池有關的相關產品的開發；
2、負責新產品廠家的聯絡與選擇，提出並提供技術要求和標準，聯絡**商送樣測試；
3、負責制訂新產品開發工作計畫，召開公司各相關部門會議，落實計畫執行；
4、負責新產品開發工作的執**況的跟催，及時提供相關技術資料，嚴格要求各相關部門按照所定計畫進行工作；
5、負責召開新產品設計評審會議；
6、負責新產品相關《產品規格書》等技術資料的制訂與發放；
7、負責新產品材料清單的製做與發放；
8、負責**商的技術品質改善工作，對**商不能解決的問題提供技術支援；
9、負責在生產過程中品質異常問題的處理。
二、產品開發包裝課
a、品牌手機電池產品開發課包裝設計工程師職責：
1、主要負責公司手機電池及手機電池配銷產品的相關產品包裝設計;
2、負責制訂公司手機電池商標刀模圖紙，製做手機電池菲林商標；
3、負責制做手機電池for貼紙菲林圖紙，
4、負責制訂手機電池三包卡、說明書的文字內容，製做菲林圖紙；
5、負責手機電池配銷產品的外箱、彩盒、內卡的圖紙設計；
6、負責新產品包裝廠家的選擇，聯絡**商打版送樣；
7、負責手機電池產品包裝材料的認證，並發放有關圖紙檔案
8、負責在生產過程中品質異常問題的處理
9、負責**商的技術品質改善工作，對**商不能解決的問題提供技術支援；
b、品牌一次電產品、充電器、充電寶系列產品包裝設計工程師職責：
1、 主要負責負責公司一次電產品、充電器、充電寶系列產品的包裝設計
2、 負責公司一次電產品的商標、吊卡、膠杯、膠腸、彩盒（中箱）、外箱圖紙的制訂；
3、 負責公司充電器、充電寶系列產品的商標、紙卡、吸塑、中箱、外箱、三包卡圖紙的制訂；
4、 負責新產品包裝廠家的選擇，聯絡**商打版送樣；
5、 負責手機電池產品包裝材料的認證，並發放有關圖紙檔案；
6、 負責在生產過程中品質異常問題的處理；
7、 負責**商的技術品質改善工作，對**商不能解決的問題提供技術支援；
材料認證和樣品製作課
一、材料認證工程師（技工）職責：
1、負責填寫認證樣品單及樣品清單，填寫材料認證報告，
2、根據認證結果制定標準檔案；
3、負責保管認證樣品和認證材料結果檔案；
二、樣品製作工程師（技工）職責：
1、根據開發工程師對樣品製作要求進行樣品製作 ；
2、負責對樣品的效能進行檢測；
3、負責編寫技術規格書和樣品檢驗報告；
4、負責發放標準物料清單。
產品開發部一課各崗位職責與許可權
產品開發部各崗位職責 配套產品開發工程師 1.主要負責相關部門新手機電池配套產品的專案開發工作.2.負責新產品的相關手機電池保護板的結構設計,並制定工程圖紙,聯絡 商打樣工作.3.負責新產品的相關手機電池膠殼的結構設計 樣品選定,並制定工程圖紙,聯絡 商打樣送樣工作.4.負責新產品的相關配套充電器 ...
開發部各崗位職責
一.開發部主管 1.負責開發部的全面管理工作 2.負責開發部人力資源規劃，新資分配，人事考評 任用 調控等人事管理工作 3.負責開發部的工作計畫 分配與監督 檢查及考核工作 4.嚴格監控開發部各崗位的工作效率及效益評定 5.有效組織開發部人員進行市場調研 資訊收集 市場分析 動態評估及開發設計方向的...
產品開發部主管崗位職責
部門 車間 產品開發部崗位名稱 主管崗位人數 1人 職務 工種 主管工作地點 產品開發部 直接上級的職務 總經理直接下屬的職務 開發 儀器工程師 工作目標 確保產品開發部的正常運轉，每個開發專案按設計進度和要求進行。工作內容說明 定期性工作 1 組織和主持本部門的例會，使本部門人員進行有效的溝通 2...