公司黨群部2023年工作要點計畫

2021-05-24 23:19:32 字數 2131 閱讀 2316

**集團公司黨群部

2013 年工作計畫

2013 年是深入貫徹黨的十八大精神、開啟新征程的起步之年,更是公司轉型公升級、提公升效益的關鍵之年。黨群部將在集團公司黨總支的正確領導下,進一步強化組織建設,提公升黨建工作實效,創新活動載體,找實找準黨建工作與集團發展的結合點,切實將黨組織的政治優勢轉化為推動集團「穩中求進」的強勁動力。根據《**2023年工作要點》,特制定本工作計畫。

一、工作要求

圍繞集團公司中心工作,以增強集團黨建核心競爭力為抓手,不斷強化思想建設、隊伍建設、企業文化建設和黨的自身建設,切實增強黨建工作活力,增強黨員幹部職工的歸屬感和榮譽感,凝心聚力,開拓創新,為推動集團公司轉型公升級、穩中求進提供堅強的政治、思想和組織保證。

二、工作思路

確保「乙個發揮」:即確保黨總支的政治核心作用得到充分發揮;加強「兩個增強」:即提高黨組織引領集團公司發展的能力,提高全員服務和執行集團轉型公升級和振興發展的能力;深化「三項活動」,即深入開展「踐行十八大精神、促進集團振興發展」、「強化作風建設、樹立企業新風」和「兩個永遠教育」系列活動。

三、工作內容

(一)領會十八大精神實質,實現學用結合

深入學習貫徹落實黨的十八大精神是當前重要的政治任務,要深刻理解十八大提出的建設中國特色社會主義總依據、總布局、總任務與實際工作之間的聯絡,把握契機,強化學習。

1、在充分利用黨課等傳統學習載體的集體學習基礎上,還要有效利用網路資源,開闢公司**專欄,推薦學習材料,介紹學習經驗,推出先進典型,發布學習成果,鼓勵和倡導個人自學。

2、要以黨的十八大有關文獻為教材,結合集團公司實際,加大對金融經濟、法律法規、管理運用、優秀傳統文化等知識的學習。

3、結合本職工作,把學習重心放在解決本公司、本部門實際問題和提高黨員幹部服務企業能力建設上,積極查詢制約企業發展問題,提出研討題目,實現學以致用。

(二)強化黨的組織建設,夯實黨建基礎

1、召開2023年度黨總支第一次會議,審議《黨群部工作職責》(討論稿)、《黨建工作制度》,重新優化黨總支組織結構,調整總支部委員分工。

2、建立和完善黨建工作各項臺帳,做好有關工作職責、制度和流程圖的上牆。落實好「三重一大」集體決策制度、民主生活會制度、「三會一課」制度和民主測評制度,並做到有計畫、有過程、有記錄、有總結。

3、堅持發展黨員的「十六字」方針,嚴格發展黨員的各工作環節和規定程式,堅決做到成熟乙個、發展乙個。注重在優秀人才中發展黨員,組織開展形式多樣、內容豐富的入黨積極分子課堂培訓和課外實踐活動,幫助積極分子提高政治素養和黨的知識水平。

4、加強黨員教育和管理工作,教育引導黨員及員工要把思想追求同企業的轉型發展目標結合起來,把奮鬥目標融入到企業的長遠發展目標中,使黨員及員工個人進步與企業發展同頻共振。

5、做好黨費收繳、統計報表、宣傳報道、理論調研和群團活動等工作。

(三)推進黨風廉政建設,構建廉潔團隊

1、貫徹落實黨風廉政建設責任制,結合實際強化責任分解、考核、追究環節,實施多種形式的示範教育和警示教育,著力開展效能監察和過程監督,突出抓好工程建設、招標、財務管理、違反勞動紀律等專項監督檢查。

2、全面履行好「一崗雙責」,創新廉政建設新的載體,積極開展「黨性黨風黨紀教育月」、「廉政文化月」等系列活動,切實做到反腐倡廉常抓不懈,拒腐防變警鐘長鳴,為促進集團公司車轉型發展和跨越發展保駕護航。

(四)抓好黨建活動載體,服務企業發展

1、在創先爭優(「三送」)活動中黨總支形成很多各具特色的工作制度和特色,這些工作經驗是集團黨建工作的寶貴成果。要認真做好堅持,加大執行力度,不斷完善總結,確保這些黨建成果轉化為促進企業發展的生產力。

2、結合「三送」和七

一、春節等重大節日期間開展走訪慰問困難黨員群眾活動,及時對生活困難黨員群眾實施救助。

3、開展「先鋒創績」主題活動,通過「亮身份、亮承諾」,努力增強黨員責任意識和憂患意識,在員工中形成愛崗敬業、甘於奉獻的良好風氣。在七一前夕召開「先鋒創績總結表彰大會」,選樹一批先進典型,弘揚正氣,樹立榜樣。

(五)豐富企業文化內涵,推動文化塑企

1、開展興趣小組活動。針對公司團員青年業餘愛好,籌備組建愛好書畫、攝影、棋牌、垂釣等專業興趣小組,積極開展健康、向上的業餘文體活動。

2、開展精神文明建立活動。積極參與市文明委組織開展的精神文明建立活動,不斷增強集團黨組織的凝聚力和向心力,打造一支「創造價值爭創一流」,具有文化底蘊的優秀團隊,努力把公司建設成為環境優美、員工團結、企業和諧、充滿活力的現代化企業。

2023年2月25日

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