人力資源部至財務部通知單
員工姓名員工編號
上述員工已交還所有酒店財物。
員工離職清單也已填好。
請在收到此表後發給該工應得工資。
謝謝人力資源部經理
日期人力資源部至財務部通知單
員工姓名員工編號
上述員工已交還所有酒店財物。
員工離職清單也已填好。
請在收到此表後發給該工應得工資。
謝謝人力資源部經理
日期員工辭職申請表
員工姓名部門
職務員工號碼
受聘日期
辭職原因
員工簽名日期
部門經理意見
最後工作日年月日
部門經理簽名
日期同意不同意
人力資源部總監
日期同意不同意
總經理日期
員工離職清單
員工姓名員工編號
部門最後工作日
名稱是否辦清核查日期
**名牌
工作證餐卡
更衣櫃鑰匙
時間卡員工宿舍
專用工具及資料
個人借款及備用金
其他雇員部門經理日期
財務經理日期
人力資源部經理日期
工作履歷證明
員工姓名員工編號
酒店員工離職制度
1 制定目的 規範本公司員工離職作業流程，確保離職交接工作順暢進行。2 適用範圍 公司全體員工。3 管理部門 人力資源部為本制度的管理部門。4 內容 4.1離職型別及申請要求 4.1.1辭職 自動請辭離職 1 四職等 含 以上須提前45天申請 2 一 二 三職等須提前30天申請 4.1.2辭退 解雇...
酒店員工離職報告
尊敬的領導 您好首先非常感謝這一年來您們對我的關心及照顧，讓我學到很多也體會很多。由於本人能力有限，很多任務作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我並時時教導我前進，更是讓我由衷的感激。我在前台服務的崗位上，所做的一舉一動都代表著酒店，但是在這一年裡，我在思想認識還有實際工作中並沒有盡到這個責任。通過認真反思...
酒店員工入職離職流程
為規範員工入職 離職的管理工作，讓員工明確入職與離職過程和應辦理的手續，特制定本制度 第一節員工入職流程 一 目的 通過明確有序的引導，幫助新員工融入到錦湖家庭裡來，形成酒店認可的工作態度 工作習慣，並為將來的工作效率打下基礎。二 責任部門 人事行政部 三 管理內容 1 對求職人員情況進行初步了解 ...