工作概要：負責數碼部員工的管理及領導，保證產品品質、服務質量及推銷業績。
工作職責：
（一）事務性工作：
· 檢查下屬的儀容、儀表及出勤情況。
· 管理下屬的服務態度和精神。
· 協調各部門之間的關係，以及下屬之間的關係，創造良好的工作環境，包括物質條件、制度條件、人際關係條件等，以增強團隊的凝聚力，提公升團隊的戰鬥力。
· 對下屬信任與尊重，並對其作出正確、公正的績效考評，實施人性化的管理，善用讚美、榮耀、休假等激勵術，激發下屬的創造力。
· 安排下屬每週的工作和休息時間，填寫排班表交人事部及本部門公布。
· 每天下班前必須檢查明天的工作量，適當地預先安排人手到位。
· 監督下屬加班時間，避免無謂的加班工作。
· 督導下屬的行為操手，絕不可收受禮品、回扣，違者以革職論處並扣除當月薪資。
· 檢查部門耗材的使用情況，不容帶公司的器材材料、財產回家私用，違者以偷竊論處。
· 部門員工不可在外私自做有關聯的工作，違者以革職論處。
· 做好每月資產盤點記錄，呈報統計室。
· 督導數碼部管轄內的清潔、保安工作。
· 每日巡視所管轄的部門和地方至少三次，並每週向上一級匯報。
· 協助制定並檢查公司各部門員工的儀容標準。
（二）重點工作：
· 對上司尊敬並服從，並嚴格按讀卡人員工作流程及規範進行操作。
· 將前日顧客的影像進行顏色校正。
· 將規定時間內完成顧客影像的修片和數碼設計套版工作（小部分影像）。
· 對數碼電子檔案進行品管，發現攝影師存在的品質問題，及時向主管提出或與攝影師進行溝通，保證攝影品質。
· 做好校色、修片統計工作。
工作流程：
（一）每日提前到崗，並整理儀容，包括髮型、妝面，著規定之**後打卡
（二）參加早訓，對前一天的工作進行總結和聽取主管當日工作安排。
（三）對未校色、修片的資料夾的影像進行校色、修片。
（四）在校色、修片過程中進行品控檢查、記錄問題。
（五）校色、修片完畢，將其放入已校色、修片資料夾內，並打亮第三個燈號。
（六）在修片、校色登記本上做相應的記錄。
（七）每日將校色、修片完畢的顧客影像進行電腦備份，並存入行動硬碟，交付看樣門市。
（八）日清日畢，當天的工作完成後方能請示主管打卡下班。
操作規範：
（一）在工作時間不能做與此無關的工作。
（二）愛護機器，不能隨意調整電腦顯示器的顏色設定。
（三）一人一機，不在工作用的電腦上隨意解除安裝或安裝電腦軟體，電腦登入密碼一能隨意修改。
（四）一人一機，不允許其他人操作任何電腦裝置，如有他人操作機器造成資料丟失，責任由該電腦的責任人承擔。
（五）對某些**過度、不足噪點過多、嚴重虛焦、不可修復的穿幫、眨眼等影像，轉移到汰片相夾，並在修片結束後清空。
（六）不允許讓顧客或無關人員到場人員參觀或停留。
（七）燒錄裝置刻盤時**入行動硬碟時）必須有主管簽字在品控表或流程卡上簽字，其他人員不能燒錄任何碟片。
（八）儲存檔案使用jpg格式，儲存質量設定為10。
（九）校色、修片完畢時要存入正確的路徑，以免弄亂顧客的**。
（十）操作人員嚴禁將公司資料及顧客數碼底片拷貝帶出，違者將按公司規定進行嚴重處罰，因為造成的經濟損失或法律紀紛全部由操作人同承擔。
工作責任
（一）對自己工作粗心，造成顧客**混亂負責。
（二）對因儲存不當，造成客人**丟失負責。
（三）對未嚴格按公司操作規範而造成客人丟失負責。
（四）對管轄範圍內物品、裝置的清潔、保養、維護負責。
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