技術部1：責與客戶對相關產品開發及特殊訂單技術更改的確定；
2：責所有新專案產品開發各階段的工作進度、樣車座椅品質、數量、狀態的確認；
3：責組織新專案/開發專案小組人員的定編（策劃小組）對如下資料確認與檢討；
4：產品開發可行性評估及確定（負責收集產品有關國家/行業標準，如產品檢測規範、引用法規、技術規範等）；
5：產品類別的控制計畫輸出及工裝、檢具設計、開發、製作；
6：產品開發日程規劃，新品試裝車的狀態確認；
7：產品管制特性專案及bom、pfmea、產品**圖紙、產品/零件圖紙、工藝流程輸出等
8：產品質量策劃總結及認定提交ppap報告納入客戶批准；
9：負責協助售後部顧客反饋產品異常問題解決方案及後期改進專案追蹤；
10：負責組織開發/量產階段的設計/工程變更的評估批准；
11：協助質管部對客戶所簽定「質量保證協議」及：技術開發協議：洽談支援；
12：負責制定生產工藝檔案、產品控制計畫的策劃與評審；
13：負責生產技術及工藝的改善及生產人員掌握技術的培訓；
14參與對量產破不合格品的異常分析，協助查詢原因並改善支援。
技術部崗位說明：
1．負責本部門相關職能崗位定編與專案組的職責規劃，確保新產品設計開發進度及目標達成；
2．負責新產品開發技術的調研及流程的策劃，行業新技術收集及運用，新技術研發並組織相關可行性試驗評估；
3．負責與客戶對接相關新產品開發及更改技術規格的確定。
4．負責新產品樣機前的估價及提出專利申請的需求並申報；
5．負責新產品或量產產品的設計工程變更的評估及批准（必要時提交總經理批准）；
6．協助客戶的新專案開發的技術支援及前期的技術協議/合同的洽談；
7．負責產品標準bom表及圖紙等相關技術資料的標準化的審核；
8．協助跟進設計開發進度、部門重要事務的推進；。
9．負責對生產過程中出現的問題進行發現與工藝改善對策；
10．負責審核相應生產支援檔案如控制計畫、生產工藝流程圖、作業指導書；
11．負責更換**商或供方評定時對樣品進行測試與確認；
12．負責新產品工時測試，產能評估；
13．負責新產品工裝夾具設計。
技術部工藝主管
1.協助跟進設計開發工藝進度、及各部門新工藝的推進；
2.負責編制相應生產支援檔案如控制計畫、生產工藝流程圖、作業指導書；
3.負責跟換**商或供方評定時對樣品進行測試與提交；
4協助經理對新產品樣椅的估價及提出專利申請的需求並申報；
5.協助經理對產品標準bom表及圖紙等相關技術資料的標準化的製作。
6.負責配合新產品工裝夾具的製作
技術部開發，訂單主管
負責新產品結構、外形、技術要求等相關事宜；
2.負責新產品開發技術流程的製作，行業新技術收集與運用，新技術研
發並進行相關可行性試驗；
3.負責與客戶對接相關新產品開發及更改技術規格的確定；
4.負責新產品或量產產品的設計工程變更的評估提交；
5.協助客戶的新專案開發的技術支援及前期的技術準備；
6.負責新產品工時的測試，產能評估提交；
7.負責新產品工裝夾具設計。
技術部崗位說明書
寧波文凱研磨工具 一,受總經理委託，行使對公司技術引進 新產品開發研究 新技術推廣應用 技術指導與監督等全過程聽管理許可權，並承擔執行公司規章制度 管理規程及工作指令的義務 二,負責對公司產品實行技術指導 規範工藝流程 制定技術標準 抓好技術管理 實施技術監督和協調的專職管理部門，對所承擔的工作負責...
技術部經理崗位說明書
崗位說明書 一 崗位資料 崗位名稱 技術部經理崗位編號 崗位人數 1人職位等級經理 所屬部門 科室 技術中心直屬上司職位 副總經理 可輪調崗位 品管部經理 可公升遷崗位 技術副總 二 崗位在組織中的位置 三 匯報程式及督導範圍 直接匯報物件 副總經理 直接督導個崗位，共人 間接督導個崗位，共人 四 ...
技術部經理崗位說明書
崗位說明書 一 崗位資料 崗位名稱 技術部經理崗位編號 崗位人數 1人職位等級經理 所屬部門 科室 技術中心直屬上司職位 副總經理 臨時替代崗位 電子工程師售後工程師 可輪調崗位 品管部經理 可公升遷崗位 技術副總 二 崗位在組織中的位置 三 匯報程式及督導範圍 直接匯報物件 副總經理 直接督導 2...