工程技術部主管崗位工作標準職務說明書

2022-12-14 04:15:07 字數 1199 閱讀 7697

徐州斯達瑞工藝品****

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工作具體描述目的/目標時間分配

4.4指導或協助本部門人員完成保證公司或其它部門需要本部門迅10%

較緊迫的工作.速完成的工作,能夠按進度要求完成4.5在本部門內承擔的產品設計盡可能保持本部門內各崗位工作量20%

或工藝方面的工作平衡

4.6檢討本部門工作計畫及管理提出分析處理意見,制定糾正預防20%

目標實施情況措施5.0職位工作標準

5.1每月2號前對本部門上月各項管理目標達成狀況進行工作總結,提出糾正預防措施,制

訂或完善本部門現有工作制度或條例,並且制定本月工作計畫.

5.2對公司下達的新產品開發計畫進行可行性分析,在1工作日內完成產品設計和開發計

劃.5.3下達產品設計任務後,對設計開發人員工作提供必要的技術指導,協助解決相關技術問

題,確保產品設計任務按計畫完成.

5.4每季度對部門內人員組織實施培訓不少於1次,對考核成績予以存檔.5.5每季度向生產公司總經理提交1份產品創新、工藝改進及降低生產成本的計畫及上季

度完成情況的總結.

5.6本部門發出的正式圖紙、工藝檔案予以審核簽名.

5.7本公司產品因生產工藝、質量問題造成重大損失或影響的,應以書面形式提出處理意

見,要作出原因分析及糾正預防措施.

5.8新產品樣板確認合格後,要求生產部組織小批量試產,並對試產產品質量報告及試產報

告進行分析審核;試產後對工藝進行修改或確認;如果試產樣品經驗證與設計輸入存在不符合項的,要組織人員修改及完善.由於工藝改進、產品改良,需要進行工藝試驗、產品效能測試的,要組織相關部門或人員實施.

5.9根據本公司認證產品要求或年審的需要制定工作計畫,每年1月份完成.5.10按照公司工作安排,組織人員起草技術協議,並負責對協議進行審核.

5.11保持部門正常聯絡,對其它部門的扣分項要及時予以查實,並採取措施進行改善.

5.12生產公司總經理交代的臨時性工作或由行政部負責督辦的事項,按要求落實到人,對工

作事項完成情況進行跟蹤檢查.6.0任職資格要求

6.1機械專業大專以上學歷或具有工程師任職資格,三年以上工程師主管的工作經驗.6.

2熟悉產品設計及工藝檔案的制定,以及相關產品工藝流程的編制.6.3具有良好的職業道德及團隊合作精神.

6.4具有良好的管理能力,能帶領部屬完成產品設計開發及相關工藝制定的工作.7.

工程技術部部崗位職責

工程技術部工作職責 1 對公司所管轄的各項工程提供技術指導,質量驗收和安全監督等管理工作。2 對公司所管轄的各換熱站的日常運作進行安全使用督導,對存在的安全隱患提出整改意見並進行維修。3 制定公司所管轄各項工程的資金計畫和生產計畫的編制與實施。4 負責公司業務拓展中的技術籌備 前期介入和新區的驗收接...

工程技術部崗位職責

某某公司 工程部崗位職責 職位說明 權力義務,任職資格,上下級關係 第一條工程部職責 工程部負責公司軟體產品的售前諮詢,需求分析調研,系統測試,系統安裝,客戶培訓,售後服務。管理公司產品整體售前 售中 售後服務,為公司的所有的專案提供技術支援,同時對工程專案的成本進行控制。第二條部門經理職務與職責 ...

工程技術部崗位職責

工程部職責 1 在公司領導的指導下,負責工程部工程專案的管理,合同管理,質量控制,進度控制及費用控制工作。2 編制工程總體進度計畫 及工作計畫。3 參與領導安排的工程專案 工程材料的招 投標工作,初步制定合同草案,報領導審閱。4 組織設計單位 監理單位 專案部進行技術交底,協助監理下達開工令,停工令...