為了加強新員工的培訓，改變長期以來公司新員工培訓不規範，個別單位及個人對新員工安全培訓不重視的狀況，讓新員工盡快的了解公司各項規章制度，掌握一定的安全知識，從入廠第一天起就樹立「我要安全」的意識，避免事故的發生，人力資源部、安全環保部根據實際情況將於每月的1號、15號集中進行新員工進行報名、簽合同、培訓（一次招聘員工超過20人時可以單獨設立培訓班）。
現將新培訓方案匯報如下：
一、培訓場地：需要廠級培訓室（大小在兩間以上；有培訓桌椅，數量不低於10張；有投影儀、麥克風、音響；並配備一台膝上型電腦，便於培訓使用）
二、培訓人員：由人力資源部、安全環保部各出一名人員負責新員工的培訓工作，人力資源部、安全環保部工作人員（部長、助理、主管、安全員）為兼職培訓講師，根據培訓方案為新員工講課。
三、新員工培訓期間待遇：新員工報名簽完合同後，即享受培訓工資，培訓期間每日可獲得培訓工資30元，並獲取安全帽等勞保用品。
四、培訓時間：新員工廠級培訓時間為三天，時間為每天早8:00-12:
00，下午13:00-17:00，新員工在學習期間請假不得超過半天。
並按請假時間補習。新員工經學習考核合格後，由人力資源部、安全環保部統一下發職工介紹信及員工**教育卡到分廠或部門報到。
五、培訓內容
培訓期間，可根據公司安排，執行一些臨時性任務。
以上方案當否，請領導批示！
人力資源部安全環保部
2023年10月11日
新員工安全培訓
4.3第一時間撲救初 災。4.4第一時間啟動消防裝置。4.5第一時間組織人員疏散。五安全生產 五同時 即在計畫 布置 檢查 總結 評比生產工作的同時，計畫 布置 檢查 總結 評比安全工作。六在車間工作會用安全錘砸破安全門逃生，使用安全錘時要用尖頭從門的四個角開始砸，因為負壓下砸 不容易砸開。七熟悉本...
新員工安全培訓
2.不得隨意用手觸控轉動的工件，更不能戴手套操作 以防傷害身體。3.工作期間必須穿工作服，要把上衣的袖口扣緊，上衣的下襟應縮排或套入褲腰內，女工不得穿裙子和高跟鞋 和拖鞋 留長髮的必須帶工作帽，並把長髮套入工作帽內。第二課沖壓工具機安全防護 沖壓加工是指機械壓力機上，利用模具將金屬板材料進行變形，切...
新員工培訓方案
2,培訓實施過程應認真嚴格,保證質量,所有培訓資料注意儲存,並注意在實施過程中不斷修改,完善.3,培訓結果經職校抽查後,統一發放培訓結業證書 職校對各中心新員工培訓情況每學期給各中心總結反饋一次.五,新員工培訓實施 1,召集各中心 公司 負責培訓人員,就有關集團新職工培訓實施方案,徵求與會者意見,完...