1、目的
提供符合要求的勞動防護用品、用具，規範其使用，降低勞動者的風險。
2、範圍
公司所有活動中的勞動防護用品、用具及相應的崗位。
3、職責
3.1工程管理部是勞動防護用品的主管部門，在主管的領導下，負責管理制度的制定。
3.2各專案部對所採購的勞保用品的質量負有直接責任。
3.3各部門負責人對正確使用勞動防護用品、用具負有管理、檢查、監督之責任。
3.4全體員工對自己正確使用勞動防護用品、用具負有直接責任。
4、工作程式
4.1勞動防護用品、用具配置的確認：
4.1.1勞動防護用品、用具必須要有專人管理，其配置的合理性、科學性根據各工種的作業特點而定，本程式規定勞動防護用品、用具的配置確認按以下三種方法進行：
a、國家對各工種使用勞動防護用品、用具有明確標準的，按規定確認執行；
b、國家暫時無明確規定的，但實際活動中可能會造成傷害而有必要配備預防性用品、用具的作業崗位，由公司自行規定標準執行；
c、公司認為有必要時（如出現特殊情況、臨時作業等）。
4.1.2勞動防護用品、用具在配置確認的同時，必須向使用者說明規範的穿（佩）帶方法和使用規則及注意事項。
4.1.3勞動防護用品、用具屬集體使用時，必須明確由其中一人負責管理，管理者必須對其管理的防護用品、用具妥善保管，以保證其質量。
4.1.4勞動防護用品、用具的配置由各部門根據勞動者作業的性質或工種，提出需配置的勞動防護用品、用具的要求，並及時與勞保用品管理員聯絡。
4.1.5在受理需配置勞動防護用品、用具申請要求時，根據現場核實，做出是否配置的決定，必要時，可會同相關部門合議確認。
4.2勞動防護用品、用具的購買
勞動防護用品、用具直接涉及勞動者的人身健康及安全，其購買必須滿足以下條款：
4.2.1勞動防護用品的購買必須由各專案部負責，一般應適量及時，避免由於放置時間過長而降低其使用質量。
4.2.2勞動防護用品、用具在購買時，必須對其生產單位及經銷單位的合法許可證進行驗證，以保證產品質量。
4.3勞動防護用品、用具的保管和發放。
一般勞動防護用品的保管按一般倉庫管理規定執行，但必須建立單獨貨架，實行上架管理，帳、卡、物相一致；絕緣防護用品嚴禁接觸酸、鹼、高溫等破壞其安全效能的物質。
4.4勞動防護用品、用具的使用。
4.4.1領取後的勞動防護用品、用具，必須按規範的方法，穿（佩）帶及使用，決不可以任意改變。
4.4.2各部門的負責人有義務對勞動防護用品、用具的正確使用進行檢查，有權對違反勞動防護用品、用具使用規範的人或現象做出處罰的決定，對有可能造成重大事故的行為，有權做出暫時停止其作業的權力。
4.4.3使用勞動防護用品、用具的人員或崗位，因違反規定穿戴或不穿戴，而造成事故或職業病者，將根據情節追究當事人責任。
4.4.4因保管者或使用者違反操作造成的勞動防護用品、用具在使用年限內損壞，由保管者（使用者）按年限折價賠償。
4.5對使用期內的絕緣防護用品進行定期測試（六個月一次），參照國家標
準進行。
4.6勞動防護用品、用具的變更：
4.6.1變更勞動防護用品、用具，按照本程式4.1.1-4.1.6條款規定操作。
4.6.2變更的時機：
a、國家法律、法規發生變化；
b、公司產品及其變更發生較大變化或作業環境發生較大變化；
c、職工崗位發生變化；
d、實踐證明原有勞動防護用品、用具不能發揮防護作用時；
e、在符合法規情況下，公司認為有必要時。
4.6.3技術改造或工藝變更涉及勞動防護用品、用具變更的，職能部門應以書面形式告知工程管理部提出相應配置要求。
4.7絕緣防護用品經測試不能滿足使用要求或勞動防護用品、用具不能發揮防護作用的情況下經工程管理部批准，可予提前調換勞動防護用品。
5、相關檔案
勞動防護用品配置標準
6、記錄
防護用品發放表
附加說明：
本程式由工程管理部提出
編制：朱連根
審核：袁海舟
批准：袁海舟
樣品管理控制程式
檔案編號 版本 a.0 生效日期 受控印章 樣品管理控制程式 1.0 目的 對公司內的樣品進行管理，以保證各部門正確使用樣品。2.範圍 公司內的所有樣品均適用。3.定義 公司內的 樣品 主要有以下的幾種方式 4.職責 略 5.內容 5.1客戶標準樣品的作業 5.1.1業務部 客戶部接收 客戶標準樣品...
個人防護用品管理程式
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勞動防護用品管理程式
1 目的 為了加強公司勞動防護用品的管理，保障勞動者在生產過程中的安全與健康，確保安全生產，特制定本程式。2 適用範圍 本程式適用於公司所有需要配備勞動防護用品的單位，勞動防護用品的採購 驗收 保管 發放 使用 更換 報廢等全過程的管理。3 職責 3.1採購部負責對勞動防護用品的購買 驗收，並對供貨...