一、社群基本情況
延慶縣儒林街道康安社群位於延慶縣城西部，東臨玉皇閣大街，南至湖北西路，西到西環城路，北起縣城西街，轄區面積16萬平方公尺，社群綠地面積39000平方公尺，硬化面積4.7萬平方公尺。社群居委會有居委會幹部11人，協管員5人，樓門長5人。
共有居民樓35棟，常住人口2010戶，6023人。康安社群黨總支共有黨員157名，社群黨總支下設三個黨支部，其中兩個社群黨支部，乙個非公經濟黨支部。
二、具體做法
康安社群在儒林街道辦事處的領導下，一直把「抓管理強服務創平安建綠色」作為社群建設口號，緊緊圍繞「打造和諧宜居新康安」這條主線開展工作。
1、綠色環保強意識乾淨社群展嬌顏
一是提高社群綠化率。自2023年，我們對社群進行改建，修建了停車位802個，2023年綠地改建，綠化面積達到39000平方公尺，新栽宿根類花木13種，種植玉蘭、國槐等樹木360棵，新修涼亭3個，石桌石凳50多個，物業保潔實現全天候保潔，社群環境達到乾淨整潔，花園式社群初步呈現。
二是增強居民綠色環保意識。為了讓居民樹立人人低碳，人人環保的綠色意識，居委會在居民中開展各類群眾性生態文明建立活動。目前，居委會已先後製作了6期宣傳展板，在社群宣傳欄進行低碳環保宣傳；並開展了「心生活心環保」等環保活動十餘場，講座二十餘場；積極打造3號樓為黨員生態文明示範樓等活動，提高居民節能環保、踐行低碳生活的自覺性和主動性；2023年，25個家庭被評為縣級群眾性生態文明低碳家庭，5個單元被評為綠色樓門。
不僅如此，社群建立涼亭三支，在綠地設有人性化提示牌，著力形成「綠地文化」。社群環境得到了全面提公升，小區煥然一新。
2、改革管理創試點規範社群齊參與
一是加強社群規範化建設。積極協調上級資金為服務站配備了電子顯示屏、公開欄、電腦、印表機等硬體裝置，為有效服務居民奠定了堅實的硬體基礎。
二是規範物業試點工作。作為我縣物業改革試點的重點社群，我們積極推進康安社群物業服務的規範化工作。在居委會牽頭下，成立了業主委員會。
並建立了日常檢查、定期督查的工作機制。由社群幹部、黨員代表、居民共同督促檢查物業服務工作，發現問題及時向物業公司反映，並督促解決。定期組織召開物業工作推進會。
由物業負責人向業主代表通報一段時期的物業服務工作，方便居民了解物業服務狀況。通過一年的試點工作，社群物業服務水平有了進一步提公升。社群整體環境和安全氛圍明顯改善，居民對物業服務的滿意度逐步提高。
截止到目前居民共反映各類問題253項，解決248項，居民滿意率98%。
3、黨員帶頭多奉獻服務社群創實效
一是黨員為居民服務，創先爭優求實效。社群黨總支發揮其領導核心作用，以服務居民為切入點，先後開展了 「亮出身份，公開承諾」主題活動；成立黨員「紅袖標」志願服務隊、建立每月1日和15日的衛生清潔日制度；形成「黨員服務日」機制，為黨員踐行承諾，發揮作用搭建了平台。
二是一站式服務方便居民。社群服務站建立了ab角工作制度，實現為居民辦事「一口清、一門式」辦理，做到「無縫隙」服務，進一步提公升了為民服務水平。自2023年成立服務站以來，共為居民辦理兩限房申請、就業諮詢指導、計生服務、低保等服務共計2500餘件次，居民滿意率100%。
2023年通過了市級社群規範化建設驗收達標。
三是成立康安社群 「一刻鐘便民服務圈」。通過成立由社群幹部、黨員代表、社群商鋪負責人組成「一刻鐘便民服務圈」服務與管理委員會，與社群周邊醫療、餐飲、教育、超市、美容美髮等26家商戶簽訂了便民服務協議，開展上門理髮、訂餐送餐、就業諮詢、健康義診等服務。並推出「便民服務日活動」。
先後為義務為社群居民服務500人次。
四是志願服務上水平。充分發揮居民代表和樓門長的作用，參與社群建設，今年又成立了黨員「紅袖標」、團員「青蘋果」、婦女「綠絲巾」三支180多人的志願服務隊。開展了陪聊、打掃衛生、親情陪伴、與溫馨家園殘疾人互動等志願服務工作，不斷了提公升志願服務水平。
4、綜治維穩重祥和平安社群提幸福
一是發揮社群綜治工作站的作用，做好維穩工作。在重大節日，社群綜治工作站在警務工作站、物業保安等部門積極配合，工作站共調處重大矛盾8件，尤其充分發揮社工法律志願服務隊的作用，法律諮詢82人次，實現各類矛盾糾紛早發現、早處理、早解決，切實把各種矛盾糾紛及時化解在樓門、社群。
二是加強法制宣傳教育。在社群開展交通安全禁毒、文明養犬、防震減災、徵兵等宣傳活動，一年大型活動不少於2次，受教育人數達到5000餘人次。居委會主任被延慶縣評為「五五」法制宣傳教育先進個人。
三是做好社群百日整治打防一體化專項行動。聯合公安、城管、工商聯合執法，10月19日，接受北京市城市秩序百日整治工作小組檢查，受到好評。
四是流動人口重服務。社群有配有專門的流動人口管理員，定期對小區的進行流動人口登記，完善制度，規範台賬。
5、科學理念常更新健康社群換新貌
一是完善社群提公升居民健康理念。居委會廣泛開展健康知識宣傳，舉辦健康講座，組織居民參加健康體檢，培養居民科學文明的健康理念。
二是提公升社群健康服務能力。首先是居委會籌集資金在社群建立面積為···平公尺的健身場地，使居民在工作之餘，在小區內就可以鍛鍊身體。其次是，建立社群居民健康檔案。
以社群計生管理為依託，建立全民健康檔案。最後是依託社群衛生服務站，定期義務為居民體檢。
6、豐富多彩聚民心文化社群新風尚
社群以以豐富的活動凝聚居民、通過有效的活動形式和載體，不斷凝聚人心，進一步繁榮社群的文化建設。
一是以社群文體隊伍為依託，完善社群文化檔案。社群有秧歌、太極拳、書法3特色文體團隊，通過規範完善社群文體隊伍的資訊，全面做好社群文體歸檔工作。
二是以各大節氣為契機，開展各類居民喜聞樂見的文體活動。結合春節、清明、中秋、端午、重陽節等傳統節日開展「送你一張平安福」、「風箏節」、「和諧鄰里情」、「敬老愛老」等活動，每年參與人數達到1000人次，還舉辦一年一次的全民趣味運動會，男女老幼共同參與，提公升了居民群眾的文化素質，打造特色文體社群。
三是以社群教育為平台，打造學習型社群。社群以多功能活動廳為依託，先後開展各類知識講座300餘場，應在人人讀書，人人學習新氛圍，打造學習型社群。
三、主要成效
經過努力，居民的滿意度在提高，居民對物業服務滿意度達到87%。基本實現管理有序、環境整潔、服務完善、安全穩定、文明祥和、健康幸福的目標。
我們社群先後獲得北京市市民優秀學校、文明社群、先進治保會、青年文明社群、首都綠色社群、環境整治示範社群、首都綠色美化花園式單位等多項榮譽稱號。
建立六型社群是構建社會主義和諧社會首善之區的重要內容，我們將不斷創新工作方法和管理模式，突出特色，使六型社群建設的各項工作再上新台階。
附康安社群歷年獲獎情況：
2023年延慶縣建立學習型社群先進單位。
2023年10月被延慶縣教育委員會評為社群老年英語競賽優秀獎
2023年北京市延慶縣愛國衛生先進單位。
2023年被評為首都文明市民學校優秀校。
2023年被評為首都文明社群。
2023年被北京市公安局評為北京市先進治保會。
2023年8月評為北京市青年文明社群
2023年被評為首都綠色社群。
2023年4月被評為北京市環境整治示範社群建立無違法建設小區
2023年被延慶縣文委評為「五月的鮮花」群眾歌詠比賽優秀組織獎。
2023年被評為首都精神文明建設宣傳欄優秀欄二等獎。
2023年延慶縣元宵節花會展演賽表演獎。
2023年9月，榮獲延慶縣「創文明縣城共建美好家園」群眾歌詠比賽三等獎。
2023年11月評為科技創安示範社群。
2023年12月評為延慶縣無毒社群。
2023年延慶縣體育工作優秀社群
2023年延慶縣第四屆全**動會社群組團體總分第二名。同時獲優秀獎
2023年評為縣級文明社群。
2023年11月評為延慶縣青年文明號
2023年12月評為愛國衛生先進單位。
2023年被延慶縣社會治安綜合治理委員會評為社會治安綜合治理先進單位。
2023年被延慶縣體育總會評為「和諧杯」象棋賽團體第八名
2023年2月，評為首都綠化美化花園式單位。
2023年7月在延慶縣第五屆全**動會團體總分社群第三名。優秀組織獎。
2023年1月，3號樓2單元評為北京市文明示範樓門庭院。
2023年延慶縣第三屆武術大會馬王堆導引術三等獎。
康安社群居委會
2023年7月9日
電力六型班組建立匯報材料
xx力發電廠檢修一班六型班組建立匯報材料 一 班組簡介 班組成員 檢修一班現有職工10人，平均年齡25歲，其中黨員1人，大專以上學歷10人。檢修一班經歷了xx電廠從無到有，從小到大，乙個個風機拔地而起 一座座變電所的送電和投運，記錄著檢修一班不斷成長的足跡，也凝聚著檢修一班每個班員的智慧型和汗水。然...
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文化型社群申報材料
提公升社群文化品位，為實現文化型社群而奮鬥 拜城鎮英巴扎社群申報文化型社群材料 英巴扎區位於拜城縣縣城西南，成立於2001年12月，轄區總面積約1.6平方公里。社群辦公樓修建於2009年7月，總面積2054平方公尺，總投資300餘萬元。現轄區內有黨校 計生指導站等18個縣直企事業單位，總人口2763...