目錄1 企業工資管理系統概述 1
1.1 企業工資管理系統的現狀分析 1
1.1.1企業工資管理的應用現狀 1
1.1.2 管理系統開發的目的 1
1.2 系統的主要功能 1
1.3 方法概要 1
2 企業管理系統平台的選用 2
2.1 資料庫技術的現狀與發展 2
2.2 資料庫系統的選擇原則 2
2.3系統開發工具的選擇 2
3 工資管理系統分析 3
3.1系統可行性分析研究 3
3.2 需求分析 3
4 詳細設計與實現 3
4.1系統功能設計 3
4.2資料庫設計 4
4.2.1概念設計 4
4.2.2資料庫邏輯結構設計 5
4.3建立系統主表單 7
4.3.1 建立主程式 7
4.3.2 建立可視類 8
4.3.3建立系統主選單 9
4.4建立「資料管理」模組 10
4.4.1 建立「員工資訊管理」表單 10
4.4.2 建立「員工資訊查詢」表單 10
4.4.3 建立「基礎資料管理」表單 11
4.5建立「員工獎懲」模組 11
4.5.1建立「員工獎勵」表單 11
4.6建立「工資管理」模組 12
4.6.1建立自定義函式 12
4.6.2建立「工資統計發放」表單 12
4.6.3建立「工資發放歷史」表單 13
4.7建立「系統管理」模組 13
4.7.1建立「encode.prg」程式 13
4.7.2建立「系統登陸」表單 13
4.7.3建立「修改密碼」表單 14
4.8連程式設計序 14
5 結束語 14
6 致謝 15
7參考文獻 16
企業工資管理系統
隨著我國國民經濟建設的蓬勃發展和具有中國特色的社會主義市場經濟體制的迅速完善，各個行業都在積極使用現代化的手段，不斷改善服務質量，提高工作效率，這些都在很大程度上給企業提出越來越嚴峻的挑戰，對企業體系無論是在行政職能、企業管理水平以及優質服務上都提出更高的要求。建設乙個科學高效的資訊管理系統是解決這一問題的必由之路。企業內部財務管理是該企業運用現代化技術創造更多更高的經濟效益的主要因素之一。
工資管理作為企業內部的一種財務管理也是如此，由於企業職工人數較多，每一位職工的具體實際情況也不盡相同，各項工資條款的發放，如果沒有乙個完整的管理，可能會造成企業的破產，因此，開發乙個簡單易用的管理系統是必須的。
隨著經濟的發展，企業面向大型化、規模化發展，對於大中型企業來說，員工、職稱等與工資管理的資訊隨之急劇增加。在這種情況下，單靠人工來處理員工的工資不但顯的力不從心，而且極容易出錯。因此，有必要在工資管理中引入現代化的資訊管理手段來減少工資管理的強度及出現錯誤的機率。
企業工資管理系統的主要任務是用計算機對各種工資資訊進行日常的管理，如查詢、修改、增加、刪除以及儲存等，迅速準確地完成各種工資資訊的統計計算和彙總工作，針對日照匯隆礦業****的具體要求，設計了企業工資管理系統。企業工資管理系統主要有以下幾大功能：
1.對單位人員的變動進行處理。乙個單位的職工不會是一成不變的，總是在不斷的變化：有調出、有調入、也有職工在本單位內部調動。因此，設計系統是應考慮到這些情況。
2.對職工的工資進行計算、修改。可以對職工的工資檔案進行個別、部分和批量修改，同時，能對各職工的工資進行計算，即計算應發金額、應扣金額及實發金額等。
3.查詢統計功能。要求即可以單項查詢，比如檢視某個職工的工資情況等；也可以多項查詢，比如某部門工資數在某一範圍的職工的工資情況等。
本工資管理系統是採用物件導向的程式設計思想進行編制的，整個系統由若干個表單、類以及乙個主選單組成，有專案管理器統一管理全部程式的編寫和除錯。使用者可以通過主選單或總表單呼叫系統的各項功能。
1.物件導向設計不再是單純的從**的第一行一直編到最後一行，而是考慮如何建立類和物件，利用類和物件來簡化程式設計，並提供**的封裝和可重用性，便於程式的維護與擴充套件。
2.所謂的物件是一種抽象的名稱，用來對應實現世界存在的「東西」。乙個視窗、乙個按鈕、乙個選單都可視為乙個物件，而按鈕物件、選單物件、又會出現在視窗物件中，因此按鈕物件、選單物件便是視窗的元件之一。
物件內部的資料是不能隨意更改的，必須由外部向其傳遞資訊，再由物件按其方法加以處理。使用者無需知道其任何細節，操作是封閉的，物件之間能通過函式呼叫相互通訊。
3.類可視為乙個產品模具、乙個模組。在物件導向設計中，類是物件的原型，是物件的製作器。
類的概念是物件導向程式設計最重要的特徵。所謂類，是指由資料結構及其相關操作所形成的集合，描述該類任一物件的共同的行為特徵，是對一組性質相同的物件的程式描述，概括了物件的共同性質和資料。
4.物件導向設計的核心是類的設計。例如：
可以定義乙個「工資查詢表單」類，該類中可以定義查詢的姓名、年齡、工資等等資訊，則以此類為原型可以設計出眾多的「工資查詢表單」類的物件例項，這些實體都具有類中所定義的特徵。
5.設計的工資管理系統也是建立在一系列類基礎之上的，其程式設計的思想是：先根據一定的需要建立一系列的子類或直接呼叫vfp提供的基類，編制程式時，由這些類派生出相應的物件，所派生出的物件繼承了其父類所有的功能，而且具有很好的封裝性，這樣就可利用派生出的物件像搭積木一樣來設計自己的程式。
打個比方，就比如要製造一台機器，首先要製造各種零件的模具，然後用製造好的模具生產出所需的零件，所有這些做完後，剩下的就只是如何把這些零件組裝起來，這樣一台機器就很容易製造出來了。實際程式設計也是如此。每個表單都是由一定數量的物件按某一種方式組合在一起的，程式編制的核心是類的設計
資料庫是60年代末出現的一門計算機軟體技術，到現在雖然只有三十多年的歷史，但在理論與實踐上都得到了很大的發展。現在資料庫是資料處理的主要工具，是管理資訊系統(mis)的核心部分。資料庫系統是當今計算機資訊系統的核心,是計算機技術和應用發展的關鍵。
傳統的資料庫系統旨在處理永久、穩定的資料，強調維護資料的完整性、一致性。
資料庫理論與技術的發展極其迅速，應用日益廣泛。當今的資訊社會中，它幾乎無所不在。以關係型為代表的三大經典（層次、網狀、關係）型資料庫在傳統的（商務和管理的事務型）應用領域獲得極大成功。
計算機世界報社與ibm公司聯合舉辦了"21世紀資料庫技術發展專家研討會"ibm db2的創始人donald haderle先生與國內著名資料庫專家就下世紀資料庫發展的趨勢、資料庫領域革命性的突破、ibm db2的應用、資料倉儲的實施、我國資料庫技術和應用的現狀及趨勢、我國資料庫使用者的需求等問題,進行了廣泛而深入的討論。
1.資料庫系統採用易於整合的，開放的技術。
2.產品質量優異，可靠性高，適於長期執行，能支援關鍵應用。
3.資料安全，保密性高。
4.能提供分布式資料庫功能。
5.支援多種開發環境，軟體開發容易。
6.擴充性和公升級能力強。
現在市場上有很多管理系統的開發工具，如：visual basic、delphi、asp等等，資料庫開發工具又有很多種，如：access，sql sever，oracle等等。
這些都是很出色的管理資訊系統及資料庫的開發工具。不過 visual foxpro有著以下幾項特點:
visual foxpro7.0是microsoft公司推出的全新的pc平台關聯式資料庫管理系統。它是物件導向領域的佼佼者，是一種能迅速開發優秀程式的工具，它已成為當前視窗應用系統最具實力的資料庫軟體整合開發平台，它完整而豐富的工具、及其友好的圖形使用者介面、簡單得資料訪問方式、良好的相容性及真正的可編譯性，是系統成為目前最完美的資料庫系統。
不但相容早期的各種版本，同時還提供了許多基於windows的嶄新功能。使得其應用更加廣泛。
企業工資管理系統
班級 計hr06 1 姓名 龔鵠 學號 0620010105 目錄摘要 3 1.設計目的 4 2需求分析 4 2.1具體目標 4 2.2系統功能建模 5 2.2.1資料描述 5 2.2.2資料流圖和資料字典 5 2.3 系統資料模型 10 3.概要設計 13 3.1 系統目標 14 3.2 系統功能...
企業人事工資管理系統
一 系統規劃 1 系統的戰略規劃 根據組織的目標和戰略確定資訊系統的使命，對資訊系統建設或更新提出標準 對目前資訊系統的功能 應用環境和應用現狀進行評價，判定建設管理資訊系統的政策 目標和戰略。人事工資管理系統 是乙個企業單位進行行政及財務管理不可缺少的部分,它是企業的決策者和管理者的重要輔助工具,...
企業工資管理系統報告
摘要隨著經濟的發展，企業正向著大型化，規模化發展，而對於大中型企業，員工 職稱等跟工資有關的資訊隨之急劇增加。在這種情況下單靠人工來處理員工的工資不但顯得力不從心，而且極容易出錯。而現在關於企業工資管理的研究與開發還處於乙個初級階段，還未被廣泛的接受和運用，所以開發乙個簡單而實用的企業工資管理系統是...