（1）教師素質培訓：公司要加強師德教育，使新教師養成敬業愛崗、團結協作、為人師表、尊重家長、吃苦耐勞的品質。教務處要對新教師進行教學常規培訓，明確教學「六認真」的內容和要求，定期組織檢查和評比，並根據實際進行針對性培養。
（2）學科業務培訓和班級管理培訓：每位新教師與一位校內骨幹教師和任教班班主任簽訂師徒結對協議，協議要明確師徒各自的權利和義務，重在新教師實踐能力的培養。新教師學期中和末要進行總結，師傅要進行診斷，並修訂帶教計畫。
學年結束，公司要進行考核獎勵。
4、自主研修：
（1）認真研讀指定書目，撰寫讀書筆記不少於4篇。
（2）每次導師聽課指導後，均要撰寫教學反思。
（3）每學期精心準備教學案例與反思2篇。
（4）半年內精心設計班隊活動方案與活動反思1份；學生心理輔導或個別教育個案1份。
五、通識培訓主要內容與日程安排
⒈第一階段：
培訓時間：9月1、2日（兩天）
培訓內容：⑴開班儀式 （培訓安排介紹、領導講話、入職宣誓、學員代表發言、考核方案介紹等）
⑵教育法規講座
⑶「教學六認真」培訓
⑷「改進教學方式，提高教學質量」專題報告
⒉第二階段：
培訓時間：10月13、14（兩天）
培訓內容：⑴班主任工作培訓
⑵教育**與課堂隨筆撰寫講座
⑶分學科參與式培訓（學科培訓一天）
⒊第三階段：
培訓時間：11月24、25兩天）
培訓內容：⑴學生心理健康教育培訓
⑵教育資訊化理論與實踐講座
⑶分學科參與式培訓（學科培訓一天）
⒋第四階段：
培訓時間：2023年12月22、23（兩天）
培訓內容：⑴教育科研及其課題操作講座
⑵新教育理論講座
⑶分學科參與式培訓（學科培訓一天）
⒌第五階段：
培訓時間：2023年1月5、6（兩天）
培訓內容：（1）生本教育介紹（理論講座與課堂實錄介紹）
(2)通識培訓考試輔導
（3）新教師會課活動（分學科進行）
⒍第六階段：
時間：2023年2月16（一天）
內容：企業文化、通識培訓考試與崗位基本技能考核
2023年7月25日
見習員工考試試題
地區店鋪名稱姓名分數 說明 閉卷考試,考試時間60分鐘,滿分100分,及格分數為80分.一 填空 16分 1 公司的企業理念是 2 染色的方法有布染 3 不同時段的待客之道。二 多項選擇題 9分 1 高架陳列中可運用哪些陳列方法 a 鏡影對應法 b 複製法 c 三角形聚焦法 d 顏色聚焦法 2 三原...
員工培訓計畫
最有效的醫院員工培訓計畫 醫學是門科學，涉及到多門學科，我們服務的物件是人，不是產品，容不得半點馬虎，她關係到人的生命！所以作為一名合格的醫務人員要多學，多總結，多提高，不斷進步，不斷進取！只有掌握了精湛的醫術，才能治病救人。醫護人員必須具備良好的職業道德和心理素質 醫生是個神聖的職業，對病人要不分...
員工培訓計畫
三項禮儀的基本標準 1，微笑服務 面部兩邊向左右兩邊上蹺，嘴角微微開啟，不露牙齒。2，敬語服務 歡迎光臨 您好 請 請慢走 歡迎下次光臨 再見等。3，敬禮服務 抬頭 挺胸 收腹 提臀 兩手自然下垂 中指按信褲子中線 兩腳併攏 身體向前傾30度，兩眼注視著對方的腳尖，停頓三秒左右。服務員儀容儀表和行為...