日土縣抓好 「五項工作」
做實黨內激勵關懷幫扶工作
日土縣委組織部抓好「五項工作」，做實黨內激勵關懷幫扶工作。使黨員充分感受到黨組織的關懷和溫暖，增強黨組織的凝聚力和黨員歸屬感、自豪感，黨員與群眾不同的優越感逐漸體現，黨組織在基層的執政基礎更加牢固。
抓好體質機制建設。2023年8月，縣委組織部、縣財政局聯合對《日土縣黨內激勵關懷幫扶專項資金使用管理辦法》進行了修改完善，形成了縣財政預算撥款、留存黨費中劃撥等渠道集資，形成了縣財政建立單獨賬戶，組織部和財政雙重管理的專款專用資金。進一步健全了縣級幹部聯村、鄉鎮科級幹部包村、機關黨員與農牧區困難黨員結對關愛制度，繼續堅持黨員領導幹部聯絡困難黨員群眾制度。
針對困難黨員的家庭、生產生活、困難情況等採取「一戶一策」的方式，實行縣、鄉鎮機關幹部幫扶一名 「貧困學生」，大學生村官對本村困難黨員進行了摸底調查，按照最貧困、最需要幫助者優先的原則，各個村都建立了申報黨內激勵幫扶資金的貧困黨員名冊，確保每名困難黨員都得到黨組織的關懷，做到不漏死角，擴大資金的覆蓋面。
抓好掌握動態情況。結合開展加強基層建設年活動，各駐村工作組對全村黨員進行了拉網式的調查摸底，按照黨員的年齡、生產能力、家庭條件、子女就業情況等方面進行綜合評估，逐級分類建立了老黨員、困難黨員、優秀黨員、有致富想法，但缺乏運轉資金的黨員、急需救助黨員的資訊資料庫。結合黨員的實際情況，及時進行掌握，實行動態管理，定期對比分析，逐步改進方法，提高幫扶效果。
抓好重點幫扶工作。各鄉鎮在全面總結黨員隊伍現狀和認真分析近兩年開展黨內激勵關懷幫扶工作成效的基礎上，創新工作思路，改變關懷幫扶辦法，加強「造血」功能，對有能力有信心的黨員從資金、技術、資訊等方面給予傾斜幫助，幫助其承包專案、落實資金、無息小額貸款等方式，讓有致富願望的黨員放開手腳地經營第三產業。近兩年來，給次仁群培、諾布佔堆等2名黨員落實無息貸款16000元，幫助他們實現組裡購買白絨山羊和經營便民商店的願望。
兩年時間裡，組辦企業從最初的60只山羊，發展到現在的90多隻，每年賣羊絨給組裡帶來直接現金收入7000多元。
抓好關懷激勵工作。近兩年，縣委、縣委組織部、縣基層黨建辦十分注重基層黨務工作者隊伍建設，在全縣各基層黨組織形成了「書記總抓、副書記具體抓、機關幹部個別抓」的目標責任制，為便於開展工作，各鄉鎮制定一人作為黨建工作資訊聯絡員，負責黨建資訊上傳下達的任務。同時，充分發揮大學生村官、下派駐村機關幹部的優勢，使他們在村級黨組織建設中發揮重要作用，成為村黨支部書記的得力助手。
為激勵他們，每年縣委黨建工作會和慶7.1表彰大會上，對優秀黨務工作者進行表彰獎勵，做到政治上關心，生活上關懷，工作上激勵。
抓好申報和落實資金。2010上半年，縣上建立黨內激勵關懷幫扶專項資金，設立6萬元的啟動資金。《日土縣黨內激勵幫扶專項資金使用和管理辦法》中規定，每年縣財政預算撥款5萬元，留存黨費中劃撥5000元作為該年度縣上的黨內激勵幫扶專項資金。
2023年以來，共申報資金255000元，已落實資金85400元。對27名在反對**、維護穩定中表現突出的黨員進行獎勵，對59名生活困難、因災之困和致富的黨員進行幫救和扶持。
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