實施員工激勵應遵循的五項原則

2021-03-04 09:19:11 字數 969 閱讀 4813

公司背景

據估計,全球每年有三分之一的糧食因受病蟲和雜草危害而損失,如何有效地生產糧食是人類面臨的重大問題。一百多年前,巴斯夫公司在德國路德維希港創立,一直為發現和生產各種農業化學品而努力。現在,巴斯夫公司經營著世界上最大的化工廠,並在35個國家擁有300多家分公司、合資經營企業及各種工廠,擁有雇員13萬人。

2023年,巴斯夫以660億美元的年營業收入位居世界500強的第81位。

企業文化

使命 巴斯夫是全球領先的化工公司。我們提供基於創新產品和定**務的智慧型解決方案,通過建立相互信任與可靠的夥伴關係,為取得成功創造機遇。

遠景 我們是在所有主要市場成功運營的

我們的客戶將巴斯夫視為首選合作夥伴。

我們的創新產品、智慧型解決方案及服務使我們成為化工行業最具競爭力的全球**商。

我們的投資獲得高額回報。

我們追求可持續發展。

我們視變革為機遇。

作為巴斯夫的員工,我們共同努力確保成功。

價值觀實現可持續盈利業績:從可持續發展角度而言,確保持續的盈利業績是我們工作的基本要求。為了客戶、股東和員工的利益,我們必須為客戶增添價值,同時承擔對社會的責任。

為客戶的成功進行創新:我們的業務流程旨在提高長期價值和競爭力。通過與客戶合作,我們幫助他們更成功。

為實現這一目標,我們共同發現商業良機、開發科技含量更高的新產品、新程式和新服務。

安全、健康和環境責任:我們對自己的行為負責,並支援責任關懷行動。經濟利益不凌駕於安全健康和環保利益之上。

個人和專業能力:我們通過在全球範圍內培養多樣化的個人和專業能力,組建行業內的最佳團隊。跨文化的交流能力成為我們全球競爭中的優勢。

我們鼓勵員工發揮其創造性和個人潛能,與公司共同獲得成功。

相互尊重和坦誠對話:我們公平對待並尊重每一位員工。我們推崇不僅在公司內部,而且與業務夥伴以及相關社會團體之間,進行公開坦誠、相互信任的對話。

誠信:我們言行一致,遵循公司的價值觀。我們遵守法律,尊重運營所在國的商業慣例。"

初中學習方法應遵循的五項基本原則

網路 2012 02 09 16 25 大中小 我要糾錯 學習方法因人而異,但正確的學習方法應該遵循以下幾個原則 循序漸進 熟讀精思 自求自得 博約結合 知行統一。1 循序漸進 就是人們按照學科的知識體系和自身的智慧型條件,系統而有步驟地進行學習。它要求人們應注重基礎,切忌好高騖遠,急於求成。循序漸...

園林施工自然式植物配置五項原則及要領

標題 園林施工自然式植物配置五項原則與十八字要領 1 仿 仿生原則 根據植物習性和自然界植物群落形成的規律,仿照自然界植物群落的結構形式,經藝術提煉而就。師法自然,雖由人做,宛自天開。2 多 植物多樣性原則 盡可能多地運用植物種類,達到生態多樣性要求。3 位 生態位原則 應充分考慮物種的生態位特徵,...

軍車安全管理應遵循五項基本原則

將指令溝通變為人際溝通 文化理念溝 通和價值觀的溝通。要教育和激勵依法 管理 公正管理 民主管理,以情帶兵,優 化官兵關係 上下級關係,積極創造良好 的管理氛圍,使軍營洋溢團結奮進 生機 勃勃的氣氛。二是要重視駕駛員職業特 點,合理安排任務。如為防止駕駛員長時 間連續工作造成疲勞駕駛,要保證執勤 駕...