一、安環部的安全工作目標是：
1、杜絕重大、特大事故和重傷、死亡及人為事故。
2、控制一般安全事故發生，減少輕傷安全事故；杜絕環保事故發生。
3、全年千人負傷率為3‰ 。
4、隱患整改率達100%，**安全教育率達100%，特種作業人員持證上崗率達100%。
二、2023年我部門將著重從以下幾個方面開展工作：
1、認真貫徹執行「安全第
一、預防為主、綜合治理」的安全生產工作方針 。
2、堅決落實層層簽訂安全目標責任書，進一步完善各部門安全、環保生產責任制，並將其落實到具體崗位及個人頭上，確保安全、環保責任落到實處；實行「誰主管，誰負責；誰使用，誰負責；誰的崗位，誰負責；誰違章，誰負責」的管理原則，層層落實，加強監督，嚴格考核。不斷提公升全員參與的企業安全、環保文化的氛圍；做好安全標準化工作程序安排。
3、加大安全檢查力度，加強隱患治理整改。現場安全檢查的重點是制止「三違」、查詢隱患、繼續開展好「三查三反一抓」活動（三反：反鬆懈、反麻痺、反違章(違章指揮、違章操作）；三查：
查思想、查落實、查隱患；一抓好：抓好隱患治理整改）。繼續加強車間巡檢，杜絕車間「三違」現象發生，同時把安全管理工作的關口前移，加大處罰力度，防患以未然，杜絕安全事故的發生，為公司安全生產保駕護航。
4、出現工傷事故要及時與行政部溝通聯絡，隨時掌握**資訊。
5、加強安環部外聯工作，爭取通過外聯手段，解決公司產生的安環問題或其他突發問題。
6、繼續按照《安全生產法》要求，落實安全管理制度和安全操作規程，強化員工安全意識，按照生產實際情況，不斷完善安全管理制度，使安全管理工作一年上乙個台階。
7、繼續抓好員工上下班指紋打卡的抽查工作；繼續加強員工安全教育，落實班前會、班後會制度，不斷樹立安全生產意識。今年不低於2次的全員再培訓，今年6月份將舉辦「安全生產月」活動同時進行安全知識競賽，全員參與學習安全知識，同時加大宣傳力度，利用條幅等形式，營造和諧的安全文化氛圍。
8、做好製鹽安全、環保設施竣工驗收最後掃尾工作；繼續加強公司消防管理工作，定期不定期組織員工及相關人員，開展應急預防、事故發生逃生、急救等演練，明年還將舉辦消防大比武活動，增加員工的自我保護意識，提高防範意識。
9、繼續加強特種人員管理，落實作業審批制度，嚴格遵守公司安全管理規定。對外來作業人員繼續落實好安全責任主體，簽訂安全協議，保障各自安全。
10、環保工作方面：、加強廠區環境保護的監管與整治，杜絕環保事故的發生；定期對各廢氣監測點進行監測；監管各單位環保設施在不投入的基礎上保持正常執行；請各單位要採取有效措施，減少生產中的跑、冒、滴、漏，避免環保事故的發生；、推行清潔生產、開展節能降耗，提高資源利用效率；、環保先行，末端治理不放鬆，發展迴圈經濟、把發展迴圈經濟放在重要位置；開展資源綜合利用，變廢為寶；、規範管理，持續改進企業環境績效；企業環境保護工作的精髓是持續改進、持續實施。做好企業的環境保護工作，必須與規範的具有持續改進管理功能的環境管理體系工作有機結合起來；落實節水、節電、節汽、節煤等資源綜合利用專案，以技術創新為動力，採用先進的汙染治理技術去治理生產過程排放的汙染物，全面完成減排計畫；、採用先進的工藝技術與裝置，改進管理，提高綜合利用率，進一步實施迴圈經濟，以低消耗、低排放、高效率實現企業可持續發展。
安環部2023年10月8日
2023年安環部工作總結及2023年工作思路
安環部2014年度工作總結 及2015年工作思路 2014年是世紀青山安環部在安全生產管理工作上從制度化向標準化 常態化邁進的關鍵一年，也是世紀青山在安全管理工作中建立 人人有責任，事事有程式，時時有控制，環環有考核，獎懲有制度，不良有糾正 順暢流程，考核閉環的安全運轉體系的過渡年。在公司領導的正確...
安環部2019工作總結及2023年工作計畫
安環部2014年工作總結 及2015年工作計畫 2014年董事長在全公司中高層管理幹部大會上做了 全面推進深化改革，奮力實現公司持續健康發展 的重要講話，今年以來我們緊緊圍繞董事長講話中提出的四個必須 安全意識必須加強 工作重點必須突出 措施必須更加有力 責任必須更加明確 開展了各方面的工作，認真完...
2023年安環部工作總結
安環部2015年度工作總結 2015年安環部的工作在公司領導下，認真貫徹執行了 生產 環境保護 民爆器材管理法律法規和上級有關部門的要求精神，狠抓了安全生產 環境保護工作管理 積極開展了安全 環境保護的隱患排查和治理，全面開展了安全標準化建立工作，加強了宣傳教育 培訓，有效地預防了各類事故的發生。截...